Conseiller(ère) en Relations de Travail33989

1 week ago


Montréal, Canada CIUSSS de l'Ouest-de-l’Île-de-Montréal Full time

**JOB DESCRIPTION**
- No English description available_

Le CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal est présentement à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) en relations de travail pour combler un poste permanent à temps complet au sein de son Service des relations avec les employés.
- Titre d'emploi à l'interne : Agent(e) de la gestion du personnel_

**Description sommaire de l’emploi**:
Relevant du Chef de Service des relations avec les employés, le/la Conseiller(ère) en relations de travail assure un rôle-conseil auprès des gestionnaires des différents services et des différentes directions en matière de gestion des ressources humaines en vue de favoriser leur rendement optimal.

**Rôle et responsabilités au quotidien**:

- Exercer un rôle de soutien-conseil auprès des gestionnaires en matière de relations de travail;
- Représenter l’employeur auprès de certaines instances et des représentants du personnel: comité de griefs, arbitrages etc.;
- Supporter les gestionnaires dans la rédaction des mesures disciplinaires;
- Participer aux processus d’amélioration continue de la qualité de son service;
- Assurer la gestion des griefs, des plaintes ou des recours avec la participation des gestionnaires concernés, en évaluer le bien-fondé et proposer les actions appropriées;
- Contribuer au maintien de relations de travail harmonieuses avec les représentants syndicaux.

**La personne recherchée**:

- Détient un baccalauréat en administration publique, en relations industrielles, en administration des affaires ou dans une autre discipline universitaire appropriée*;
- Possède une expérience dans le réseau de la santé et des services sociaux, un atout;
- Est au fait des lois du travail et des conventions collectives en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux, un atout;
- Démontre des aptitudes pour les communications verbales et écrites, le travail d’équipe, la gestion des priorités et la capacité d’analyse;
- Est apte à communiquer en français et en anglais, à l’oral comme à l’écrit.

**Remarques**:
**BENEFITS**

Programme d’aide aux employés

5 jours de congé mobiles supplémentaires pour le travail en milieu désigné psychiatrique

Un salaire concurrentiel auquel des primes admissibles au poste peuvent s’ajouter

13 jours fériés (ou l’équivalent en pourcentage additionnel au salaire)

9,6 jours de congé de maladie (ou l’équivalent en pourcentage additionnel au salaire)

4 semaines de vacances après 1 année de service

Régime de retraite à prestation déterminée (RREGOP)

Programme de rabais corporatifs

Possibilité de faire du télétravail lorsque la fonction du poste le permet

Possibilité d’aménagement d’horaire de travail pour certains titres d’emploi

Protection par des assurances collectives (vie, maladie, salaire)



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