Directeur(Trice) Du Service Des Ressources Humaines
6 months ago
OFFRE DE POSTE PERMANENT
**Directeur(trice) du Service des ressources humaines**
**Service des ressources humaines**
***_QUI SOMMES-NOUS?_**:
- Présent dans le paysage montréalais depuis plus de 50 ans, l’OMHM est un organisme à but non lucratif de plus de 900 employés qui gère le plus grand parc immobilier de logements HLM et abordables, ainsi qu’un réseau de 11 résidences ENHARMONIE._
**PLUS QU’UN EMPLOI, FAITES CARRIÈRE À L’OMHM NOUS SOMMES**:
Une organisation dans l’action qui encourage à faire les choses autrement;
Une organisation qui prône le travail d’équipe et les valeurs humaines.
**NOUS OFFRONS**:
Possibilité de télétravail en mode hybride, selon la politique en vigueur;
Possibilité d’horaire flexible et comprimé (9 jours sur 10)
Environnement riche de diversité et d’inclusion;
Philosophie de conciliation travail-famille;
Programme d’assurances collectives adapté aux besoins individuels et familiaux;
Vacances et divers congés sociaux compétitifs;
Régime de retraite parmi les meilleurs sur le marché (prestation déterminée);
Programme de gestion de carrière et de développement des compétences;
Programme de promotion de la santé et de mieux-être (énergie cardio, PAEF, semaine de mieux-être);
Du plaisir et des défis
**SOMMAIRE DE L’EMPLOI**:
Sous l’autorité du directeur général, le titulaire est responsable de s’assurer du développement de la mise en œuvre des stratégies, des politiques et des programmes (équité interne, structure salariale, CNESST, etc.) dans les différents domaines de la gestion des ressources humaines, afin de contribuer à la réalisation de la mission de l’organisation. Il assume le leadership de la fonction ressources humaines en jouant un rôle-conseil stratégique et en favorisant une approche tenant compte des enjeux d’affaires de l’organisation. En plus d’assurer la gestion et le développement de son équipe, le titulaire développera un partenariat d’affaires avec les gestionnaires afin d’attirer, développer et retenir les meilleurs talents tout en favorisant un environnement de travail mobilisant, sécuritaire et inclusif.
**RESPONSABILITÉS**
- Élaborer et mettre en œuvre un plan de stratégie globale de planification de la main-d’œuvre afin d’évaluer efficacement les besoins à court et long terme de l’organisation en matière de talents
- Établir un plan structuré de gestion de la main d’œuvre en ce qui a trait à l’identification et la clarification des besoins d’affaires et des compétences requises
- Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de gestion des talents qui favorise la fidélisation et la mobilisation avec une vision intégrée des processus de dotation, de gestion de la performance, de développement des compétences, de gestion de la relève et de la rémunération globale.
- Développer et déployer diverses initiatives et outils s’inscrivant dans une stratégie de développement organisationnel et de gestion de changement ayant pour but d’améliorer l’efficacité, la performance et la santé globale au sein de l’organisation
- Concevoir et promouvoir la stratégie de la marque employeur en appliquant différentes initiatives de communication et de marketing
- Proposer les orientations et stratégies dans le cadre de la négociation des conventions collectives et le développement de relations patronales et syndicales harmonieuses
- Développer est assurer la mise en œuvre des programmes et outils visant à assurer un milieu de travail sain et sécuritaire
- Définir une offre de service et la faire évoluer en fonction du contexte d’affaire et des meilleures pratiques sur le marché
- Développer, mettre en place et suivre des indicateurs clés de performance en ressources humaines, alignés aux besoins d’affaires
- Mettre en place différents programmes et outils afin de favoriser une expérience optimale
- Accompagner les gestionnaires et leurs équipes dans le développement d’une culture organisationnelle qui valorise le développement d’un style de gestion mobilisant
- Assurer le traitement et le suivi des plaintes de harcèlement ou sur toute question touchant les ressources humaines
- Toute autre tâche connexe incluse dans son champ d’expertise.
**COMPÉTENCES ET HABILETÉS RECHERCHÉES**:
**Formation & expérience**
- Baccalauréat dans une discipline appropriée (RH ou administration) ;
- Minimum de dix (10) années d’expérience en gestion des ressources humaines ;
- Cinq (5) ans en gestion d’équipe et personnel syndiqué ;
- Toute combinaison de formation et expérience jugée pertinente sera considérée.
