We have other current jobs related to this field that you can find below


  • Canada Dentalcorp Canada Full time

    Vous êtes une personne axée sur le service qui désire faire partie d'une organisation en croissance rapide qui permet aux meilleurs talents de devenir encore meilleurs. Vous avez de l'expérience en acquisition de talents et vous cherchez une opportunité d'utiliser votre expertise pour susciter le changement au sein d'une industrie passionnante. Vous...


  • Canada, CA MHI RJ Aviation Group Full time

    En tant que chef, Acquisition de talents, voici ce que vous ferez au cœur de l'entreprise, au jour le jour : Sous la responsabilité de la directrice de l'acquisition des talents, le chef, Acquisition des talents sera appelé à concevoir et à exécuter des plans de recrutement stratégiques, à collaborer avec la direction de l'entreprise,...


  • Canada, CA Northvolt AB Full time

    Coordonnateur Acquisition de talents Nous recherchons un(e) coordonnateur(trice) afin de se joindre à notre équipe Acquisition de Talents basée à Montréal. En rejoignant Northvolt, vous jouerez un rôle crucial dans l'amélioration de nos processus de recrutement et de l'expérience candidat, tout en contribuant à l'établissement et à la...


  • Canada Centre de services scolaire de Montréal Full time

    Pour le Bureau du recrutement du Service de la gestion des personnes et du développement des compétences, le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) recherche des analystes en attraction et acquisition de talents pour pourvoir: - ** 1 poste régulier**: - ** 1 remplacement à durée indéterminée.** La personne qui occupe ce poste est...


  • Canada La Société Canadian Tire Limitée Full time

    Consultant Senior en Acquisition de Talents BilingueLocalisation : Laval (Québec)Type de poste : Temps pleinResponsabilités principalesAssurer le recrutement complet de nouveaux détaillants (propriétaires indépendants de nos magasins Canadian Tire et Party City), ce qui inclut l'attraction, la recherche, le filtrage, l'entretien et la sélection des...


  • Quebec, Canada, Canada Go RH Full time

    Qui dit saison estivale dit rayonnement et dynamisme ! Viens faire briller ta carrière chez Go RH !Chez Go RH, nous sommes une grande équipe unie par notre passion pour les ressources humaines.Nous sommes un partenaire de confiance en matière de gestion des ressources humaines et de recrutement pour plus de 900 entreprises à travers le Québec. Nous...


  • Canada Dialogue Technologies de la santé inc. Full time

    **Votre rôle à titre de Spécialiste de l'acquisition de talents** Relevant de Gabrielle Raymond, Cheffe d'équipe de l'acquisition de talents, la mission du ou de la spécialiste en acquisition de talents est de gérer le processus de recrutement de bout en bout afin d'assurer que nous embauchons les meilleurs talents pour nos postes corporatifs et pour...


  • Canada, CA Transition Services Conseils Full time

    Conseiller(ère) en acquisition de talents TI Secteur d’activité Ressources Humaines / Human ressources Secteurs page carrière Administration / Administration Description du poste Transition Services Conseils est présentement à la recherche d'uneConseillère ou d'un Conseiller en acquisition de talents TI pour se joindre ànotre équipe. Si tu...


  • Canada Pollard Banknote Limited Full time

    Pollard Banknote Limited.We’re looking for a proactive Talent Acquisition Specialist to join our Human Resources team within our Winnipeg Office.As a Talent Acquisition Specialist, you’ll play a crucial role in our recruitment efforts across North America for Pollard Banknote Limited and Pollard Digital Solutions’ Corporate teams. Your role is all...


  • Canada Pollard Banknote Limited Full time

    Pollard Banknote Limited.We’re looking for a proactive Talent Acquisition Specialist to join our Human Resources team within our Winnipeg Office.As a Talent Acquisition Specialist, you’ll play a crucial role in our recruitment efforts across North America for Pollard Banknote Limited and Pollard Digital Solutions’ Corporate teams. Your role is all...


