Coordonnateur(Trice) RH

5 days ago

Montréal, Canada WM Full time

**Description du poste**

**Le/la coordonnateur(trice) des ressources humaines** offre un soutien administratif en matière de ressources humaines à tous les employés du secteur. Traiter les appels entrants, les courriels et les rencontres en personne avec les employés au sujet des demandes de renseignements concernant tous les systèmes, politiques, pratiques et procédures internes des RH. Le titulaire du poste est responsable de la réception, de l’acheminement, de la résolution et de documenter correctement toutes les demandes de renseignements avec exactitude et dans les meilleurs délais. Collabore avec d'autres centres d'expertise et avec le département de People Solutions ainsi divers autres services pour veiller à ce que les transferts, la communication et les interactions soient axés sur le client avec qualité optimale.

**Tâches et responsabilités essentielles**

Pour bien exécuter ce travail, une personne doit être en mesure d’exécuter chaque tâche essentielle de façon satisfaisante. D’autres tâches peuvent être assignées.
- Répondre aux demandes générales et aux demandes de renseignements de l’entreprise et documenter les interactions conformément aux politiques et procédures établies.
- Ouvrir les flux de travail Oracle dans le système centralisé au nom des gestionnaires francophones. Faire le suivi, au besoin, de la progression des demandes pour les gestionnaires à l’échelle du Canada.
- Coordonner avec les services partagés internes pour s'assurer que les questions de rémunération et d'avantages sociaux de tous les employés sont codées et traitées correctement.
- Effectuer des tâches administratives comme produire des rapports hebdomadaires, le support des documents fiscaux de fin d’année, répondre aux enquêtes de Statistique Canada, mettre à jour les modèles standard, préparer des documents d’information, etc.
- Établir et tenir à jour les systèmes de tenue de registres et de classement.; classifie, trie et classe la correspondance, les dossiers et autres documents.
- Offrir un soutien général du HRIS à l’équipe Solutions de gestion de personnel et à l’unité fonctionnelle au moyen de la surveillance de l’exécution des tâches et des approbations des tâches.
- Soutenir les processus liés aux changements de salaire dus aux augmentations au mérite, aux promotions ou aux ajustements d'échelle. Vérifiez que tous les renseignements requis ont bien été reçus et saisis dans le système en ligne. Passer en revue et approuver les mises à jour du HRIS si nécessaire.
- Répondre aux questions courantes sur la paie et l’administration des congés pour les gestionnaires et les employés et aider à résoudre les problèmes. Assurer la liaison entre les employés et le centre de soutien pour résoudre les problèmes et clarifier les questions ou les préoccupations.
- Répondre aux questions courantes sur les avantages sociaux pour les gestionnaires et les employés et aider à résoudre les problèmes. Assurer la liaison entre les employés et les avantages sociaux pour résoudre des problèmes simples et clarifier les avantages sociaux.
- Assurer la liaison entre l’équipe de gestion des absences et les gestionnaires pour s’assurer que tous les formulaires et documents nécessaires sont remplis pour les demandes de demandes de prestations d'invalidité. Assurez-vous que toutes les parties (gestionnaires, équipe du personnel, etc.) sont informées et que le suivi approprié est effectué.
- Aider les employés et leurs gestionnaires à résoudre les problèmes liés au système, comme les tâches d’intégration, les changements apportés aux renseignements personnels, etc.
- Aider avec les cessations d’emploi en demandant le traitement final de la paie et de vacances. Répondre aux questions des gestionnaires ou des employés sur le processus de cessation d’emploi. Créer et administrer des entrevues de départ
- Traiter et tenir à jour tous les dossiers personnels.
- Participer à l’occasion à titre de membre actif à des projets spéciaux pour appuyer des partenaires d’affaires internes et externes.
- Responsabilités supplémentaires au besoin.

**Tâches de supervision**

Ce travail n’a aucune fonction de supervision.

**Qualifications**

Les exigences énumérées ci-dessous sont représentatives des qualifications nécessaires à l’exécution du travail.

**Études et expérience**

**Études**:Baccalauréat en ressources humaines (accréditée), en administration des affaires, ou au lieu de baccalauréat, un diplôme d’études secondaires ou GED (accrédité) et 2 ans d’expérience de travail pertinente.