**Connaissances**
- Grandes capacités rédactionnelles en français ;
- Maîtrise de l’anglais (un atout) ;
- Sens des affaires ;
- Maîtrise de divers logiciels.
**Compétentes et aptitudes requises**
- Leadership et aptitude à la communication et au travail en mode coaching ;
- Capacité à mob
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Directeur(Trice) Des Ressources Humaines
3 months ago
Montréal, QC, Canada Gentis Full timeDirecteur(trice) des Ressources Humaines - Secteur Transport, Logistique et Chaîne d'Approvisionnement **Lieu : Saint-Jean-sur-Richelieu, Québec** **À propos de notre client**: Notre client est un acteur majeur dans le secteur du transport, de la logistique et de la chaîne d'approvisionnement. Afin de soutenir sa croissance continue et d'accompagner...
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Directeur(Trice) Des Ressources Humaines
2 weeks ago
Montréal, Canada Oldcastle APG Full timeJob ID: 504518 Permacon est le leader et chef de file dans la fabrication de produits de béton destinés aux marchés de l'aménagement extérieur et de la maçonnerie. Permacon qui compte 9 usines au Québec et en Ontario, est une division d'Oldcastle APG. Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) **Directeur(trice), Ressources humaines** à...
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Directeur(Trice) Des Ressources Humaines
3 months ago
Montréal, QC, Canada Gestion Humano Full time**Directeur(trice) des ressources humaines** Vous êtes un(e) leader en gestion des talents, vous êtes passé maître dans l’art d’influencer positivement vos collègues et vous souhaitez façonner la culture d'une entreprise en pleine croissance en faisant les choses autrement? Alors, vous êtes le ou la **Directeur(trice) des ressources humaines**...
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Directeur(Trice) Des Ressources Humaines
2 weeks ago
Montréal, Canada CRH Canada Full time**Job ID**: 504518 Permacon est le leader et chef de file dans la fabrication de produits de béton destinés aux marchés de l'aménagement extérieur et de la maçonnerie. Permacon qui compte 9 usines au Québec et en Ontario, est une division d'Oldcastle APG. Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) Directeur(trice), Ressources humaines à notre...
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Directeur(Trice) Ressources Informationnelles
4 months ago
Montréal, QC, Canada CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Full timeLe directeur(trice) des ressources informationnelles (DRI) sera appelé à œuvrer dans un contexte de transformation organisationnelle et de grande complexité à la suite de la fusion et de l’intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions, et professions. Le directeur(trice) devra assurer le maintien et l’évolution de...
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Directeur(Trice) Des Ressources Humaines
4 months ago
Montréal, QC, Canada SOCIÉTÉ D'HABITATION ET DE DÉVELOPPEMENT DE MONTRÉAL Full time**Directeur (trice) des ressources humaines** Sous l’autorité du directeur général, la direction des ressources humaines (DRH) joue un rôle clé dans l’orientation stratégique de la Société afin de la positionner comme un employeur de choix. Plus spécifiquement, elle assume un leadership stratégique dans la transformation organisationnelle, en...
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Directeur(Trice) Ressources Informationnelles
4 months ago
Montréal, QC, Canada CIUSSS Centre-Ouest-de-l'ïle-de-Montréal Full time**Établissement**: CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal **Titre d'emploi**: Directeur(trice) ressources informationnelles **Type de poste**: Poste d'encadrement **Numéro de référence**: CCAD-24-2712 **Direction**: Ressources infomationnelles **Service**:Site**: Hôpital général juif **Clientèle**:Ville de l'emploi**: Montréal **Statut de...
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Directeur(Trice) Des Ressources Humaines
7 months ago
Montréal, Canada Le Westin Montréal Full time**Fonction générale** En tant que Directeur(trice) des Ressources Humaines au Westin Montréal, la mission principale est de diriger stratégiquement une culture organisationnelle forte, ajoutant ainsi de la valeur au succès de l'hôtel. Ce rôle clé implique de collaborer étroitement avec la direction générale et les différents départements pour...
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Coordinateur(Trice) en Ressources Humaines
7 months ago
Montréal, Canada Newrest Full time**Objet de la fonction**: Intervenant sur un périmètre multi-provinces sur l’ensemble des entités de Newrest au Canada (Ontario / Québec / Alberta), Coordinateur (trice) en Ressources Humaines joue un rôle clé dans la gestion globale des ressources humaines au sein de l'entreprise. Son objectif principal est de compléter et d'assister le Directeur...
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Directeur(Trice), Ressources Humaines
3 weeks ago
Montréal, QC H3B 4C9, Canada Intact Full timeNos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles._ - Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur...
