Généraliste RH

2 weeks ago


Montréal, Canada KandJu | Ludik Designer confiseur Full time

**NOTRE ENGAGEMENT 100 % BONHEUR GARANTI**

Travailler dans un milieu dynamique et coloré t'intéresse? Le plaisir au travail est une priorité pour toi ? Grâce à son équipe de feu, Kandju est maintenant connu comme un propulseur de bonheur au quotidien.

**Description du poste**

Relevant du Président, le Généraliste aux ressources humaines aura comme principal mandat de structurer et mettre en place les procédures RH des entreprises Ludik Designer Confiseur et KandJu, il participe activement à maintenir et faire vivre la culture de l’organisation.

Il effectue toutes autres tâches connexes, le tout en accord avec les procédures et règles internes de l’organisation.

**ASPECTS TECHNIQUES DE LA FONCTION**

**Développement du département RH**
- Identifier les opportunités d'amélioration au niveau des ressources humaine et mettre en place un plan d’action;
- Élaborer un système de reconnaissance des employés et administrer les avantages sociaux;
- Élaborer et mettre en place le manuel d’employés, les politiques, programmes et pratiques de ressources humaines ;
- Créer une procédure d’accueil et d’intégration;
- Assurer la formation et la compréhension des politiques RH;
- Coordonner les différentes subventions reliées à la main d’œuvre;
- Préparer des rapports périodiques pour la direction, selon les besoins ou requis, afin de suivre l'atteinte des objectifs stratégiques du département RH;
- Participer aux réunions de direction ainsi qu’au différents comité d’entreprise
- Élaborer et mettre en place de bonnes méthodes de communication interne

**Formation et développement des compétences**
- Mettre en place un plan de formation annuel;
- Compiler les données relatives aux formations interne afin de se conformer à la loi sur les compétences;
- Diriger la mise en œuvre du système de gestion du rendement qui comprend des plans de développement de la performance et des programmes de développement des employés;
- Aide à l'élaboration et au suivi du budget de formation de l'entreprise. Conserve les dossiers de formation des employés.

**Dotation**
- Établir et diriger les pratiques et les procédures de recrutement et d'embauche;
- Élaborer les documentations standards nécessaire à la dotation;

**Relations avec les employés**
- Formuler et recommander des politiques et des objectifs en matière de ressources humaines pour l'entreprise sur tout sujet lié aux relations avec les employés et aux droits des employés;
- Conseiller les employés et les gestionnaires concernant les lois et normes relatifs au travail;
- Élaborer et mener des enquêtes périodiques pour mesurer la satisfaction, la motivation et l’engagement des employés;
- Déterminer et recommander les pratiques axés sur la culture de l’entreprise afin d’établir des relations employeur-employé positive et favorable à la rétention de personnel;
- Supporter les gestionnaires dans leurs responsabilités de communication, de rétroaction, de reconnaissance et d'interaction avec les employés;
- Mener des enquêtes concernant les plaintes ou des préoccupations d'employés;
- Créer des politiques et documents d’évaluation et mettre en place d'un processus d'amélioration des performances avec les employés non performants.
- Examiner, guider et approuver les recommandations de gestion pour les cessations d'emploi.

**Rémunération**
- Procéder à l’analyse de la rémunération actuelle de l’entreprise ainsi que celle du marché;
- Analyser les emploi, compétences et exigences des postes
- Établir une classification interne des postes
- Élaborer une grille salariale
- Faire l’exercice complet d’équité salariale

**Santé et Sécurité**
- Analyser les pratiques actuelles en matière de santé et sécurité
- Diriger la mise en œuvre des programmes et plans de préventions concernant Former et informer les employés et gestions relativement aux bonnes pratiques en matière de santé et sécurité
- Mettre en place un comité de santé et sécurité;
- Mettre en place les politiques nécessaires à la bonne gestion de la santé et sécurité interne

**ASPECTS COMPORTEMENTAUX**
- Démontrer une excellente capacité relationnelle en communication et discrétion
- Faire preuve d’humanisme et de compassion
- Être un ambassadeur de la culture de l’entreprise et prôner les valeurs
- Être à l’écoute
- Faire preuve d'autonomie, de débrouillardise et d'esprit d’initiative.
- Être proactif et apporter de nouvelles idées.
- Faire preuve d’une rigueur et d’un souci du détail.
- Être axé sur le bien-être

