Partenaire D'affaires Principal, Ti Bilingue

**ID de la demande d'emploi**: 8831

**Désignation linguistique**: Bilingue

**Niveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler)**: CBC

**Salaire de base minimum**:94388.91

**Type d'emploi**:
**Exigences relatives aux déplacements**: Déplacements limités

**Emplacement du bureau**: Montréal (QC); Calgary (AB); Halifax (NS); Ottawa (ON); Toronto (ON); Vancouver (BC)

À la SCHL, nous vous faisons confiance pour faire votre travail. Nous donnons à nos employés les moyens d'être autonomes et responsables de l'atteinte de leurs résultats. Les employés se concentrent sur la façon dont ils obtiennent des résultats, plutôt que sur le moment et le lieu où ils choisissent de travailler.

Voici quelques-unes des raisons pour lesquelles nous avons été choisis comme l'un des meilleurs employeurs au Canada:

- Cinq semaines de vacances.
- Une prime de rendement individuelle annuelle.
- Un régime de retraite à prestations déterminées.
- Une assurance collective complète pour favoriser votre bien-être dès le premier jour.
- L'accès à un catalogue de cours pour l'apprentissage individuel.
- Une culture et un environnement de travail inclusifs, plusieurs groupes-ressources d'employés et bien plus encore

**Aidez à faire une différence dans la vie des Canadiens.** L’aspiration de la SCHL est de faire en sorte que, d’ici 2030, tout le monde au Canada puisse se payer un logement qui répond à ses besoins. Tous nos programmes et toutes nos activités appuient cet objectif unique.

**Faites partie d’un milieu de travail inclusif.** La diversité et l’inclusion guident tout ce que nous faisons à la SCHL. Nous prenons des mesures concrètes pour éliminer le racisme et faire progresser l’équité au sein de la SCHL et du système de logement.

Ce poste relève de l'équipe des Relations d'affaires et du Portefeuille du secteur du Bureau du dirigeant principal de l'information. Ce secteur est chargé de mener notre transformation numérique afin d'accélérer l'accessibilité à la propriété.

**Responsabilités**:

- Favoriser les relations stratégiques clés avec les pairs et les partenaires externes afin de s’assurer que les objectifs et priorités des secteurs d’activité sont harmonisés avec le mandat, la vision et les objectifs stratégiques de la SCHL.
- Participer avec les secteurs d’activité à des séances de planification stratégique à court et à long terme (notamment la priorisation des demandes des TI) en vue de façonner la demande.
- Évaluer en permanence les besoins des clients et fournir de façon proactive des conseils stratégiques sur les différents modes de prestation de services et, en collaboration avec les secteurs d’activité, évaluer les changements dans la prestation de services et entamer, s’il y a lieu, un processus de changement.
- Contrôler et évaluer l’exécution des plans des TI au sein des secteurs d’activité, notamment en atténuant le risque de perte de valeur commerciale au cours de la planification et de l’exécution d’un projet ou d’un programme.
- Communiquer avec les responsables et les promoteurs au sein des secteurs d’activité pour discuter des résultats et recommander des options d’optimisation pour combler les écarts (lacunes).

**Qualifications essentielles**:

- Baccalauréat, de préférence en informatique, en systèmes d’information de gestion, en administration des affaires ou en commerce.
- Au moins sept ans d’expérience professionnelle pertinente avec responsabilités croissantes dans la prestation de services ou dans un rôle lié à la gestion des relations d’affaires. Une combinaison équivalente d’études et d’expérience professionnelle connexes pourrait être prise en compte.
- Expérience confirmée et attestée dans la gestion des relations d’affaires, la gestion du changement, et collaborer avec les secteurs d’activité et les fournisseurs de TI internes et externes.
- Expérience confirmée de la préparation de présentations, de rapports et de documents d’information destinés à la haute direction.
- Capacité d’avoir une vue d’ensemble tout en répondant aux besoins de l’organisation au jour le jour et d’interagir avec différents niveaux de direction et de mener à bien plusieurs tâches à la fois dans un environnement axé sur le respect des échéances.
- Excellentes aptitudes pour les relations interpersonnelles et la communication (orale et écrite), dont la capacité de persuader autrui et d’adapter son approche en matière de communication aux publics cibles grâce à des aptitudes reconnues en analyse, en résolution de problème et en leadership.
- Persévérance, détermination et résilience, avec une très forte orientation vers les résultats et le service à la clientèle.
- Bilinguisme (français et anglais).

**Qualifications privilégiées**:

- Attestations en gestion des services de TI, en bibliothèque d’infrastructure des TI,