**Expérience**: 1 à 2 ans d'expérience professionnelle pertinente (en plus des études requises) souhaitable.

B. Certificats, licences, inscriptions ou autres exigences
- Préférence : Professionnel certifié en ressources humaines (CHRP)

**C. Connaissances, compétences ou aptitudes

  • Coordonnateur(Trice) évènements/rh

    1 week ago

    Montréal, Canada Pharmacie Martin Gilbert, affiliée à BioScript Full time

    **Description du poste** - **Martin Gilbert Pharmacien Inc., pharmacie affiliée à BioScript**_ - **100, boulevard Ford, Suite 101, Châteauguay, QC, Canada, J6J 4Z**_ **Description de la pharmacie**: À la pharmacie Martin Gilbert, affiliée à BioScript, notre objectif consiste à rendre les thérapies médicamenteuses spécialisées et complexes le plus...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    1 week ago

    Montréal, Canada Rakotta Holdings Inc. Full time

    Les Placements Rakotta, une entreprise familiale, cherche à combler un poste de coordonnateur(trice) en Ressources humaines. Notre équipe assure la gestion de plusieurs immeubles résidentiels au cœur du centre-ville de Montréal. Sous la supervision de la Cheffe de la direction financière, le/la Coordonnateur(trice) Ressources humaines coordonne les...

  • Coordonnateur(Trice) RH Et Recrutement

    5 months ago

    Montréal, QC, Canada Top Glaciers Inc. Full time

    Le/la Coordonnateur(trice) RH et Recrutement soutient les activités quotidiennes du département RH tout en veillant à attirer, sélectionner et intégrer les meilleurs talents pour l'entreprise. Ce poste requiert une excellente capacité d'organisation, de solides compétences en communication, et une compréhension approfondie des pratiques RH. Sous la...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    5 days ago

    Montréal, Canada RHHR Full time

    Coordonnateur/trice ressources humaines Le/la coordonnateur/trice RH, et en collaboration avec la direction des **RH** sera appelé à effectuer différentes tâches administratives en lien avec le département des ressources humaines. Il/elle supportera l’équipe de direction/management dans l’administration des dossiers touchant la...

  • Responsable RH

    1 week ago

    Montréal, Canada Résidence Les Marronniers Full time

    **À Trois-Rivières**: **Entreprise** : Résidence Les Marronniers **Statut** : Poste disponible **Type** : Temps plein **Quart de travail** : Jour **Salaire** : 50000$ à 60000$ **Catégorie** : Administration **Lieu de travail** : Trois-Rivières **Sommaire du poste**: Un poste de coordonnateur(trice) des ressources humaines, ça t’intéresse ? Tu...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    1 week ago

    Montréal, Canada ARO Inc Full time

    Coordonnateur(trice) RH Relevant du président, le Coordonnateur(trice) RH travaillera en étroite collaboration avec les responsable de la paie. La personne devra assurer la gestion administrative des dossiers d’employés et ce, du processus de recrutement, l’embauche jusqu’à la terminaison d’emploi. Pourrait être appelé à intervenir dans...

  • Coordonnateur(-trice) RH

    7 months ago

    Montréal, Canada SSENSE Full time

    Description de l'entreprise SSENSE, prononcé [**es**-_uh_ns], est une plateforme technologique montréalaise à portée internationale œuvrant au croisement de la culture, de la communauté et du commerce. SSENSE offre une combinaison de marques de luxe établies et émergentes dans les rayons féminin, masculin, pour enfant et divers. Avec une moyenne...

  • Coordonnateur(Trice) RH, Finances Et Vie de Bureau

    1 month ago

    Montréal, QC H1Y 3L1, Canada blanchette archi.design Full time

    Nous recherchons un(e) Coordonnateur(trice) RH, Finances et Vie de Bureau pour un poste stratégique au sein de notre équipe. En tant que pierre angulaire de notre département RH, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des ressources humaines et dans la mise en place de processus qui soutiennent la croissance et l’engagement de nos équipes. Vous...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    1 week ago

    Montréal, Canada Les Petits Frères Full time

    Joins-toi aux Petits Frères et contribue à illuminer la vie de personnes âgées seules! Notre grande famille, établie au Québec depuis 1962, est composée de 95 employés et de plus de 3 000 bénévoles engagés. Ensemble, d'ici 2030, nous aurons un impact significatif sur la vie de plus de 10 000 personnes aînées isolées! **À propos du...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    1 month ago

    Montréal, QC H4N 3C5, Canada Groupe Corev Full time

    _**Titre du poste : Coordonnateur(trice) des Ressources Humaines**_ Lieu de travail : Siège social à Montréal avec déplacements occasionnels dans 4 résidences pour personnes âgées (RPA) à travers le Québec. Le Groupe Corev recherche un(e) Coordonnateur(trice) des Ressources Humaines dynamique et engagé(e) pour superviser la gestion des ressources...

