Current jobs related to Conseillère principale ou conseiller principal, Relations de travail. - Ottawa - House of Commons (Canada) Chambre des communes (Canada)
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Ottawa, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes (Canada) Full time**Description de l'entreprise** L'Administration de la Chambre des communes fournit aux député.e.s et à leur personnel des services exceptionnels afin d’appuyer la démocratie parlementaire. Notre main-d'œuvre talentueuse et dévouée est au cœur de notre succès. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous reconnaissons que chacun.e...
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Ottawa, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes (Canada) Full time**Description de l'entreprise** L'Administration de la Chambre des communes fournit aux député.e.s et à leur personnel des services exceptionnels afin d’appuyer la démocratie parlementaire. Notre main-d'œuvre talentueuse et dévouée est au cœur de notre succès. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous reconnaissons que chacun.e...
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Conseiller Principal ou Conseillère Principale
3 months ago
Ottawa, Canada Rio Tinto Full time**English to follow** **Au sujet du poste** **Conseiller principal ou conseillère principale, Système de production sécuritaire (SPS) - Perfectionnement** - Participez au parcours pour devenir le meilleur exploitant - Perfectionnez les équipes des gestionnaires opérationnels, de l’amélioration des affaires (AA), de l’excellence opérationnelle...
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Ottawa, Ontario, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes (Canada) Full timeConseiller principal ou conseillère principale, Inclusion, diversité et équité en milieu de travailL'House of Commons (Canada) / Chambre des communes (Canada) recherche un(e) Conseiller principal ou conseillère principale, Inclusion, diversité et équité en milieu de travail pour rejoindre son équipe de Services en ressources...
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Ottawa, Ontario, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes (Canada) Full timeDescription du posteLa Chambre des communes (Canada) recherche un Conseiller principal ou conseillère principale, Inclusion, diversité et équité en milieu de travail pour rejoindre son équipe.ResponsabilitésDiriger le programme d'inclusion en milieu de travail et superviser l'élaboration, la mise en œuvre, le maintien et la surveillance du rendement...
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Ottawa, Ontario, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes (Canada) Full timeDescription du posteLa Chambre des communes (Canada) recherche un Conseiller principal ou conseillère principale, Inclusion, diversité et équité en milieu de travail pour rejoindre son équipe.ResponsabilitésDiriger le programme d'inclusion en milieu de travail et superviser l'élaboration, la mise en œuvre, le maintien et la surveillance du rendement...
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Ottawa, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes (Canada) Full timeDescription du posteLes Services en ressources humaines de la Chambre des communes cherchent actuellement à doter divers postes de consultant principal ou consultante principale en RH.Dans ce rôle, la personne est chargée de définir et de mettre en œuvre le modèle de prestation des nouveaux Services en RH aux députés, y compris l'élaboration des...
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Ottawa, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes... Full timeDescription de l'entreprise L'Administration de la Chambre des communes fournit aux député.e.s et à leur personnel des services exceptionnels afin d’appuyer la démocratie parlementaire. Notre main-d'œuvre talentueuse et dévouée est au cœur de notre succès. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous reconnaissons que chacun.e...
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Ottawa, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes... Full timeDescription de l'entreprise L'Administration de la Chambre des communes fournit aux député.e.s et à leur personnel des services exceptionnels afin d’appuyer la démocratie parlementaire. Notre main-d'œuvre talentueuse et dévouée est au cœur de notre succès. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous reconnaissons que chacun.e...
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Ottawa, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes... Full timeDescription de l'entreprise L'Administration de la Chambre des communes fournit aux député.e.s et à leur personnel des services exceptionnels afin d’appuyer la démocratie parlementaire. Notre main-d'œuvre talentueuse et dévouée est au cœur de notre succès. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous reconnaissons que chacun.e...
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Ottawa, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes... Full timeDescription de l'entreprise L'Administration de la Chambre des communes fournit aux député.e.s et à leur personnel des services exceptionnels afin d’appuyer la démocratie parlementaire. Notre main-d'œuvre talentueuse et dévouée est au cœur de notre succès. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous reconnaissons que chacun.e peut...
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Ottawa, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes... Full timeDescription de l'entreprise L'Administration de la Chambre des communes fournit aux député.e.s et à leur personnel des services exceptionnels afin d’appuyer la démocratie parlementaire. Notre main-d'œuvre talentueuse et dévouée est au cœur de notre succès. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous reconnaissons que chacun.e peut...