**EXIGENCES ACADÉMIQUES ET EXPÉRIENCE**
- AEC agent en support à la gestion des ressources humaines ou DEC en gestion des ressources humaines,
- Haut niveau de professionnalisme afin de maintenir des relations en respect des valeurs et de l'intégrité de l'entreprise
- Expérience en RH d’environ 3 à 5 ans dans un poste et une entrepris


  • Généraliste RH

    2 months ago


    Montréal, Canada Schaefer System International Limited Full time

    **GÉNÉRALISTE RH** SSI Schaefer System, un leader mondial des systèmes et solutions de manutention automatisés, offre actuellement une opportunité à un généraliste RH de faire partie de notre équipe des ressources humaines en Amérique du Nord. Il s'agit d'un régime de travail hybride offrant la possibilité de travailler à domicile et de se...

  • Rh Généraliste

    1 week ago


    Montréal, Canada AXA Full time

    Si votre famille ou vos amis vous demandent en quoi consiste votre nouveau poste, vous pourrez leur dire: Le RH Généraliste agira en tant que partenaire stratégique pour permettre l'atteinte des objectifs commerciaux, pour assurer la continuité d'une excellente expérience employé et continuer la transformation culturelle de l'entreprise avec le soutien...


  • Montréal, Canada INNER CIRCLE AGENCY Full time

    Une entreprise manufacturière située à Rivière-des-Prairies est à la recherche d'un(e) Généraliste RH pour rejoindre leur équipe. La personne travaillera en étroite collaboration avec le directeur des opérations pour gérer tous les besoins en RH énumérés ci-dessous. Entreprise familiale avec d'excellents supérieurs et une ambiance...

  • Généraliste RH

    2 months ago


    Montréal, Canada KandJu | Ludik Designer confiseur Full time

    **NOTRE ENGAGEMENT 100 % BONHEUR GARANTI** Travailler dans un milieu dynamique et coloré t'intéresse? Le plaisir au travail est une priorité pour toi ? Grâce à son équipe de feu, Kandju est maintenant connu comme un propulseur de bonheur au quotidien. **Description du poste** Relevant du Président, le Généraliste aux ressources humaines aura...


  • Montréal, Canada PACCAR Full time

    **Conseiller.ère généraliste RH (quart de soir)** **RELÈVE DU **:Chef des ressources humaines Tu veux participer au développement d’un des leaders en fabrication et distribution de poids-lourds en Amérique du Nord ? Tu es prêt pour une stabilité hors pair et une carrière enrichissante ? **QUI EST PACCAR** PACCAR est un leader technologique...

  • Généraliste RH

    6 days ago


    Montréal, Canada Groupe Première Moisson Inc. Full time

    _(English version below)_ - **La routine, ce n’est pas pour vous? Vous aimez être dans l’action?**_ - **Vous voulez faire la différence et assurer un service de qualité à vos clients internes?**_ **Première Moisson a le poste qu’il vous faut!** Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) **Généraliste Ressources Humaines **pour un...

  • Généraliste RH

    2 months ago


    Montréal, Canada Valtech Group Full time

    **GÉNÉRALISTE RH (Contrat de 3-4 mois avec possibilité de renouvellement)** *** Chez **Valtech, on imagine et on crée le monde de demain !**: Avant de nous plonger dans les exigences du poste, parlons des **raisons pour lesquelles vous devriez rejoindre **Valtech. **La flexibilité**: Nous faisons confiance à l'expertise, aux compétences et aux...

  • Généraliste RH

    2 days ago


    Montréal, Canada Valtech Group Full time

    **GÉNÉRALISTE RH (Contrat de 3-4 mois avec possibilité de renouvellement)** *** Chez **Valtech, on imagine et on crée le monde de demain !**: Avant de nous plonger dans les exigences du poste, parlons des **raisons pour lesquelles vous devriez rejoindre **Valtech. **La flexibilité**: Nous faisons confiance à l'expertise, aux compétences et aux...


  • Montréal, Canada Acolad Full time

    **Acolad est un leader international en solutions, services et technologies de langage et de contenu. Représenté par les marques Acolad, TextMaster et Ubiqus, le groupe est présent dans 25 pays et dispose d'un réseau de plus de 2 500 experts internes dans le monde et de +20 000 linguistes externes.** Chez Acolad, chaque poste est essentiel à notre...


