Conseiller(-ère) en Développement Professionnel

6 months ago

Montréal, Canada HEC Montreal Full time

**Milieu de travail**:
Le **Service de gestion de carrière** a pour mandat de fournir un ensemble d’activités et de ressources relatives à l’employabilité qui permet aux étudiants, finissants et diplômés d’accéder à une carrière répondant à leurs objectifs. Le service maintient et développe des activités de promotion du service auprès du milieu des affaires au niveau national et international.

**Rôle et responsabilités**:
**Le conseiller ou la conseillère - développement professionne**l est responsable de la prise en charge et la mise en place d’une approche globale adaptée aux besoins de la clientèle qui lui est attribuée et recommandera, planifiera et mettra en œuvre des activités, des formations et des services en conformité à la stratégie générale du Service de gestion de carrière (SGC).
- Plus spécifiquement, la personne titulaire de cet emploi est responsable de :_

**_Conseil aux étudiants_**

Conçoit, organise et anime des formations portant sur différents aspects de la recherche d’emploi

Collabore avec les conseillères en orientation dans la définition de l’objectif professionnel des étudiants

Rédige et réalise différents contenus (incluant multimédia) informatifs sur le développement de carrière ainsi que les documents promotionnels

Se tient informé des tendances actuelles, compare et valide son approche par rapport aux autres institutions académiques et aux leaders de l'industrie

Évalue et améliore les services, activités et contenus périodiquement

Au besoin, assure le lien entre les instances pédagogiques, la clientèle étudiante et les entreprises et s’enquiert de la satisfaction des parties.

**_ Activités de gestion de carrière_**

Gère l’organisation et la tenue d’activités favorisant le développement de l’employabilité tel que les événements de recrutement, de réseautage et d’information scolaire et professionnel.

Développe et entretient des liens avec différentes instances de l’école et du monde des affaires pour les inclure dans les activités

Coordonne l’organisation des activités de recrutement sur campus pour sa clientèle et collabore avec l’équipe de soutien à la promotion des événements auprès des étudiants, invitation des entreprises, organisation des kiosques et des séances d’information, visibilité des offres d’emploi et des entreprises présentes aux clientèles ciblées, etc.

**_ Autres_**

Participe, à titre de représentant de HEC Montréal, à divers comités, groupes de travail, activités ou autre.

Aide et assiste ses collègues dans un esprit de collégialité et de bienveillance.

Compile et tient à jour des données relatives aux activités de son secteur, puis les présente sous forme de statistiques, de tableaux ou de graphiques, selon les besoins de son supérieur.

Soumet à son supérieur tout dossier requérant une attention particulière; effectue toute autre tâche à la demande de son supérieur ou nécessitée par ses fonctions, permettant de maintenir ou d’améliorer les services de son secteur de travail.

**Profil recherché**:
Baccalauréat en développement de carrière, en administration ou dans une discipline jugée pertinente et un minimum de 5 ans d'expérience ou une combinaison équivalente de formation et d'expérience
- Afin de s’assurer de répondre aux besoins organisationnels, en l’absence des exigences prérequis pour le rôle, HEC Montréal se réserve exceptionnellement le droit d’évaluer et de sélectionner toute combinaison d'études et d'expérience jugée pertinente pour le rôle._

Très bonne connaissance des langues française et anglaise parlées et écrites

Connaissance des logiciels et des environnements technologiques d’usage courant

Connaissance des principes et des lois s’appliquant à l’emploi

Connaissance des programmes de formation en gestion, du milieu universitaire et du marché du travail pour les diplômés en gestion

Habiletés dans les relations interpersonnelles (approche client) et dans les communications orales et écrites

Sens de l’organisation et de la planification, sens de l’analyse

Aptitudes pour la gestion de projets et la coordination de différents intervenants

Habileté d’animation de groupe et de persuasion

Sensible aux contextes interculturels et aux enjeux d’équité et diversité et d’inclusion

Respect des règles d’éthique relatives à la gestion de dossiers confidentiels

**Avantages**:
23 jours de vacances annuelles après un an de service

15 jours fériés

Horaire estival: 10 vendredis d'été

Aménagement de temps de travail: mode hybride

Programme de formation et de développement plus généreux que le marché

Programme d’assurances collectives

Régime de retraite à prestations déterminées

Accès à un service de télémédecine

Nous vous souhaitons bonne chance dans la suite de ce processus.

  • Conseiller(ère) Cadre, Développement

    6 months ago

    Montréal, Canada CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Full time

    Le ou la conseiller(ère) cadre en développement organisationnel et des compétences sera appelé(e) à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité à la suite de la fusion et de l'intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions, et professions. Sommaire du rôle et des responsabilités Sous la...