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Ottawa, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes... Full timeDescription de l'entreprise L'Administration de la Chambre des communes fournit aux député.e.s et à leur personnel des services exceptionnels afin d’appuyer la démocratie parlementaire. Notre main-d'œuvre talentueuse et dévouée est au cœur de notre succès. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous reconnaissons que chacun.e peut...
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Conseillère ou Conseiller en Communications
3 months ago
Ottawa, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes (Canada) Full time**Description de l'entreprise** L'Administration de la Chambre des communes fournit aux députés et à leur personnel des services exceptionnels afin d’appuyer la démocratie parlementaire. Notre main-d'œuvre talentueuse et dévouée est au cœur de notre succès. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous reconnaissons que chacun peut...
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Conseiller ou Conseillère Juridique
3 months ago
Ottawa, Canada Monnaie Royale Canadienne Full timeLa Monnaie royale canadienne est à la recherche d'un conseiller ou d'une conseillère juridique qui saura s'épanouir dans un milieu dynamique et inclusif. Relevant du conseiller juridique principal et faisant partie de l'équipe des Services juridiques, le ou la titulaire du poste fournit des conseils juridiques et, au besoin, du soutien en cas de recours...
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Ottawa, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes (Canada) Full timeDescription du posteLes Services en ressources humaines de la Chambre des communes cherchent actuellement à doter le poste de conseiller principal ou conseillère principale, Inclusion, diversité et équité en milieu de travail (IDEM). En tant que titulaire de ce poste, vous superviserez le programme d’inclusion en milieu de travail. Vous dirigerez...
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Conseiller Principal
3 months ago
Ottawa, Canada Senate of Canada Full timeÀ propos du Sénat Le Sénat joue un rôle unique dans le façonnement de la démocratie canadienne. En tant que membres de la Chambre haute du Parlement, les sénateurs étudient des projets de loi, examinent des politiques d’intérêt public, défendent des causes et participent à la diplomatie interparlementaire. Le Sénat est un lieu de travail...
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Ottawa, Ontario, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes... Full timeDescription du posteLa Chambre des communes du Canada recherche un Conseiller principal ou conseillère principale, Inclusion, diversité et équité en milieu de travail, pour rejoindre son équipe de ressources humaines.En tant que titulaire de ce poste, vous serez responsable de la supervision du programme d'inclusion en milieu de travail. Vous dirigerez...
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Ottawa, Ontario, Canada House of Commons (Canada) Chambre des communes... Full timeDescription du posteLa Chambre des communes du Canada recherche un Conseiller principal ou conseillère principale, Inclusion, diversité et équité en milieu de travail, pour rejoindre son équipe de ressources humaines.En tant que titulaire de ce poste, vous serez responsable de la supervision du programme d'inclusion en milieu de travail. Vous dirigerez...
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Conseiller ou Conseillère, Renforcement Des
3 months ago
Ottawa, Canada Federation of Canadian Municipalities Full timeLa Fédération canadienne des municipalités (FCM) est la voix nationale des gouvernements municipaux, représentant les intérêts des villes et des collectivités auprès du gouvernement fédéral. **Poste** **Conseiller ou conseillère, Renforcement des capacités - Canopées des collectivités** **Service** **Croissance et développement - Fonds...
Conseillère principale ou conseiller principal, Relations de travail.
1 month ago
Les Services des ressources humaines de la Chambre des communes cherchent actuellement à doter le poste de conseillère principale ou conseiller principal, Relations de travail.
Vous serez chargé de fournir des conseils d’expert à la direction de la Chambre des communes en ce qui concerne les questions liées aux relations de travail. Vous fournirez des conseils spécialisés, proactifs et stratégiques à la direction de la Chambre des communes sur des questions relatives à l’emploi et sur l’interprétation des politiques, conditions d’emploi et conventions collectives de la Chambre. Vous allez représenter la direction à tous les niveaux du processus de règlement des griefs, y compris dans la préparation des dossiers, la formulation de recommandations, la participation aux auditions et la négociation des procédures de règlement des griefs avec les syndicats.
Principale raison de se joindre à l’équipe de Relations de travail
Travail d’équipe : Nous bâtissons une équipe fondée sur la collaboration. Même si chaque membre de l’équipe est responsable de son propre portefeuille de clients, nous croyons que le travail d’équipe et la collaboration sont nécessaires pour atteindre nos objectifs, respecter nos délais et donner le meilleur de nous-mêmes.
