Coordonnateur-trice Événementiel

6 months ago


Montréal, Canada D-Trois-Pierres Full time

**Descriptif de l’entreprise**:
Nous sommes un organisme à but non lucratif d’insertion socioprofessionnelle et d'économie sociale qui exploite les terres et le secteur de la ferme écologique du Cap-Saint-Jacques et les terres du parc agricole du Bois-de-la-Roche.

Notre mission principale est d’offrir aux personnes éloignées du marché du travail des parcours d’apprentissage professionnel et personnel servant de tremplin vers le marché de l’emploi.

Depuis 1986, nous sommes situés dans le magnifique parc-nature du Cap-Saint-Jacques. Ce lieu incomparable se trouve au bord du lac des Deux-Montagnes et offre un écrin de verdure accessible à toutes et à tous. À 35 minutes du centre-ville de Montréal, le parc et sa ferme proposent aux visiteurs et visiteuses de nombreux services et activités au fil des saisons.

Située en plein cœur du site de la ferme biologique, la **maison Thomas-Brunet** est une demeure patrimoniale entièrement restaurée, offrant un charme et un cachet exceptionnels et une incomparable vue sur le lac des Deux-Montagnes.

Ce lieu d’exception offre 4 salles pouvant accueillir chacune de 20 à 60 personnes ainsi qu’un site extérieur permettant l’installation d’un chapiteau pour les évènements de 100 personnes et plus. La **maison Thomas-Brunet** convient parfaitement aux réceptions de mariage, aux évènements corporatifs, aux réunions d’affaires et aux rencontres familiales.

**Portrait du poste**:
**Le coordonnateur Événementiel - Vente - Marketing a pour mandat**:
La mise sur pied des services reliés aux activités de vente, d’animation, de location de salles/terrains dans un contexte événementiel et un service traiteur.

Il assure et supervise les opérations et les ressources humaines sous sa coordination.

Il crée et/ou effectue la mise à jour des cahiers de formation pour le personnel sous sa coordination.

Il effectue le marketing et le démarchage de la clientèle potentielle pour toutes les activités. Il planifie et diffuse les communications externes à notre réseau dans le but de maximiser l’impact de notre image de marque externe, de transmettre nos messages d’entreprise et de générer des ventes

Il réalise les projections financières de chacun des projets et veille au respect budgétaire établit par la direction.

**Les avantages**:

- Ambiance de travail conviviale
- Panier de légumes biologiques hebdomadaire gratuit selon les saisons
- 30% de réduction sur les produits dérivés de la ferme
- Repas principal cuisiné par nos services de restauration à prix employé
- Travail gratifiant et valorisant dans une organisation active sur le plan social et écologique
- Journées maladie/obligation familial
- Stationnement gratuit sur place
- Allocation pour le transport (20 km et plus du lieu de travail)

**Exigences requises**:

- DEC en technique de gestion hôtelière, toutes expériences pertinentes seront considérées
- Minimum 5 ans d’expérience pertinente en activités événementielles et service à la clientèle (locations de salle et terrains, animation, service traiteur)
- Bonne connaissance des normes MAPAQ (certificat manipulateur ou gestionnaire un atout)
- Avoir de l’expérience significative dans la formation du personnel
- Excellentes compétences en matière de communication écrite et orale en français et en anglais
- Très bonne maîtrise de la suite Office, des médias sociaux et des diverses communications
- Détenir un permis de conduire et avoir accès à un véhicule

**Profil recherché**:

- Être disponible sur des horaires flexibles
- Fortes qualités organisationnelles : autonomie, gestion des priorités, leadership et esprit d’initiative
- Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois
- Capacité à respecter les échéanciers
- Excellentes aptitudes relationnelles

**Début de l'embauche : Dès que possible**

**Heures semaine** : Entre 35 et 37.5 heures

**Nature du poste** : Contractuel 1 an avec possibilité de prolongation

Poste uniquement en **présentiel** pour les besoins opérationnels
- *Le masculin est utilisé sans discrimination, simplement dans le but d’alléger le texte_

**Comment postuler**

Type d'emploi : Temps plein, Contrat à durée déterminée
La durée du contrat : 12 mois

Salaire : 30,50$ à 32,50$ par heure

Avantages:

- Aide au Transport Quotidien
- Congés payés
- Horaires flexibles
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- RVER
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi
- Fins de semaine au besoin
- Quart de jour

Lieu du poste : In person



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