  • Coordonnateur(Trice) RH

    7 months ago

    Montréal, Canada GFT Technologies SE Full time

    **Coordonnateur(trice) RH** GFT façonne l’avenir du monde numérique ! Nous sommes reconnus comme des leaders de la transformation numérique, passionnés par la technologie et l’innovation. Nous fournissons des solutions durables à travers l’ingénierie informatique et notre service-conseil en technologie. GFT compte plus de 10 000 professionnels...

  • Coordonnateur(Trice), Ressources Humaines

    7 months ago

    Montréal, Canada Distributel Full time

    Depuis 1988, Distributel connecte les Canadiens aux gens, aux passions et aux priorités qui comptent pour eux. Joignez-vous à une entreprise primée dans sa mission de fournir une véritable alternative aux consommateurs canadiens! **LIEUX**: - Montréal, Québec **À PROPOS DE L'OPPORTUNITÉ** Relevant de la gestionnaire de Talents et culture, le ou...

  • Coordonnateur(Trice) de Cuisine

    7 months ago

    Montréal, Canada Édouard et Léo Full time

    **TITRE : Coordonnateur(trice) de cuisine** Le groupe Hoogan et Beaufort est d’abord et avant tout une équipe de gourmands bons-vivants passionnés par le terroir Québécois. Composé du Restaurant Hoogan et Beaufort, du traiteur Hoogan et Beaufort Événement, des Boucheries Édouard et Léo, et du bar à vin Annette, nous visons à offrir une...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    5 days ago

    Montréal, Canada Globocam Full time

    Relevant de la directrice principale, ressources humaines, le coordonnateur(trice) RH travaillera en étroite collaboration avec les membres de l’équipe RH afin de les supporter dans les différents processus administratifs et techniques des dossiers et projets en cours. Il agit en tant que personne-ressource en s’assurant d’avoir une connaissance...

  • SIGMA-RH Solutions | Directeur(trice) produit

    8 hours ago

    montréal, Canada SIGMA-RH Solutions Full time

    Chez SIGMA-RH, vous participerez activement au développement et à la promotion d'une solution RH intégrale tirant parti de l'IA pour offrir des outils novateurs et transformateurs. Ensemble, façonnons le monde du travail de demain! Vos responsabilités En tant que Directeur(trice) Produit chez SIGMA-RH, vous serez responsable de l’alignement...

  • Coordonnateur(Trice) Rh

    1 week ago

    Montréal, QC, Canada Altifica Full time

    Notre client: Notre client est confidentiel. Plus d’informations vous seront divulguées au courant du processus. Opportunité: En tant que membre clé de notre équipe RH, vous jouerez un rôle essentiel dans l’efficacité des opérations RH quotidiennes. Vous participerez à l’amélioration continue des pratiques RH, en veillant à assurer...

  • Coordonnateur(Trice) RH

    7 months ago

    Montréal, Canada American Iron and Metal Full time

    **Description de l'entreprise** Faites partie du succès croissant d'AIM. La Compagnie américaine de fer et métaux (AIM) est un leader mondial reconnu dans l'industrie du recyclage des métaux, avec plus de 125 sites et 4000 employés dans le monde. Nous avons continué à prospérer au cours des huit dernières décennies grâce au dévouement de nos...

  • Coordonnateur(Trice) de Cuisine

    4 months ago

    Montréal, QC, Canada Édouard et Léo Full time

    **TITRE : Coordonnateur(trice) de cuisine** Le groupe Hoogan et Beaufort est d’abord et avant tout une équipe de gourmands bons-vivants passionnés par le terroir Québécois. Composé du Restaurant Hoogan et Beaufort, du traiteur Hoogan et Beaufort Événement, des Boucheries Édouard et Léo, et du bar à vin Annette, nous visons à offrir une...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    2 months ago

    Montréal-Est, QC, Canada Agence Charlie Full time

    _L’Agence Charlie est fière de vous présenter son mandat :_ Nous collaborons actuellement avec une entreprise familiale 100 % québécoise, qui s’impose comme un leader dans les domaines de la construction et de la rénovation industrielle, commerciale et institutionnelle. Afin de supporter la fabuleuse gestionnaire dans les opérations RH de...

  • SIGMA-RH Solutions | Directeur(trice) de comptes

    8 hours ago

    montréal, Canada SIGMA-RH Solutions Full time

    Chez SIGMA-RH, vous participerez activement au développement et à la promotion d'une solution RH intégrale tirant parti de l'IA pour offrir des outils novateurs et transformateurs. Ensemble, façonnons le monde du travail de demain! Vos responsabilités En tant que Directeur(trice) de comptes, vous contribuez à la croissance de l’entreprise en...