Autonomie : Nous mettons en place une culture axée sur la responsabilisation et la proactivité des gestionnaires pour tout ce qui concerne les relations de travail à l’Administration de la Chambre des communes. Venez nous aider à la bâtir Au sein de l’équipe des relations de travail, nous savons que nos coéquipiers sont en mesure de prendre de bonnes décisions, d’agir de façon indépendante et de travailler à l’atteinte d’objectifs communs.
Communication : Nous encourageons les communications fréquentes et ouvertes au moyen de réunions individuelles et d’équipe régulières, ainsi que de conversations informelles. Nous encourageons également les membres de l’équipe à solliciter et fournir des commentaires de manière active.
Perfectionnement professionnel : Nous avons à cœur de vous aider à progresser dans votre parcours Nous offrons diverses occasions de perfectionnement professionnel, notamment des possibilités de formation à l’interne grâce à l’équipe de l’Apprentissage et du développement organisationnel de la Chambre des communes, ainsi qu’un accès à de nombreuses possibilités de formation à l’externe.
Excellentes conditions de travail : Notre semaine de travail normale est de 35 heures, avec des options d’horaires flexibles, par exemple 39 semaines à 40 heures par semaine et 13 semaines à 20 heures par semaine (3 jours par semaine en été). Nous proposons par ailleurs un milieu de travail hybride, quatre semaines de vacances par année dès votre entrée en fonction et l’accès à un stationnement.
Qualifications
Éducation :
- Diplôme d’une université reconnue en relations de travail, en droit, en ressources humaines ou un domaine connexe, OU combinaison acceptable d’études, de formation et d’expérience pertinente.
Expériences :
3 ans d'expérience ou plus dans chacun des domaines suivants :
- Fournir à la direction des analyses et des interprétations spécialisées sur les droits et obligations figurant dans divers documents régissant les conditions d’emploi, y compris les lois, les politiques, les conditions d’emploi et les conventions collectives;
- S’appuyer sur une connaissance approfondie des principes et de la jurisprudence en matière de relations de travail pour analyser des situations de fait, repérer les enjeux et élaborer des options, des recommandations et des évaluations du risque pour la direction;
- Offrir aux gestionnaires des formations formelle ou informelles sur les principes et concepts liés aux relations de travail, y compris sur les mesures disciplinaires progressives, l’amélioration du rendement, l’adaptation au travail, les droits de la direction et les processus de règlement des griefs;
- Agir en tant que personne-ressource unique pour les gestionnaires sur tout type de question liée aux relations de travail, y compris les mesures disciplinaires, les griefs et les dossiers d’amélioration du rendement;
- Expérience de la facilitation de l’échange de renseignements critiques et de nature délicate entre la direction et les représentants syndicaux;
- Expérience de la résolution de conflits ou de problèmes.
Atouts :
- Agrément d’une association professionnelle reconnue (HRPA, CRHA, ORHRI);
- Expérience de la participation à des négociations collectives;
- Expérience de la mise à jour et/ou de l’élaboration d’articles de conventions collectives;
- Expérience du soutien aux enquêtes menées sur les employés relativement au code de conduite, au harcèlement et aux droits de la personne.
Informations complémentaires
Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, notamment en adoptant un processus de recrutement et de sélection sans obstacle. Si vous avez une demande d’adaptation, avez besoin de matériel dans un format accessible, ou d'un soutien supplémentaire dans le cadre du processus de candidature, veuillez communiquer avec l’équipe des Services de recrutement et de sélection à l’adresse HOCCareers-CarrieresCDC@parl.gc.ca.
À chaque poste bilingue correspond un profil linguistique établissant le niveau de compétence en langue seconde nécessaire pour la compréhension de l’écrit, l’expression écrite et l’interaction orale. Le profil de ce poste est CCC. Des candidatures avec d'autres profils linguistiques pourront être prises en considération.
Nous vous invitons de sauvegarder une copie de l’avis d’emploi. Une fois la date limite passée, ces documents ne seront plus accessibles.
Les personnes qui se qualifient pourraient être prises en compte pour des occasions d’emploi futures, de durée indéterminée ou déterminée, pour ce rôle ou des rôles semblables et/ou connexes.
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Pour en savoir plus sur notre processus d’embauche, consulter Éligibilité et sélection.
