Directeur(Trice) Des Ressources Humaines

3 weeks ago

Montréal, Canada Le Westin Montréal Full time

**Fonction générale**

En tant que Directeur(trice) des Ressources Humaines au Westin Montréal, la mission principale est de diriger stratégiquement une culture organisationnelle forte, ajoutant ainsi de la valeur au succès de l'hôtel. Ce rôle clé implique de collaborer étroitement avec la direction générale et les différents départements pour développer et mettre en œuvre les stratégies de Ressources Humaines, pour développer les associés à travers la gestion globale des ressources humaines, englobant recrutement, formation, évaluations, rémunération, relations de travail, santé et sécurité. Le focus est mis sur la création d'un environnement positif propice à la réalisation des objectifs de l'hôtel.

**Tâches et responsabilités**

Sous la supervision de la Directrice générale:
**Dotation**:

- Être en charge du processus de recrutement, de l’affichage de poste à l'orientation.
- Faire l’ouverture de dossier du personnel cadre et administratif.
- Traiter les dossiers d’immigration (permis de travail).

**Relations de Travail**:

- Diriger et coordonner les activités de relations de travail pour assurer la conformité légale et une saine collaboration (comités de relations de travail).
- Faciliter un environnement de travail positif par la communication ouverte et le traitement efficace des griefs.

**Relations avec les Associés**:

- Promouvoir un environnement de travail positif et inclusif, en favorisant la communication ouverte, le respect mutuel et la résolution constructive des conflits.
- Surveiller l'indice de satisfaction des associés et développer des plans d'action départementaux.
- Mettre en œuvre des stratégies de fidélisation des associés, améliorer l'environnement de travail, développer la reconnaissance et des systèmes de récompense.
- Être l’organisateur principal de la fête annuelle des employés et autres activités de reconnaissance.

**Apprentissage et Développement Organisationnel**:

- Planifier, développer et mettre à jour des programmes de formation selon les standards de la chaine.
- Analyser et déterminer les besoins de formation, fournir des recommandations sur les programmes appropriés.
- S’assurer qu’un programme d'orientation est en place et respecté pour toutes les nouvelles embauches.

**Gestion**:

- Assurer la conformité avec la législation applicable et les conventions collectives en vigueur.
- Faire le suivi des évaluations annuelles du personnel avec les chefs de service.
- Coordonner les modifications de contrat.
- Être responsable du lien avec l’Organisme Québécois de la Langue Française et se conformer aux exigences.

**Rémunération Globale**:

- Être en charge de la vérification et de l’envoi des paies aux deux semaines.
- Faciliter l'évaluation des postes, examiner les salaires, fournir des recommandations et participer à l’exercice d’équité salariale.
- S’occuper des avantages sociaux tels que les assurances groupes, les REER et autres programmes encadrés par le bureau chef.

**Santé et Sécurité au Travail**:

- Guider les activités de santé et les programmes de sécurité.
- Surveiller les compensations et les coûts.
- Communiquer avec la CNESST et la mutuelle de Prévention.
- Gérer les accidents de travail et être un membre actif du comité de santé et sécurité au travail.

**Direction**:

- Surveiller l'administration des systèmes d'information RH.
- Rapporter sur les mesures de performance.
- Développer et gérer le budget RH.
- Participer aux réunions d’opérations et aux comités exécutifs.
- Participer aux réunions sectorielles.
- Jouer un rôle de conseil et de support pour les chefs de service.

**Aptitudes, Connaissances et Habiletés Requises**
- Certificat ou diplôme en Ressources Humaines, en gestion hôtelière ou gestion d'affaires.
- Membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (atout).
- Expérience de travail dans un environnement syndiqué.
- Au moins cinq (5) ans d'expérience en gestion des ressources humaines.
- Connaissance des Normes du travail et de la CNESST.
- Connaissances approfondies de la suite Microsoft Office.
- Excellentes compétences en communication, présentation et rédaction.
- Intégrité sans faille et aptitudes marquées pour le service à la clientèle.
- Leadership, professionnalisme reconnus, capacité à travailler sous pression.
- Maîtrise du français et de l'anglais.
- Connaissance d’ADP sera considérée comme un atout.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Gym sur place
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Programme d'Aide aux Employés
- Réductions Tarifaires
- REER Collectif
- Stationnement sur place

Horaires de travail:

- 8 Heures
- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour
- Repos la fin de semaine

Formation

  • Directeur(Trice) Des Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montréal, QC, Canada Gentis Full time

    Directeur(trice) des Ressources Humaines - Secteur Transport, Logistique et Chaîne d'Approvisionnement **Lieu : Saint-Jean-sur-Richelieu, Québec** **À propos de notre client**: Notre client est un acteur majeur dans le secteur du transport, de la logistique et de la chaîne d'approvisionnement. Afin de soutenir sa croissance continue et d'accompagner...