  • Conseiller(ère) en Développement

    6 months ago

    Montréal, Canada Sommet socioéconomique pour le développement des jeunes des communautés noires Full time

    **CONSEILLER.ERE EN DÉVELOPPEMENT** Le Sommet Jeunes Afro est un réseau de plus 60 organismes dont la mission est de contribuer à l’essor économique et social du Québec, en se concentrant plus spécifiquement sur l’apport des jeunes des communautés noires. Dans le cadre de la poursuite de ses activités, le Sommet Jeunes Afro recherche un. e...

  • Conseiller(ère) en Développement

    6 months ago

    Montréal, Canada Sommet socioéconomique pour le développement des jeunes des communautés noires Full time

    **CONSEILLER.ERE EN DÉVELOPPEMENT** Le Sommet Jeunes Afro est un réseau de plus 50 organismes dont la mission est de contribuer à l’essor économique et social du Québec, en se concentrant plus spécifiquement sur l’apport des jeunes des communautés noires. Dans le cadre de la poursuite de ses activités, le Sommet Jeunes Afro recherche un. e...

  • Conseiller(ère) en Développement Des Affaires Et

    6 months ago

    Montréal, Canada CHUM Full time

    Titre à l’interne : Agent de planification de programmation et de recherche (APPR) La direction de la recherche et de l’innovation est l’un des piliers sur lequel le CHUM s’appuie pour développer des projets novateurs afin d’améliorer sans cesse la santé de la population et soutenir l’ensemble des acteurs de la santé du Québec, du Canada...

  • Conseiller(ère) Cadre en Pratiques Cliniques en

    3 months ago

    Montréal, QC, Canada CIUSSS Centre-Ouest-de-l'ïle-de-Montréal Full time

    **Établissement**: CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal **Titre d'emploi**: Conseiller(ère) cadre en pratiques cliniques en services multidisciplinaires **Type de poste**: Poste d'encadrement **Numéro de référence**: CCAD-24-2835 **Direction**: Réadaptation et services multidisciplinaires **Service**:Site**: Hôpital général...

  • Conseiller(ère) en Bâtiment, Volet Développement

    6 months ago

    Montréal, Canada Institut de Cardiologie de Montréal Full time

    Conseiller(ère) en bâtiment, Volet développement durable et efficacité énergétique **Conseiller(ère) en bâtiment, Volet développement durable et efficacité énergétique** Direction des services technique Poste permanent à temps complet (35 heures par semaine) Affilié à l’Université de Montréal_, _**_l’Institut de cardiologie de...

  • Conseiller(ère) Cadre en Pratiques Cliniques en

    3 months ago

    Montréal, QC, Canada CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Full time

    Sommaire du rôle et des responsabilités: Sous la direction de la réadaptation et des services multidisciplinaires (DRSM), le volet de la pratique professionnelle a pour mandat de soutenir la qualité de la pratique professionnelle des disciplines membres du Conseil multidisciplinaire. Cela représente plus de 14 ordres professionnels et 40 titres d'emploi...

  • Conseiller(ère) Pédagogique

    5 months ago

    Montréal, Canada Solutions Éducation inc. Full time

    Solutions Éducations inc. est une firme spécialisée en gestion de l'éducation et développement des affaires. Elle est mandatée par divers collèges privés afin de recruter des enseignantes et des enseignants ainsi que du personnel de gestion pour des postes à pourvoir à Montréal. Nous constituons actuellement une banque ce CV pour les postes...

  • Conseiller-ère en Systèmes Applicatifs

    6 months ago

    Montréal, Canada Metro Inc. Full time

    **Titre du poste**: Conseiller-ère en systèmes applicatifs **Numéro de la demande**:37455 **Catégorie d'emploi**: Administration **Division**: Qc - Contrôleur (Division Québec) (80069087) **Département**: Finance et comptabilité **Lieu de travail**: METRO - PLACE CARILLON, MONTRÉAL (#M-CARI) **Province**: Canada : Quebec **Type d'emploi**:...

  • Conseiller(ère) en Emploi Bilingue

    6 months ago

    Montréal, Canada CDI College Full time

    Nous sommes heureux d’annoncer que nous sommes à la recherche d’un.e Conseiller(ère) en emploi bilingue pour nous joindre au Collège CDI - Montréal. **Poste recherché **:Conseiller(ère) en emploi bilingue **Statut d’emploi **:Temps partiel **Lieu **:Collège CDI - Montréal **Date de début souhaité **:Dès que possible **Se rapportera à...

