Pharmacien(ne), coordonnateur(rice) des opérations

Pharmacien(ne), coordonnateur(rice) des opérations Titre du poste : Pharmacien(ne), coordonnateur(rice) des opérations Catégorie d’emploi : Pharmacie (Commis, technicien, pharmacien, etc.) Type de poste : Régulier temps complet Convention collective / Recueil : Non-syndiqué Horaire de travail : Jour, Soir, FDS, Rotation, Garde Heures de travail : 8h00-16h00 Salaire : 60.32 $ - 71.79 $/heure Information sur l’entreprise Montfort c’est notre hôpital universitaire francophone en Ontario qui figure fièrement au palmarès des 40 principaux hôpitaux de recherche au Canada et dans le top 1000 des meilleurs hôpitaux du monde. Nous comptons dans notre équipe 3 000 collègues de cœur qui veillent les uns sur les autres pour que les patients puissent continuer à recevoir chaque jour des soins et services de qualité exceptionnelle. Malgré cette vaste équipe, Montfort est une organisation à échelle humaine où chacun est encouragé à partager ses idées pour innover. Ici, on mise sur la collaboration, l’écoute et sur le développement des compétences. Nos actions quotidiennes sont guidées par l’entraide, la compassion, le respect, l’excellence et l’équité. Pour plus d'informations sur l’Hôpital Montfort, consultez notre site web. Sommaire des responsabilités Sous la responsabilité de la Gestionnaire, pharmacien chef, le titulaire du poste est responsable d’assurer et de maintenir un leadership pour le développement et l’amélioration continue des services de pharmacie. Il exerce un leadership en ce qui concerne l’encadrement du personnel assigné aux opérations de la pharmacie. Il participe principalement à la dispense des services opérationnels et partage avec l’ensemble des pharmaciens la responsabilité de la sélection, de la préparation et de la distribution et du contrôle de l’utilisation de tous les médicaments. Détenir un Baccalauréat en Pharmacie ou Pharm.D. Le diplôme, résidence ou maîtrise en pharmacie hospitalière seront aussi considérés ; Détenir un permis d’exercice valide de l’Ordre des pharmaciens de l’Ontario; Détenir une certification valide en réanimation cardiorespiratoire (RCR) ; Posséder un minimum de trois (3) années d’expérience à titre de pharmacien(ne) en milieu hospitalier ou en résidence; Maîtriser les deux langues officielles (français et anglais) à l’oral et à l’écrit à un niveau intermédiaire. L’Hôpital Montfort reconnait l’importance accordée à la clientèle de par une approche collaborative de l’ensemble de ses employés et le sens de responsabilités de chacun envers l’atteinte d’un niveau de qualité supérieur de soins. Pour ce faire, vous possédez les compétences clés suivantes : Résolution de problèmes Communications interpersonnelles Rigueur Savoir organiser / orchestrer Déclaration Dans le présent document, le genre unique est utilisé afin d’alléger le texte et se veut inclusif de tous. Cette offre d’emploi vise à pourvoir un poste vacant existant. Équité en matière d’emploi L’Hôpital Montfort souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et invite les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées et les minorités visibles à poser leur candidature. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation durant le processus de sélection, veuillez nous aviser par courriel au at@montfort.on.ca dès que possible. Nous mettrons ainsi en place toutes les mesures d’adaptation requises pour vous permettre d’être évalué de manière juste et équitable. L’Hôpital Montfort étudie en toute confidentialité les demandes de mesure d’adaptation et se réserve le droit de requérir des documents justificatifs. Un accusé de réception sera envoyé. Seules les personnes sélectionnées pour un examen / entrevue seront contactées. Pharmacien de secours de district (Ottawa et Kanata) - Temps partiel Pharmacien de secours de district (Kanata et Ottawa) - Temps plein #J-18808-Ljbffr