Current jobs related to Directeur des ressources humaines - Montréal QC - Horizon Gestion de résidences inc.

  • Directeur des Ressources Humaines

    1 month ago

    Bon-Conseil, QC, Canada Sixpro inc. Full time

    Une Carrière Locale, un Impact GlobalSixpro est à la recherche d'un directeur des ressources humaines expérimenté pour rejoindre notre équipe en vue du départ à la retraite de notre directeur actuel.Le RôleEn tant que directeur des ressources humaines, vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de nos pratiques RH, tout en...

  • Directeur des Ressources Humaines

    1 month ago

    Bon-Conseil, QC, Canada Sixpro inc. Full time

    Une Carrière Locale, un Impact GlobalSixpro est à la recherche d'un directeur des ressources humaines expérimenté pour rejoindre notre équipe en vue du départ à la retraite de notre directeur actuel.Le RôleEn tant que directeur des ressources humaines, vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de nos pratiques RH, tout en...

  • Directeur(Trice) Des Ressources Humaines

    2 months ago

    Montréal, QC, Canada Gentis Full time

    Directeur(trice) des Ressources Humaines - Secteur Transport, Logistique et Chaîne d'Approvisionnement **Lieu : Saint-Jean-sur-Richelieu, Québec** **À propos de notre client**: Notre client est un acteur majeur dans le secteur du transport, de la logistique et de la chaîne d'approvisionnement. Afin de soutenir sa croissance continue et d'accompagner...

  • Directeur(Trice) Des Ressources Humaines

    3 months ago

    Montréal, QC, Canada SOCIÉTÉ D'HABITATION ET DE DÉVELOPPEMENT DE MONTRÉAL Full time

    **Directeur (trice) des ressources humaines** Sous l’autorité du directeur général, la direction des ressources humaines (DRH) joue un rôle clé dans l’orientation stratégique de la Société afin de la positionner comme un employeur de choix. Plus spécifiquement, elle assume un leadership stratégique dans la transformation organisationnelle, en...

  • Directeur(Trice) Des Ressources Humaines

    1 month ago

    Montréal, QC, Canada Gestion Humano Full time

    **Directeur(trice) des ressources humaines** Vous êtes un(e) leader en gestion des talents, vous êtes passé maître dans l’art d’influencer positivement vos collègues et vous souhaitez façonner la culture d'une entreprise en pleine croissance en faisant les choses autrement? Alors, vous êtes le ou la **Directeur(trice) des ressources humaines**...

  • Directeur ou Directrice, Ressources Humaines

    2 months ago

    Montréal, QC, Canada Ordre des infirmières et infirmiers du Québec Full time

    **L’OIIQ cherche à recruter un directeur ou une directrice, Ressources humaines** **(Direction, Ressources humaines)** No d’affichage : 24-G-11 Statut d’emploi : Poste permanent Temps plein Adresse : 4200, rue Molson, Montréal (Québec) H1Y 4V4 **Apprenez-en plus sur l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec** L’Ordre des infirmières...

  • Directeur Des Ressources Humaines

    4 months ago

    Montréal, Canada Raymond Chabot Grant Thornton Full time

    Relevant du vice-président des ressources humaines et travaillant comme généraliste dans les différents champs d’activités tels que les relations de travail, le développement du leadership opérationnel, la planification de la main-d’œuvre, la gestion de la performance ainsi que le conseil stratégique ressources humaines, le directeur des...

  • Directeur(Trice) Des Ressources Humaines

    5 months ago

    Montréal, Canada Brault & Bouthillier Ltée Full time

    **Brault & Bouthillier** est le **chef de file québécois** dans la distribution de **matériel éducatif, de support pédagogique, de sciences & technologies, de robotique et d’arts plastiques** auprès des systèmes scolaires et de la petite enfance du Québec et du Canada. Nous cherchons à combler un poste de **Directeur des ressources humaines**...

  • Directeur, Ressources Humaines

    5 months ago

    Montréal, Canada Intact Full time

    Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés. Intégrez un milieu où vous...