  • Canada Pollard Banknote Limited Full time

    Pollard Banknote Limited.We’re looking for a proactive Talent Acquisition Specialist to join our Human Resources team within our Winnipeg Office.As a Talent Acquisition Specialist, you’ll play a crucial role in our recruitment efforts across North America for Pollard Banknote Limited and Pollard Digital Solutions’ Corporate teams. Your role is all...


  • canada Pollard Banknote Limited Full time

    Pollard Banknote Limited.We’re looking for a proactive Talent Acquisition Specialist to join our Human Resources team within our Winnipeg Office.As a Talent Acquisition Specialist, you’ll play a crucial role in our recruitment efforts across North America for Pollard Banknote Limited and Pollard Digital Solutions’ Corporate teams. Your role is all...


  • Canada Pollard Banknote Limited Full time

    Pollard Banknote Limited. We’re looking for a proactive Talent Acquisition Specialist to join our Human Resources team within our Winnipeg Office. As a Talent Acquisition Specialist, you’ll play a crucial role in our recruitment efforts across North America for Pollard Banknote Limited and Pollard Digital Solutions’ Corporate teams. Your role is all...


  • Canada, CA Robertson & Company Ltd. Full time

    Our Client:Our client, a dynamic and innovative organization within the financial industry, is seeking a Talent Acquisition Advisor to join their team in Vancouver. If you are a seasoned Talent Acquisition Advisor with a passion for banking recruitment, a proactive mindset, and excellent communication skills, we would love to hear from...


  • Canada Pomerleau Full time

    **Nous sommes Pomerleau. Et vous pourriez l'être aussi.** Chez Pomerleau, nous comprenons pertinemment que notre mission n’est pas seulement de créer des infrastructures ou d’ériger des édifices, mais bien de bâtir des communautés. En tant que chef de file de l’industrie de la construction depuis près de 60 ans, nous visons toujours à avoir un...


  • Canada, CA Publicis Groupe Full time

    Publicis Groupe Canada is the Canadian subsidiary of Publicis Groupe, the second largest communications group in the world and a global leader concentrated within four main activities: Communication, Media, Data and Technology. Publicis Groupe Canada represents the vision of a set of collaborative and integrated agencies that offer expertise and insightful...


  • Canada Banque Scotia Full time

    Numéro de la demande: 200842 Joignez une équipe gagnante, engagée et axée sur les résultats qui évolue dans une culture inclusive et de haut rendement. **Ce que vous ferez...** En tant que conseiller principal, Acquisition de talents (Solutions de financement résidentiel), vous dirigerez le recrutement de bout en bout pour des postes complexes,...


  • Canada The Institute for Performance and Learning Full time

    **VERSION EN ANGLAIS À SUIVRE** En tant que Responsable de l'Acquisition de Talents, voici vos missions principales au sein de l'organisation : Relevant de la Directrice de l'Acquisition de Talents, le Responsable de l'Acquisition de Talents sera chargé de concevoir et de mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces, de collaborer avec la...


  • Canada Avoltacanada Full time

    Position: Talent Acquisition SpecialistOverviewThe Human Resources Division plays a crucial role in Avoltacanada's approach to workforce management. Key duties encompass talent identification and recruitment, formulation and adjustment of organizational policies, upkeep of employee documentation, execution of disciplinary measures, promotion of health and...


  • Canada VET-AGENCY Full time

    Allo, nous recherchons un(e) Talent Acquisition pour la société VET-AGENCY. VET-AGENCY est une agence de recrutement spécialisée pour les vétérinaires et TSA qui recherchent des postes à temps plein.Actuellement nous sommes leaders sur le marché Français et Québécois Afin d'agrandir notre équipe, je suis à la recherche d'un profil aide-tech ou...

Partenaire en Acquisition de Talents/ Talent

1 month ago


Canada Keurig Dr Pepper Full time

Aperçu de l'emploi:
**Partenaire en acquisition de talents**

En tant que partenaire d'acquisition de talents chez Keurig Dr Pepper, vous participerez à bâtir des équipes fortes qui permettront à notre organisation de poursuivre cette croissance dans un environnement dynamique et hautement performant Quoi de mieux pour un professionnel de l'acquisition de talents que de travailler pour une entreprise classée parmi les meilleurs employeurs de Montréal pendant 6 années consécutives?