  • Conseiller(ère) en Emploi Bilingue

    6 months ago

    Montréal, Canada CDI College Full time

    Nous sommes heureux d’annoncer que nous sommes à la recherche d’une Conseiller(ère) en emploi bilingue pour nous joindre au Collège CDI - Montréal. **Poste recherché**:Conseiller(ère) en emploi bilingue **Statut d’emploi**:Temps plein **Lieu**:Collège CDI **Se rapportera à**:Directeur de campus / Directeur régional des Services d’aide au...

  • Conseiller(-ère), Développement Organisationnel

    6 months ago

    Montréal, Canada Société québécoise du cannabis Full time

    **Description du poste**: Tu es passionné(e) par tout ce qui touche le développement organisationnel? Tu aimes conseiller et accompagner les gestionnaires dans toutes les facettes de la gestion des ressources humaines? **Le défi qui t’attend en quelques mots**: Relevant de la Chef, développement organisationnel, personnes et culture tu participes à...

  • Conseiller(ère) en Ressources Humaines

    5 months ago

    Montréal, Canada Groupe SCE Full time

    **Conseiller(ère) en ressources humaines - Rémunération - 18728NF** Trois-Rivières, QC Mauricie Tu détiens plusieurs années d’expérience en rémunération? Tu aimes travailler de façon autonome, mais apprécie pouvoir collaborer de près avec tes collègues? Si tu souhaites créer la différence auprès des organisations et inspirer l’adoption...

  • Conseiller(ère) en Développement Organisationnel

    6 months ago

    Montréal, Canada onepoint Group Full time

    Description de l'entreprise - Onepoint est l’architecte des grandes transformations des entreprises et des acteurs publics. - Nous accompagnons nos clients de la stratégie à la mise en œuvre technologique, en nous attachant toujours à penser au-delà des évidences et à s’inscrire dans des logiques de Responsabilité Économique, Sociale,...

  • Conseiller(ère) en Bâtiment, Développement

    4 months ago

    Montréal, QC, Canada Institut de cardiologie de Montréal Full time

    **Conseiller(ère) en bâtiment, développement durable et efficacité énergétique** Direction des services technique Poste permanent à temps complet (35 heures par semaine) Affilié à l’Université de Montréal_, _**_l’Institut de cardiologie de Montréal_** est un centre hospitalier ultraspécialisé en cardiologie consacré aux soins, à la...

  • Conseiller-ère Acquisition Talents/système

    6 months ago

    Montréal, Canada Metro Inc. Full time

    **Titre du poste**: Conseiller-ère acquisition talents/système d'information (temporaire) **Numéro de la demande**:36711 **Catégorie d'emploi**: Administration **Division**: Nat - Ressources humaines (80069754) **Département**: Ressources humaines **Lieu de travail**: METRO - SIÈGE SOCIAL - M-DUPLESSIS, MTL (#M-SS) **Province**: Canada : Quebec **Type...

  • Conseiller(ère) en Bâtiment, Volet Développement

    6 months ago

    Montréal, Canada Institut de Cardiologie de Montréal Full time

    **Conseiller(ère) en bâtiment, Volet développement durable et efficacité énergétique** Direction des services technique Poste permanent à temps complet (35 heures par semaine) Affilié à l’Université de Montréal_, _**_l’Institut de cardiologie de Montréal_** est un centre hospitalier ultraspécialisé en cardiologie consacré aux soins, à...

  • Conseiller-ère en Continuité Des Affaires

    6 months ago

    Montréal, Canada Metro Inc. Full time

    **Titre du poste**: Conseiller-ère en continuité des affaires **Numéro de la demande**:37615 **Catégorie d'emploi**: Administration **Division**: Nat - Ressources humaines (80069754) **Département**: Ressources humaines **Lieu de travail**: METRO - PLACE CARILLON, MONTRÉAL (#M-CARI) **Province**: Canada : Quebec **Type d'emploi**: Temporaire **CONTRAT...

  • Conseiller-ère Ressources Humaines

    6 months ago

    Montréal, Canada Metro Inc. Full time

    **Titre du poste**: Conseiller-ère ressources humaines **Numéro de la demande**:37677 **Catégorie d'emploi**: Administration **Division**: Nat - Ressources humaines (80069754) **Département**: Ressources humaines **Lieu de travail**: METRO - PLACE CARILLON, MONTRÉAL (#M-CARI) **Province**: Canada : Quebec **Type d'emploi**: Permanent Venez relever de...

  • Conseiller(-ère), Développement Organisationnel

    6 months ago

    Montréal, Canada Société québécoise du cannabis Full time

    **Description du poste**: Tu es passionné(e) par tout ce qui touche le développement organisationnel et le développement des talents? Tu aimes mettre en place des stratégies favorisant l'adhésion aux différentes initiatives en lien avec le développement organisationnel? **Le défi qui t’attend en quelques mots**: Relevant de la Directrice...