Adjoint(E) de Direction

Vous aimeriez travailler avec une équipe engagée qui fait une réelle différence dans la vie des jeunes et de leur famille? Vous désirez évoluer dans un milieu qui génère de réelles retombées psychosociales et sociétales? Nous voulons vous connaître

Laura Lémerveil a pour mission de soutenir, accompagner et cheminer avec l’enfant, l’adolescent ou le jeune adulte vivant une situation de handicaps multiples et sévères — souvent associés à des problèmes de santé — ainsi qu’avec sa famille, tout au long de son parcours de vie. Au cœur de nos actions se trouve l’Approche Lémerveil, qui se distingue par sa pédagogie différenciée visant à reconnaître et à promouvoir le droit à l’accomplissement de soi. 

**Votre rôle**

L’adjoint.e de direction assure un soutien administratif aux directions générales, ainsi qu’à l’équipe de directions et de directions adjointes.
- Appuyer l’équipe de direction et effectuer différentes tâches de soutien (gestion des agendas, saisie de notes, rédaction, gestion des courriels et des appels, etc.);
- Soutenir l’équipe de direction dans la planification, le suivi, l’évaluation et la préparation des différentes rencontres de l’organisme;
- Participer activement aux diverses rencontres de direction et en élaborer les procès-verbaux;
- Accomplir les tâches administratives selon les pratiques et les procédures en vigueur dans l’organisation. Ces tâches concernent la production de lettres et de documents ainsi que la communication et le classement de l’information;
- Travailler en étroite collaboration et en complémentarité avec les directions et les directions adjointes;
- Toutes autres tâches connexes administratives en support à l’équipe.

**Votre profil**
- DEP ou Diplôme d’études collégiales en bureautique, comptabilité ou un niveau d’expérience équivalent, un atout;
- Polyvalent, autonome, proactif et favoriser le travail d’équipe ;
- Excellente capacité de communication tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Excellente maîtrise du français écrit;
- Maîtrise des outils de la technologie de l’informatique;
- Connaissance intermédiaire/avancée de la Suite Office/Microsoft 365 (Word, Excel, PPT);
- Honorer la mission ainsi que les valeurs de l’organisme : bienveillance, créativité, engagement, ouverture et plaisir.

**Vos avantages**
- Stationnement gratuit;
- Accès gratuit à l’année au Nordique Spa de Stoneham;
- Formations continues rémunérées;
- Environnement chaleureux et dynamique;
- Milieu de travail qui prône la reconnaissance et qui a à cœur le bien-être de ses employés et le développement professionnel de ceux-ci.

**Vos conditions**
- Mode hybride sous certaines conditions et suivant la probation
- Poste permanent entre 35 et 40 heures par semaine, à déterminer  
- Salaire à partir de 26,11$/h
- Accès au programme d’assurance collective (maladie, dentaire, salaire longue durée, vie) comprenant également un programme d’aide aux employés
- Congés mobiles (6) et de reconnaissance (4)

**Lieu de travail**

3475 avenue Notre-Dame, Québec

Peut être appelé.e à travailler dans nos autres points de services.

**Date de fin d’affichage**

Indéterminé

**Date d’entrée en fonction**

Dès que possible

Ça vous intéresse? On veut vous connaître 

Merci pour l’intérêt porté envers Laura Lémerveil

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Salaire : à partir de 26,11$ par an

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Programme d'Aide aux Employés
- Programmes de Bien-être
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour

Lieu du poste : En présentiel