Spécialiste, en Acquisition de Talents

2 weeks ago

Ottawa, Canada Canada Post - Postes Canada Full time

Numéro de la demande d’emploi : 168874
Fonction administrative : Ressources humaines
Ville principale : Ottawa

Emplacement(s) supplémentaire(s) : Toronto
Province : Ontario
Type d’emploi : Temps plein
Statut d’emploi : Temporaire - Affectation d'une durée de 24 mois avec possibilité de prolongation ou de permanence
Exigences linguistiques : Bilinguisme impératif (BBBB)

Classification et niveau d’employé : CPMGA01
Date de clôture : 2023/05/16

**Description de l'emploi**:
**Responsabilités professionnelles**:
Voici les principales exigences et responsabilités liées au poste Spécialiste, en Acquisition de Talents.
- Travailler avec les partenaires des RH désignés afin d’harmoniser les priorités de l’entreprise avec les besoins en main-d’œuvre, selon les prévisions des clients en matière de recrutement et les besoins liés à la structure organisationnelle. Veiller à la planification, à l’intégration et à l’exécution rapides et efficaces des principales initiatives de recrutement.
**Responsabilités professionnelles (suite)**:
- Entretenir un réseau de personnes-ressources internes et externes afin d’effectuer régulièrement des analyses comparatives et de se tenir informé des données démographiques, des tendances et des développements futurs se rapportant aux normes gouvernementales, aux pratiques de l’industrie, à la législation, aux lignes directrices et aux programmes liés aux RH. Participer à des activités de réseautage externes, aux associations et aux salons des carrières, afin de promouvoir la marque de la SCP.

**Critères d’admissibilité**:
Formation
- Diplôme d’études postsecondaires, de préférence dans un domaine connexe OU une combinaison d’expérience professionnelle et de formation équivalente.

Expérience
- Un à trois ans d’expérience fonctionnelle pertinente
- Une ou plusieurs années d’expérience dans un environnement syndiqué, un atout

Autres exigences
- Excellentes compétences en informatique et maîtrise des logiciels de la suite Microsoft Office
- Solides compétences en communication, en analyse et en service à la clientèle
- Capacité éprouvée à travailler de façon proactive avec les recruteurs pour diriger le processus de recrutement.
- Connaissance des pratiques communes dans le secteur des ressources humaines, des lois et des règlements du gouvernement en matière d’emploi, qui ont une incidence sur le recrutement.

**Autres informations**:
**Poste critique pour la sécurité**
Ce poste peut être considéré comme un poste critique pour la sécurité.

**Équité en matière d’emploi**

Postes Canada représentera la diversité du pays en plus d’offrir un milieu de travail sécuritaire et accueillant qui valorise et célèbre nos différences.

**Conflits d’intérêts**
La Politique sur les conflits d’intérêts interdit aux employés d’embaucher, de superviser ou d’avoir pour supérieur, directement ou indirectement selon l’échelle hiérarchique, des membres de leur famille immédiate ou toute personne de leur entourage proche. Si vous pensez que vous pourriez être en situation de conflit d’intérêts réel ou potentiel, vous devez communiquer avec le représentant désigné des Ressources humaines.

**Mesures d’adaptation**

Postes Canada s’engage à offrir un environnement de travail inclusif et sans obstacle, en commençant par le procédé d’embauche. Si Postes Canada communique avec vous à propos d’une possibilité d’emploi, veuillez nous informer si, en raison des restrictions, vous avez besoin de mesures d’adaptation. Tous les renseignements reçus concernant les mesures d’adaptation demeureront confidentiels.

**Message important**

**Nos comportements propres au leadership**:
**Prise de décisions** - Champion de l’organisation qui prend des risques calculés et des décisions prudentes et logiques au sujet de questions actuelles, des occasions futures et des exigences en matière de ressources en temps opportun et de façon réfléchie, qui cadrent avec les intérêts supérieurs de la Société.
**Responsabilisation** - Personne qui vise l’excellence en matière de rendement, qui assume les décisions et les mesures prises et tient les subalternes directs responsables, mais qui tire aussi des leçons de ses erreurs lorsque les résultats prévus ne sont pas atteints.
**Orientation commerciale** - Personne proactive qui comprend la nature concurrentielle des activités de l’entreprise et qui s’engage à assurer la viabilité de l’entreprise grâce à un excellent service à la clientèle et à de nouvelles occasions d’affaires.
**Exécution** - Personne motivée et ayant des objectifs qui agit avec un sentiment d’urgence et atteint ses objectifs à temps et selon le budget, en gérant efficacement les défis et les situations ambiguës.
**Leadership **- Excellent communicateur et chef qui incite l’engagement des autres, les motive et

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    Stella-Jones est le chef de file nord-américain de produits industriels en bois traité sous pression. Répondant aux besoins vitaux d’infrastructure de notre économie, nous fabriquons et distribuons des traverses de chemin de fer, des poteaux destinés aux sociétés de services publics, du bois d’œuvre à usage résidentiel et des produits de bois...