  • Montréal, Canada Acolad Full time

    **Acolad est un leader international en solutions, services et technologies de langage et de contenu. Représenté par les marques Acolad, TextMaster et Ubiqus, le groupe est présent dans 25 pays et dispose d'un réseau de plus de 2 500 experts internes dans le monde et de +20 000 linguistes externes.** Chez Acolad, chaque poste est essentiel à notre...


  • Montréal, Canada Fiera Capital Full time

    Chez Fiera Capital Nous investissons dans la création d’une culture qui permet à nos employés de se sentir appréciés, pris en charge, vus et entendus. Notre approche de l’expérience employé est adaptée à vos besoins et vos ambitions: - Votre expérience inclusive : Nous nous engageons à entretenir un milieu de travail inclusif, sécurisant et...


  • Montréal, Canada Armstrong World Industries Full time

    Armstrong World Industries, Inc Description du processus d'emploi **Appellation d'emploi**: Généraliste RH I; Généraliste RH II ; Généraliste RH III **Code d'emploi**: 50051272 (Gr. 8); Nouveau (Gr. 9); 50068267 (Gr. 10) **Titre du poste**: Généraliste des ressources humaines **Emplacement**: AS Canada - Usine de...


  • Montréal, Canada Procom Full time

    **Généraliste principal.e, Personnel et culture** Chez Procom, nous croyons au pouvoir de notre personnel. Nous sommes une organisation dynamique et innovante dédiée à la création d’un environnement de travail où le personnel peut s’épanouir, évoluer et avoir un impact significatif. Notre engagement envers l’excellence s’étend à notre...


  • Montréal, Canada Procom Full time

    **Généraliste principal.e, Personnel et culture** Chez Procom, nous croyons au pouvoir de notre personnel. Nous sommes une organisation dynamique et innovante dédiée à la création d’un environnement de travail où le personnel peut s’épanouir, évoluer et avoir un impact significatif. Notre engagement envers l’excellence s’étend à notre...

  • Partenaire RH

    2 weeks ago


    Montréal, Canada Tourmac Full time

    Afin de contribuer à la saine gestion de notre croissance, nous sommes à la recherche d’un partenaire d’affaires RH chevronné et passionné. Plus spécifiquement, nous avons besoin d’un partenaire RH qui se démarquera par: - Un leadership mobilisateur et une capacité à proposer des solutions à des situations différentes et complexes; - Une...


  • Montréal, Canada Akelius Full time

    généraliste en ressources humaines Êtes-vous à la recherche d’une opportunité de carrière dans une entreprise immobilière internationale en pleine expansion? Alors, vous pourriez être notre prochain généraliste en ressources humaines **description de poste**: - Akelius recherche un généraliste en ressources humaines adaptable et très...


  • Montréal, Canada Akelius Full time

    généraliste en ressources humaines Êtes-vous à la recherche d’une opportunité de carrière dans une entreprise immobilière internationale en pleine expansion? Alors, vous pourriez être notre prochain généraliste en ressources humaines **description de poste**: - Akelius recherche un généraliste en ressources humaines adaptable et très...


  • Montréal, Canada Acolad Full time

    Montreal, Quebec, Canada - Human Resources - Full-time - *** **Description**: **Acolad est un leader international en solutions, services et technologies de langage et de contenu. Représenté par les marques Acolad, TextMaster et Ubiqus, le groupe est présent dans 25 pays et dispose d’un réseau de plus de 2 500 experts internes dans le monde et de +20...


  • Montréal, Canada Acolad Full time

    Montreal, Quebec, Canada - Human Resources - Full-time **Description**: **Acolad est un leader international en solutions, services et technologies de langage et de contenu. Représenté par les marques Acolad, TextMaster et Ubiqus, le groupe est présent dans 25 pays et dispose d’un réseau de plus de 2 500 experts internes dans le monde et de +20 000...


  • Montréal, Canada Acolad Full time

    Montreal, Quebec, Canada - Human Resources - Full-time - *** **Description**: **Acolad est un leader international en solutions, services et technologies de langage et de contenu. Représenté par les marques Acolad, TextMaster et Ubiqus, le groupe est présent dans 25 pays et dispose d’un réseau de plus de 2 500 experts internes dans le monde et de +20...