  • Directeur(Trice) Des Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montréal, Canada CRH Canada Full time

    **Job ID**: 504518 Permacon est le leader et chef de file dans la fabrication de produits de béton destinés aux marchés de l'aménagement extérieur et de la maçonnerie. Permacon qui compte 9 usines au Québec et en Ontario, est une division d'Oldcastle APG. Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) Directeur(trice), Ressources humaines à notre...

  • Directeur(Trice) Des Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montréal, Canada Oldcastle APG Full time

    Job ID: 504518 Permacon est le leader et chef de file dans la fabrication de produits de béton destinés aux marchés de l'aménagement extérieur et de la maçonnerie. Permacon qui compte 9 usines au Québec et en Ontario, est une division d'Oldcastle APG. Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) **Directeur(trice), Ressources humaines** à...

  • Directeur(Trice) Des Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montréal, QC, Canada SOCIÉTÉ D'HABITATION ET DE DÉVELOPPEMENT DE MONTRÉAL Full time

    **Directeur (trice) des ressources humaines** Sous l’autorité du directeur général, la direction des ressources humaines (DRH) joue un rôle clé dans l’orientation stratégique de la Société afin de la positionner comme un employeur de choix. Plus spécifiquement, elle assume un leadership stratégique dans la transformation organisationnelle, en...

  • Directeur(Trice), Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montréal, QC H3B 4C9, Canada Intact Full time

    Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles._ - Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    4 weeks ago

    Montréal, Canada RHHR Full time

    Coordonnateur/trice ressources humaines Le/la coordonnateur/trice RH, et en collaboration avec la direction des **RH** sera appelé à effectuer différentes tâches administratives en lien avec le département des ressources humaines. Il/elle supportera l’équipe de direction/management dans l’administration des dossiers touchant la...

  • Directeur(Trice) Ressources Informationnelles

    1 week ago

    Montréal, QC, Canada CIUSSS Centre-Ouest-de-l'ïle-de-Montréal Full time

    **Établissement**: CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal **Titre d'emploi**: Directeur(trice) ressources informationnelles **Type de poste**: Poste d'encadrement **Numéro de référence**: CCAD-24-2712 **Direction**: Ressources infomationnelles **Service**:Site**: Hôpital général juif **Clientèle**:Ville de l'emploi**: Montréal **Statut de...

  • Coordonnateur (Trice) Ressources Humaines

    1 week ago

    Montréal, Canada Sleeman Breweries Full time

    Chez Les Brasseries Sleeman nous nous faisons une fierté d’offrir un environnement de travail positif et progressif où les employés peuvent profiter d’une variété d’avantages sociaux et de programmes recherchés._ - Vous trouverez ci-dessous un sommaire des avantages et des programmes dont profitent les membres de notre personnel permanents et à...

  • Coordinateur(Trice) en Ressources Humaines

    4 weeks ago

    Montréal, Canada Newrest Full time

    **Objet de la fonction**: Intervenant sur un périmètre multi-provinces sur l’ensemble des entités de Newrest au Canada (Ontario / Québec / Alberta), Coordinateur (trice) en Ressources Humaines joue un rôle clé dans la gestion globale des ressources humaines au sein de l'entreprise. Son objectif principal est de compléter et d'assister le Directeur...

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    2 weeks ago

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    Le directeur(trice) des ressources informationnelles (DRI) sera appelé à œuvrer dans un contexte de transformation organisationnelle et de grande complexité à la suite de la fusion et de l’intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions, et professions. Le directeur(trice) devra assurer le maintien et l’évolution de...

