Vice-président(E) / Directeur(Trice) Ressources

3 months ago


Lévis QC, Canada Groupe Medway Inc. Full time

Vous êtes passionné(e) par la gestion des ressources humaines?
Vous êtes organisé, rigoureux, proactif et surtout doté d’habiletés interpersonnelles remarquables?
Et vous êtes à la recherche de défis stimulants dans une entreprise en expansion?

Medway est **LA** place pour vous

Le Groupe Medway, un gestionnaire de cliniques médicales et un promoteur immobilier spécialisé dans le domaine de la santé, est actuellement à la recherche d’un(e) **Vice-Président(e) / Directeur(trice) Ressources humaines **passionné(e) pour se joindre à l’équipe. Ce poste allie des responsabilités stratégiques de haut niveau ainsi que des fonctions opérationnelles au cœur des activités RH. Vous jouerez un rôle clé dans l’élaboration de la stratégie RH de l’entreprise tout en supervisant l’implémentation des politiques, la gestion des opérations quotidiennes et le suivi des initiatives RH.

Vous serez responsable de diriger l’ensemble des activités RH de l’organisation, tout en collaborant étroitement avec la VP Capital Humain, culture et leadership de même qu’avec l’ensemble des autres membres de la direction afin d’aligner les objectifs de l’entreprise avec les initiatives et pratiques RH.

Nous sommes une organisation où prône le bien-être des employés, la richesse humaine et le plaisir au travail

**Votre quotidien avec nous**:

- Définir et mettre en œuvre la vision globale des RH ainsi que son alignement en fonction des objectifs stratégiques de l'entreprise;
- Conseiller la direction sur les tendances et les meilleures pratiques en matière de planification de la gestion des talents, de transformation numérique des RH, de rétention et de la gestion des risques liés au capital humain;
- Superviser, conseiller et soutenir les gestionnaires dans les dossiers de relations de travail, résolution de conflits et mesures disciplinaires;
- Développer et actualiser les politiques, procédures et programmes RH en veillant à ce qu’ils soient conformes aux différentes législations et à l’image des meilleures pratiques. Soutenir les gestionnaires avec l’intégration au quotidien des nouveaux modes de fonctionnement;
- Mettre en place des processus efficaces pour suivre et mesurer les indicateurs RH (ex: taux de rétention, satisfaction des employés, etc.) et fournir des rapports sur les indicateurs RH clés à la direction générale;
- Utiliser des outils d’analyse pour mesurer l’impact des initiatives RH sur l’entreprise et suggérer des ajustements si nécessaire;
- Élaborer et mettre en place un programme conjoint de gestion de la performance en harmonie avec le processus d’appréciation de la contribution existant;
- Collaborer avec la VP Capital Humain afin de contribuer au développement d’une culture d’entreprise à l’image de ses valeurs et participer à la mise en place d’initiatives d’engagement des employés dans le but de favoriser la satisfaction, le bien-être au travail, la performance et la fidélisation des employés;
- Travailler en étroite collaboration avec notre partenaire d’affaires RH et identifier les besoins en matière de recrutement au sein des RH pour monter, selon les besoins évolutifs de l’entreprise, une équipe RH à la hauteur de nos besoins et ambitions;
- Planifier, organiser et diriger l’ensemble des activités RH tout en assurant la supervision des employés sous sa responsabilité;
- Travailler de concert avec tous les départements de l’organisation afin que les RH soient en mesure de garantir un soutien à tous pour la croissance de l'entreprise;
- Participer activement aux réunions de la haute direction et présenter les résultats, les défis et les propositions d’amélioration en matière de gestion des ressources humaines;
- Toutes autres tâches connexes.

**Pour être heureux dans ce travail, vous devez**:

- Posséder une très grande aptitude pour les relations interpersonnelles et avoir d’excellentes habiletés en communication;
- Posséder un excellent leadership et des habiletés pour la négociation, la gestion des conflits et la résolution de problèmes de nature humaines développées;
- Avoir la capacité à traduire les objectifs de l’organisation en actions concrètes et cohérentes sur le plan RH;
- Avoir un excellent sens de l’organisation, aimer travailler en équipe et savoir bien gérer vos priorités;
- Être proactif, innovant et détenir une excellente capacité d’adaptation;
- Posséder une excellente intelligence émotionnelle et être emphatique;
- Excellentes compétences en leadership et capacité à gérer et motiver des équipes;
- Faire preuve de professionnalisme et respecter la confidentialité des renseignements;
- Possédez d’excellentes compétences analytiques
- Connaissance approfondie de la législation du travail et des meilleures pratiques RH;
- Excellente communication interpersonnelle et capacité à influencer les parties prenante