**Responsabilités**
- Gérer le cycle de recrutement complet pour les réquisitions assignées et définir les stratégies de recrutement qui s’y rattachent;
- Travailler en étroite collaboration avec les partenaires d’affaires en ressources humaines et jouer un rôle-conseil avec les gestionnaires embaucheurs afin de comprendre leurs besoins en talents à court et à long terme, et bâtir des stratégies de recherche de talents qui répondent à ces besoins;
- Représenter la compagnie et participer aux activités de recrutement et de réseautage afin d’accroître la notoriété de la marque employeur au Canada;
- Contribuer aux stratégies de gestion des talents dans les universités par le développement et l’exécution des programmes, tels que les stages. Développer des relations durables avec les universités et animer l’image de la marque employeur dans les événements universitaires;
- Contribuer à l’amélioration des processus et des outils liés à l’acquisition de talents et être à l’affût des meilleures pratiques de recrutement, des tendances, et des activités du marché et de l’industrie;
- Participer activement à des projets liés à l’acquisition de talents.

**Qualifications professionnelles**
- Baccalauréat en administration des affaires /ressources humaines, en marketing ou dans un domaine connexe;
- Minimum de 4 ans d’expérience pertinente en recrutement, dans un environnement d’agence et/ou corporatif;
- Excellentes compétences interpersonnelles et de communication (maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral);
- Maîtrise d’outils technologiques utilisés dans le recrutement (ICims, Linkedin, Workday, médias sociaux, etc.);
- Maîtrise de la technique d’entrevue comportementale;
- Disposition à voyager (occasionnellement, aux États-Unis).

**Compétences et aptitudes**
- Autonome et capable de travailler avec peu de supervision directe dans un environnement extrêmement rapide;
- Solides compétences en matière de communication, d'organisation et de négociation;
- Capacité à conseiller et influencer des parties prenantes de différents niveaux hiérarchiques;
- Intérêt marqué en recherche de talents proactive et en réseautage; habilités démontrées en sourcing;
- Esprit d’initiative et créativité en matière de techniques et de stratégies de recrutement;
- L'attention portée à l'amélioration continue et à la capacité d'apporter une valeur ajoutée au processus global d'acquisition de talents;
- Aptitude démontrée à travailler dans un environnement matriciel, dans une industrie dynamique où les activités se déroulent à un rythme rapide;
- Aptitude à forger et à entretenir des relations d’affaires, et aptitude au travail d’équipe;
- Sens des affaires; au fait des activités du marché et de l’industrie;
- Approche axée sur les résultats et les indicateurs de performance;
- Capacité à être un excellent ambassadeur de la compagnie.
- _Le générique masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte_
- Keurig Dr Pepper Canada est une importante société multinationale de boissons, avec des bureaux partout dans le monde et au Canada. D'un océan à l'autre, Keurig Dr Pepper Canada offre une boisson pour chacun et pour chaque occasion, et ce, pour tous les Canadiens. En raison de la portée mondiale et nationale du rôle pour lequel nous recrutons ci-dessus, ainsi que des besoins interfonctionnels requis pour ce rôle, nous avons déterminé que le français et l'anglais (écrit et parlé) sont requis. De plus, nous avons évalué que la connaissance de l'anglais déjà exigée des autres employés est insuffisante pour l'exécution des tâches nécessitant la connaissance de l'anglais et que le nombre de postes pour lesquels nous exigeons cette connaissance est le plus restreint possible pour assurer la réalisation efficace de notre mission._

Exigences:
**Talent Acquisition Partner**

As a Talent Acquisition Partner at Keurig Dr Pepper, you will participate in building strong teams that will allow our organization to continue to grow in a dynamic and high-performing environment What could be better for a talent acquisition professional than to work for a company ranked as one of Montreal's top employers for 6 consecutive years in a row?

**Responsibilities**
- Manage the full recruiting cycle for high volume assigned requisitions and define the rela