  • Directeur(Trice) Des Ressources Humaines

    3 weeks ago

    Montréal, Canada Brault & Bouthillier Ltée Full time

    **Brault & Bouthillier** est le **chef de file québécois** dans la distribution de **matériel éducatif, de support pédagogique, de sciences & technologies, de robotique et d’arts plastiques** auprès des systèmes scolaires et de la petite enfance du Québec et du Canada. Nous cherchons à combler un poste de **Directeur des ressources humaines**...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    3 weeks ago

    Montréal, Canada Groupe Touchette Inc. Full time

    **Raison du poste** Le/La **Coordonnateur(trice) Ressources Humaines** aura comme responsabilité d'assurer la coordination de plusieurs sphères des ressources humaines. Il/Elle collabore avec différents clients internes et externes au niveau des procédures RH. Il/Elle coordonne les processus de l'accueil et de l'intégration, de la gestion des...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    4 weeks ago

    Montréal, Canada Groupe Touchette Inc. Full time

    Le/La **Coordonnateur(trice) Ressources Humaines** aura comme responsabilité d'assurer la coordination de plusieurs sphères des ressources humaines. Il/Elle collabore avec différents clients internes et externes au niveau des procédures RH. Il/Elle coordonne les processus de l'accueil et de l'intégration, de la gestion des plateformes de gestion du...

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    6 days ago

    Montréal, Canada Espace La Traversée Full time

    Relevant du directeur général, vous agirez comme membre du comité de direction. Vous devrez jouer un rôle à la fois stratégique et opérationnel en assurant le soutien complet de la gestion des Ressources humaines. Vous devrez notamment, mettre en œuvre de bonnes pratiques de gestion des ressources humaines tout en favorisant un environnement de...

  • Directeur(Trice) Du Service Des Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montréal, Canada Office Municipal d'Habitation de Montreal Full time

    OFFRE DE POSTE PERMANENT **Directeur(trice) du Service des ressources humaines** **Service des ressources humaines** ***_QUI SOMMES-NOUS?_**: - Présent dans le paysage montréalais depuis plus de 50 ans, l’OMHM est un organisme à but non lucratif de plus de 900 employés qui gère le plus grand parc immobilier de logements HLM et abordables, ainsi...

  • Directeur des ressources humaines/Directrice des ressources humaines

    4 weeks ago

    Montréal, QC, Canada Permacon Full time

    Permacon est le chef de file en Amérique du Nord dans la fabrication de produits de béton destinés aux marchés de l’aménagement paysager et de la maçonnerie. L’entreprise compte 4 usines au Québec et 5 en Ontario, et emploie plus de 450 employés sur ses différents sites. Permacon est une société CRH. Nous sommes présentement à la recherche...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    3 weeks ago

    Montréal, Canada Rakotta Holdings Inc. Full time

    Les Placements Rakotta, une entreprise familiale, cherche à combler un poste de coordonnateur(trice) en Ressources humaines. Notre équipe assure la gestion de plusieurs immeubles résidentiels au cœur du centre-ville de Montréal. Sous la supervision de la Cheffe de la direction financière, le/la Coordonnateur(trice) Ressources humaines coordonne les...

  • Directeur(Trice) Ressources Humaines

    3 weeks ago

    Montréal, Canada Groupe Carreaux Céragrès Full time

    **Service** : Ressources Humaines **Statut** : Permanent, Temps plein **Lieu de travail** : 825 Deslauriers, Montréal **Supérieur immédiat** : Présidence **DESCRIPTION DU RÔLE** Le/la titulaire du poste est responsable de s’assurer du bon déroulement des opérations quotidiennes du service des ressources humaines. Il/elle jouera un rôle conseil...

  • Directeur(Trice) Ressource Intermédiaire Et Rpa

    2 weeks ago

    Montréal, Canada Manoir Saint-Joseph Full time

    Poste directeur(trice) Ressource intermédiaire ou RPA Exigences: - BAC en travail social - Minimum de 5 ans d'expérience en travail social de préférence dans le rôle de gestionnaire en résidences pour personnes âgées (RI-RPA) - Connaissances en gérontologie un atout - Habiletés importantes sur le plan des communications et des ressources...

  • Partenaires D'affaires, Ressources Humaines

    3 weeks ago

    Montréal, Canada Autorité des marchés financiers Full time

    Vous voulez être un partenaire stratégique en conseillant les gestionnaires dans la gestion de leurs talents? Devenez partenaire d’affaires en ressources humaines à l’Autorité! Votre mandat Relevant du directeur(trice) des partenaires d’affaires et centres d’expertises RH, vous aurez comme responsabilités: - accompagner vos clients...