  • Lévis, Canada Groupe Medway Inc. Full time

    Vous êtes créatif, polyvalent et à la recherche de défis stimulants ?Vous êtes passionné par le marketing et l’immobilier ?Et vous désirez travailler dans une organisation où prône le bien-être des employés, la richesse humaine et le développement de soi ? Le Groupe Medway recherche un(e) Vice-Président(e) / Directeur(trice) marketing et...

  • Vice-président(E) B2C

    2 months ago


    Montréal, QC, Canada Nestle Operational Services Worldwide SA Full time

    **Position Snapshot** Service: Nespresso Canada Poste Vacant: Vice-Président(e) B2C Lieu de Travail: Montréal, Québec; Hybride **Résumé de la position** Nous recherchons un/une vice-président(e) B2C basé à notre bureau de Montréal, relevant du directeur exécutif des affaires (BEO). Le vice-président B2C sera responsable de l’évolution des...


  • Trois-Rivières, QC G8T 2A5, Canada D2 Technologie Full time

    D2 Technologie oeuvre depuis les 20 dernières années dans l’univers des solutions sans fil. Nous sommes le meilleur détaillant autorisé TELUS en matière B2B au Québec, car nous savons satisfaire et fidéliser nos clients abonnés. Nous sommes les experts en développement de nouvelles clientèles et nous faisons constamment la promotion des nouvelles...


  • Montréal, QC, Canada CIUSSS Centre-Ouest-de-l'ïle-de-Montréal Full time

    **Établissement**: CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal **Titre d'emploi**: Directeur(trice) ressources informationnelles **Type de poste**: Poste d'encadrement **Numéro de référence**: CCAD-24-2712 **Direction**: Ressources infomationnelles **Service**:Site**: Hôpital général juif **Clientèle**:Ville de l'emploi**: Montréal **Statut de...


  • Montréal, QC, Canada CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Full time

    Le directeur(trice) des ressources informationnelles (DRI) sera appelé à œuvrer dans un contexte de transformation organisationnelle et de grande complexité à la suite de la fusion et de l’intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions, et professions. Le directeur(trice) devra assurer le maintien et l’évolution de...


  • Montréal, QC, Canada Réseau MAclinique Full time

    Vous avez à cœur le bien-être des personnes âgées? NOTREmaison, une division de Réseau MAclinique, est à la recherche d’une personne remarquable pour occuper la fonction de vice-président(e) hébergement et relations gouvernementales. Ce poste est pour vous si vous possédez une vision stratégique, un leadership mobilisateur et bienveillant, une...


  • Montréal, QC, Canada Gentis Full time

    Directeur(trice) des Ressources Humaines - Secteur Transport, Logistique et Chaîne d'Approvisionnement **Lieu : Saint-Jean-sur-Richelieu, Québec** **À propos de notre client**: Notre client est un acteur majeur dans le secteur du transport, de la logistique et de la chaîne d'approvisionnement. Afin de soutenir sa croissance continue et d'accompagner...


  • Québec, QC, Canada Optimum Gestion de Placements (OGP) Full time

    Vous souhaitez devenir un⋅e acteur⋅trice-clé au sein d’une entreprise Québécoise ? Vous êtes passionné⋅e par le développement de relations d’affaires durables dans un contexte de gestion de patrimoine? Vous êtes enthousiaste à l’idée de conjuguer la gestion d’actif à la gestion de patrimoine ? Cette opportunité de carrière est...


  • Québec, QC, Canada Optimum Gestion de Placements (OGP) Full time

    Vous souhaitez devenir un⋅e acteur⋅trice-clé au sein d’une entreprise Québécoise ? Vous êtes passionné⋅e par le développement de relations d’affaires durables dans un contexte de gestion de patrimoine? Vous êtes enthousiaste à l’idée de conjuguer la gestion d’actif à la gestion de patrimoine ? Cette opportunité de carrière est...