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    5 days ago

    Ottawa, Canada NAV Canada Full time

    Titre de l'offre d'emploi Gestionnaire, Acquisition de talents - Recrutement ATS Catégorie d'emploi Acquisition de talents Exigence linguistique Bilingual / Bilingue Date de fin de recrutement 2023-07-30 Niveau L1 Zone A Échelle salariale Commensurate with Experience / Selon l’expérience Sommaire du poste Relevant du (de la) Gestionnaire,...

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    RESSOURCES HUMAINES Notre équipe des ressources humaines joue un rôle-conseil de premier plan en gestion du personnel. La vingtaine d’experts veille à l’acquisition de talents, à l’intégration du personnel, au support des employés et des gestionnaires, à la reconnaissance du travail accompli, au développement des compétences, aux relations de...

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  • Talent Acquisition Advisor

    2 days ago

    Ottawa, Canada Senate of Canada Full time

    HUMAN RESOURCES DIRECTORATE DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES **Talent Acquisition Advisor** **Directorate**: Human Resources **Classification**: SEN 8: $80,226 - $101,507 **Job Type**: Indeterminate Appointment Full-time **Location**: Ottawa, Ontario, Canada **Closing Date**:Sunday, June 2, 2024 **About the Senate** The Senate plays a unique role...

  • Chef(Fe), Acquisition de Talents

    6 days ago

    Ottawa, Canada Groupe Média TFO Full time

    Chez TFO, les membres du personnel partagent une même passion pour les contenus francophones éducatifs et culturels. Invités à mettre en valeur leur créativité, les membres de l’équipe évoluent dans un environnement en transformation, tant en ce qui concerne l’éducation, les technologies que les habitudes de consommation des médias. Tu...

  • Talent Acquisition Partner-canada

    4 weeks ago

    Ottawa, Canada Lumentum Operations LLC Full time

    It's fun to work in a company where people truly BELIEVE in what they're doing! - We're committed to bringing passion and customer focus to the business._ - If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us!_ Lumentum Canada was awarded the 2022 National Capital Region’s Top Employers _for the...

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    6 days ago

    Ottawa, Canada MMIST Full time

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    Ottawa, Canada NAV Canada Full time

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    Ottawa, Canada University of Ottawa Full time

    L’Université d’Ottawa — Un carrefour d’idées et de cultures L’Université d’Ottawa compte une communauté dynamique de plus de 50 000 étudiants, professeurs et employés administratifs qui vivent, travaillent et étudient en français et en anglais. Notre campus est un véritable carrefour des cultures et des idées, où les esprits audacieux...

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    Are you ready to embark on an exciting journey with Alpha Auto Group (AAG), a growing auto dealer group across North America? We're not your average auto group! At AAG, our passion for cars is matched only by our dedication to delivering an unforgettable customer experience. As a customer centric organization, AAG’s mission is deeply rooted in providing a...

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    **About The Ottawa Hospital**: - Inspired by research and driven by compassion!- The Ottawa Hospital (TOH) is one of Canada’s largest learning and research multi-campus hospitals. With more than 1,100 beds and approximately 12,000 staff members, we deliver specialized care to the Eastern Ontario region.- From the compassion of our people to the relentless...

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    LeverageTek is actively seeking a Bilingual Talent Acquisition Coordinator for a permanent position with its Greater Ottawa-based customer. Work Location The successful candidate will be required to work on-site at the customer headquarters in the Greater Ottawa area on a hybrid basis and moving to fulltime. Language Requirements Bilingual in French and...

  • Talent Acquisition Coordinator

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    Ottawa, Canada Senate of Canada Full time

    About the Senate The Senate plays a unique role in shaping our country’s democracy. As members of the upper house of Parliament, senators examine legislation, study public policy, champion causes and conduct interparliamentary diplomacy. As a workplace, the Senate is composed of dynamic people representing our nation’s diverse talents, backgrounds and...

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    7 days ago

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  • Talent Acquisition Programs Associate

    4 weeks ago

    Ottawa, Canada Kinaxis Full time

    At Kinaxis, who we are is grounded in our common belief that people matter. Each one of us plays an important part in accomplishing our work, building our culture and making a global impact. Every day, we're empowered to work together to help our customers make fast, confident planning decisions. This is how we create a better planet - for each other, for...