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Directeur(Trice) Des Ressources Humaines
6 months ago
Montréal, Canada Brault & Bouthillier Ltée Full time**Brault & Bouthillier** est le **chef de file québécois** dans la distribution de **matériel éducatif, de support pédagogique, de sciences & technologies, de robotique et d’arts plastiques** auprès des systèmes scolaires et de la petite enfance du Québec et du Canada. Nous cherchons à combler un poste de **Directeur des ressources humaines**...
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Directeur(Trice) Ressources Humaines
6 months ago
Montréal, Canada Groupe Carreaux Céragrès Full time**Service** : Ressources Humaines **Statut** : Permanent, Temps plein **Lieu de travail** : 825 Deslauriers, Montréal **Supérieur immédiat** : Présidence **DESCRIPTION DU RÔLE** Le/la titulaire du poste est responsable de s’assurer du bon déroulement des opérations quotidiennes du service des ressources humaines. Il/elle jouera un rôle conseil...
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Directeur(Trice) Du Service Des Ressources Humaines
6 months ago
Montréal, Canada Office Municipal d'habitation de Montréal Full time_**QUI SOMMES-NOUS?**_ - Présent dans le paysage montréalais depuis plus de 50 ans, l’OMHM est un organisme à but non lucratif de plus de 900 employés qui gère le plus grand parc immobilier de logements HLM et abordables, ainsi qu’un réseau de 11 résidences ENHARMONIE._ **PLUS QU’UN EMPLOI, FAITES CARRIÈRE À L’OMHM! NOUS SOMMES**: Une...
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Directeur(Trice) Ressource Intermédiaire Et Rpa
6 months ago
Montréal, Canada Manoir Saint-Joseph Full timePoste directeur(trice) Ressource intermédiaire ou RPA Exigences: - BAC en travail social - Minimum de 5 ans d'expérience en travail social de préférence dans le rôle de gestionnaire en résidences pour personnes âgées (RI-RPA) - Connaissances en gérontologie un atout - Habiletés importantes sur le plan des communications et des ressources...
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Directeur Des Ressources Humaines
6 months ago
Montréal, Canada Raymond Chabot Grant Thornton Full timeRelevant du vice-président des ressources humaines et travaillant comme généraliste dans les différents champs d’activités tels que les relations de travail, le développement du leadership opérationnel, la planification de la main-d’œuvre, la gestion de la performance ainsi que le conseil stratégique ressources humaines, le directeur des...
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Responsable des Ressources Humaines
3 weeks ago
Montréal, Canada Ressources Humaines SUPRA Inc. Full timeMission et VocationNous sommes à la recherche d'une personne dynamique et motivée pour occuper le rôle de Responsable des Ressources Humaines. En tant que Partenaire de Développement RH, vous serez chargé(e) de développer et de maintenir une clientèle fiable et fidèle.Description du PosteCe poste est conçu pour les personnes qui aimeraient...
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Directeur ou Directrice, Ressources Humaines
4 months ago
Montréal, QC, Canada Ordre des infirmières et infirmiers du Québec Full time**L’OIIQ cherche à recruter un directeur ou une directrice, Ressources humaines** **(Direction, Ressources humaines)** No d’affichage : 24-G-11 Statut d’emploi : Poste permanent Temps plein Adresse : 4200, rue Molson, Montréal (Québec) H1Y 4V4 **Apprenez-en plus sur l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec** L’Ordre des infirmières...
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Stagiaire en Ressources Humaines
6 months ago
Montréal, Canada Ordre des infirmières et infirmiers du Québec Full time**L’OIIQ cherche à recruter un ou une stagiaire, ressources humaines** **(Direction, Ressources humaines)** No d’affichage : 24-G-05 Statut d’emploi : Poste permanent Temps plein Adresse : 4200, rue Molson, Montréal (Québec) H1Y 4V4 **Apprenez-en plus sur l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec** L’Ordre des infirmières et...
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Montréal, QC H3B 4C9, Canada Intact Full timeNos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles._ - Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur...
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Directeur(Trice) Des Ressources Humaines/ Human
6 months ago
Montréal, Canada Rolls-Royce Full time**Job Description**: Nous avons une opportunité fantastique pour un directeur(trice) des ressources humaines pour notre installation de Montréal au sein du secteur de l'aérospatiale civil, division de l’aviation d’affaires. Ce rôle fera partie de l'équipe de direction de Montréal et dirigera tous les dossiers liés aux ressources humaines pour le...