  • Montréal, QC, Canada FÉRIQUE Full time

    **Informations sur le poste**: Ville **Montréal*** État/Province **Québec*** Pays **Canada*** Code postal **H3B 2N2*** Date ouverte **25/11/2024*** Type d’emploi **Permanent - temps plein*** Secteur d’activité **Services financiers*** **Description du poste**: Au-delà d'un poste à la Conformité, il y a l'opportunité d'être la...


  • Lévis, QC, Canada Magasin Latulippe Full time

    **Informations**: **Département**: Administration (Direction) **Date d'entrée en fonction**: 8 décembre 2024 **Date d'affichage**: 2 décembre 2024 au 7 décembre 2024 **Date limite pour appliquer**: 7 décembre 2024 à 00:00 **Exigences**: **Diplômes et formations**: Diplôme d'études collégiales en administration des affaires ou dans un domaine...


  • Montréal, QC, Canada Gestion Humano Full time

    **Directeur(trice) des ressources humaines** Vous êtes un(e) leader en gestion des talents, vous êtes passé maître dans l’art d’influencer positivement vos collègues et vous souhaitez façonner la culture d'une entreprise en pleine croissance en faisant les choses autrement? Alors, vous êtes le ou la **Directeur(trice) des ressources humaines**...


  • Lévis, QC, Canada SEC Lévis-I (Nobélia) Full time

    Cogir Immobilier est à la recherche d'une personne pour combler un poste de directeur(trice) général(e) pour la résidence privée pour aînés le Nobélia qui est située à Lévis. Sous la responsabilité de la direction régionale et en collaboration avec l’équipe sur place, les responsabilités générales sont de planifier, organiser et diriger...


  • Sept-Îles, QC G4R 1Y5, Canada ['Super C'] Full time

    Titre du poste : Directeur-trice adjoint-e Type de poste : Permanent Numéro de la demande : 40273 Bannière : Super C Statut : Temps plein **Super C Sept-Îles** **Lieu**: 770 Bd Laure, Sept-Îles, QC G4R 1Y5 **Nombre d’heures**: Temps plein **Quarts de travail** : Jour et fin de semaine Venez relever de nouveaux défis et partagez votre passion...


  • Montréal, QC H3B 4C9, Canada Intact Full time

    Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles._ - Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur...


  • Montréal, QC, Canada Loisirs récréatifs et communautaires de Rosemont Full time

    **DIRECTEUR(TRICE) GE?NE?RAL(E)** **REMPLACEMENT CONGE? DE MATERNITE?** **SI VOUS ÊTES PASSIONNÉS PAR LA GESTION ET QUE VOUS CHERCHEZ À**: Diversifier vos expériences professionnelles ; ce contrat peut-être un tremplin pour vous afin d’acquérir de nouvelles compétences, en matière de savoir-être et de capacité d’adaptation à un nouvel...


  • Montréal, QC, Canada Zorah biocosmétiques Full time

    **Directeur(trice) Développement des Affaires** Nous recherchons un(e) Directeur(trice) Développement des Affaires inspirant(e) et motivé(e) pour rejoindre notre belle équipe! **Compétences et expériences requises** - **Connaissance du marché des cosmétiques** : Une compréhension approfondie des tendances actuelles, des réglementations et des...


  • Montréal, QC, Canada Groupe Optimum Inc. Full time

    **Optimum Gestion de placements inc. / Montréal / Permanent / Temps plein**: Vous souhaitez devenir un e acteur trice-clé au sein d’une entreprise Québécoise ? Vous êtes passionné e par le développement de relations d’affaires durables dans un contexte de gestion de patrimoine? Vous êtes enthousiaste à l’idée de conjuguer la gestion d’actif...

  • General Manager

    4 months ago


    Lac-Mégantic, QC, Canada Activar Hotels Inc Full time

    **Company description** Activar hôtels Inc. est un investisseur, promoteur et gestionnaire d’un portefeuille d'hôtels à services limités au Québec et en Ontario et est à la recherche d’un (e) directeur (trice) général ( e) pour son hôtel Microtel, Wyndham à lac Mégantic, Québec. **Job description** **Description de poste de direction...


  • Montréal, QC, Canada Ordre des CPA du Québec Full time

    **Rôle dans l’organisation** **La personne titulaire du poste fournit un soutien logistique et administratif au vice-président ou à la vice-présidente ainsi qu’aux directeurs et directrices. Elle participe aux opérations de la vice-présidence et apporte un soutien administratif pour le suivi et la production des projections budgétaires de la...