Conseiller Principal à La Rémunération Globale

4 months ago


Montréal QC, Canada Héma-Québec Full time

Tu es un conseiller expérimenté en rémunération, désirant prendre en charge des projets stratégiques en rémunération globale?
Héma-Québec a besoin de quelqu’un comme toi pour contribuer à sa grande mission, en supervisant les activités du laboratoire de qualification des produits.

Depuis 1998, Héma-Québec a pour mission de répondre avec efficience aux besoins de la population québécoise en sang et autres produits biologiques d’origine humaine de qualité.

**Tous engagés pour sauver des vies**
Chaque jour, nous contribuons ensemble à sauver des vies. Par cette mission commune si humaine, notre environnement de travail est axé sur le respect, l’ouverture et la collaboration. Des efforts sont constamment investis pour favoriser le bien‑être et les aspirations de nos employés. Bref, en prenant soin de nos gens, ils peuvent prendre soin des autres en contribuant à la cause du don de vie.

Alors, n’attends plus et rejoins la grande équipe d’Héma-Québec Tu y rencontreras des gens passionnés et engagés au service de la vie.

**Une journée typique dans ton quotidien**:

- Assurer la planification, l’organisation et la coordination des activités liées aux projets stratégiques de rémunération globale
- Prendre en charge l’élaboration ou la révision des différents programmes, directives et politiques de rémunération globale, participe à leur implantation et ce, incluant la création des outils de communications et de support appropriés
- Assurer une vigie quant à l’évolution des pratiques externes et des aspects législatifs entourant la rémunération
- Exercer un rôle-conseil lors de la mise en place de nouvelles d’opportunités liées à la rémunération globale des employés d’Héma-Québec

L’énumération des tâches et responsabilités mentionnées précédemment n’est pas restrictive. Dans l’exécution de ses fonctions, le titulaire effectue toute tâche connexe à son emploi pour le bon fonctionnement de l’organisation.

**Ton expertise**:

- Être rigoureux, autonome et posséder un grand sens de l’organisation;
- Avoir de fortes habiletés d’analyse et de synthèse;
- Avoir la capacité de mener à terme simultanément plusieurs dossiers avec divers intervenants;
- Avoir la capacité de vulgariser de l’information à différentes parties prenantes de l’organisation;
- Avoir de l’expérience dans un milieu de travail syndiqué;
- Très bonne maîtrise du français;
- Bonne connaissance des lois et des programmes pertinents (normes du travail, équité salariale, RQAP);
- Maîtrise de la suite Office, particulièrement Excel;
- La connaissance de SAP est considérée comme un atout;
- Baccalauréat en gestion des ressources humaines, en relations industrielles ou l’équivalent;
- 6 à 9 années d’expérience en rémunération;
- Membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés constitue un atout.

Toute combinaison de formation et expérience, jugées équivalentes et/ou pertinentes, seront prises en considération.

**Notre proposition d’employeur unique**:

- Travailler tous les jours au service de la population québécoise
- Un programme d’intégration
- Une culture axée sur les meilleures pratiques et l’amélioration continue
- Un milieu de travail dynamique, propice à l’innovation
- Un programme élaboré de formation et perfectionnement
- Le remboursement d’une portion des frais d’activités sportives et de transport en commun
- La possibilité de travailler dans le confort de ta maison, avec des horaires flexibles, et de concilier le travail et la vie personnelle
- Un programme d’avantages sociaux complet
- Un régime de retraite à prestations déterminées
- 4 semaines de vacances par année, et ce, dès la première année, en plus des fériés et des congés personnels
- Un service de télémédecine accessible en tout temps
- Un programme d’aide aux employés
- Divers programmes de reconnaissance des années de service

Le défi te parle? Pour en savoir plus et postuler, voir ci-bas.

**Établissement**
- Établissement de Montréal

**Catégorie d'emploi**
- Professionnel

**Adresse**
- 4045, boulevard Côte-Vertu

**Numéro d'affichage**
- 5699BR

**Ville**
- Montréal

**Code Postal**
- H4R 2W7

**Province**
- QC



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    **DESCRIPTION**: Tu veux être un joueur clé dans la rémunération globale de l’entreprise? L’évaluation des postes et la rémunération du personnel cadre et du personnel syndiqué et non-syndiqué n’ont pas secrets pour toi? Tu veux te joindre à une équipe dynamique, compétente et mobilisée, où l’on partage les mêmes valeurs? **ON TE...


  • Montréal, QC, Canada Mercer Full time

    Chez Mercer, nous favorisons une culture d’entreprise qui vous permet d’être vraiment vous-même au travail. Lorsque vous vous joignez à Mercer, vous apportez votre énergie inclusive et votre enthousiasme à une équipe qui vous apprécie à la fois sur les plans personnel et professionnel - peu importe qui vous êtes, votre apparence, l’endroit où...


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    **DESCRIPTION**: Tu veux être un joueur clé dans la rémunération globale de l’entreprise? L’évaluation des postes et la rémunération du personnel cadre et du personnel syndiqué et non-syndiqué n’ont pas secrets pour toi? Tu veux te joindre à une équipe dynamique, compétente et mobilisée, où l’on partage les mêmes valeurs? **ON TE...


  • Montréal, Canada Héma-Québec Full time

    Vous êtes une personne **passionnée **par la rémunération? - Vous voulez faire partie d’**une organisation qui fait la différence**? - Vous souhaitez contribuez au succès de notre **mission humaine** de répondre aux besoins de la population québécoise en sang et autres produits biologiques d’origine humaine de qualité? **Rejoignez notre...


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    **Conseiller(ère) principal(e), Rémunération** - Occasion de façonner et d’influencer la manière dont Rio Tinto rémunère ses employés - Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de rémunération innovantes - Travailler dans un environnement collaboratif et dynamique - ** Pour tous les établissements de Rio Tinto (au sein d’une équipe...


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    **Description de l'entreprise** Québecor contribue depuis plus de 70 ans à la vitalité culturelle et sociale du Québec dans le domaine des télécommunications, du divertissement et des médias et provoque le changement en faisant équipe avec les visionnaires et la relève d’ici. Continuons à bâtir un Québec fier et prospère. Ensemble, cultivons...