  • Conseiller en Ressources Humaines

    5 months ago

    Montréal, Canada MRC des Pays-d'en-Haut Full time

    OFFRE D’EMPLOI - CONSEILLER EN RESSOURCES HUMAINES Située dans les Laurentides, à moins d’une heure de Montréal, la MRC des Pays-d’en-Haut est constituée de 10 municipalités formant une population de près de 50 000 résidents permanents. Le territoire de la MRC est axé sur la préservation des paysages, le développement de sentiers...

  • Directeur / Directrice Des Ressources Humaines

    5 months ago

    Montréal, Canada Segula Technologies Full time

    **Description de l'entreprise** SEGULA Technologies est un groupe d'ingénierie présent mondialement, au service de la compétitivité de tous les grands secteurs industriels : automobile, aéronautique, énergie, ferroviaire, naval, pharmacie et pétrochimie. Présent dans 30 pays, fort de ses 140 implantations dans le monde, le Groupe privilégie une...

  • Directeur ou Directrice Des Ressources Humaines

    3 weeks ago

    Montréal, QC, Canada CIUSSS Centre-Sud-de-l'Ile-de-Montréal Full time

    Mission REJOIGNEZ UNE ORGANISATION OÙ L'INNOVATION, LA COLLABORATION ET LA GESTION CENTRÉE SUR L'HUMAIN SONT AU CŒUR DES PRATIQUES QUOTIDIENNES! 4e PLUS GRAND EMPLOYEUR DU QUÉBEC Nous croyons en la valeur inestimable de chacun et chacune d'entre nous. Nous savons qu'ensemble, nous pouvons tous et toutes changer les choses. Le Centre intégré...

  • Directeur(Trice) Des Ressources Humaines

    3 months ago

    Montréal, QC, Canada Spring Living Full time

    Spring Living Retirement Communities (springliving.ca), qui a récemment acquis Horizon Retirement Management, est un propriétaire/exploitant canadien de résidences pour personnes âgées en pleine expansion, qui possède et exploite actuellement 21 résidences pour personnes âgées en Ontario et au Québec. L'entreprise a un plan de croissance ambitieux...

  • Directrice Des Ressources Humaines

    3 weeks ago

    Montréal, QC, Canada Fondation Chez Doris Full time

    Relevant de la directrice générale, la directrice des ressources humaines joue un rôle essentiel dans l'élaboration et l'exécution de stratégies en matière de ressources humaines qui s'alignent sur les buts et objectifs de l'organisme. Il ou elle collabore étroitement avec les gestionnaires afin de stimuler l'engagement des employés, la gestion des...

  • Stagiaire en Ressources Humaines

    5 months ago

    Montréal, Canada Ordre des infirmières et infirmiers du Québec Full time

    **L’OIIQ cherche à recruter un ou une stagiaire, ressources humaines** **(Direction, Ressources humaines)** No d’affichage : 24-G-05 Statut d’emploi : Poste permanent Temps plein Adresse : 4200, rue Molson, Montréal (Québec) H1Y 4V4 **Apprenez-en plus sur l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec** L’Ordre des infirmières et...

  • Directrice, Directeur, Tarification

    3 months ago

    Montréal, QC, Canada Confidentiel Leduc Ressources Humaines Full time

    **Directrice, Directeur, Tarification** **Localisation **:Montréal, Hybride Innovatrice, attentionnée et dévouée à ses équipes, notre client occupe une place prépondérante sur le marché canadien et est l'une des plus grandes entreprises de réassurance vie et santé au monde. Dynamique et avant-gardiste elle place au cœur de ses priorités son...

  • Directeur(Trice) Ressources Humaines

    5 months ago

    Montréal, Canada Groupe Carreaux Céragrès Full time

    **Service** : Ressources Humaines **Statut** : Permanent, Temps plein **Lieu de travail** : 825 Deslauriers, Montréal **Supérieur immédiat** : Présidence **DESCRIPTION DU RÔLE** Le/la titulaire du poste est responsable de s’assurer du bon déroulement des opérations quotidiennes du service des ressources humaines. Il/elle jouera un rôle conseil...

  • Partenaire D'affaires

    2 weeks ago

    Montréal, QC, Canada Société de transport de Montréal (STM) Full time

    Faire partie de l’équipe des Ressources humaines de la STM, c’est appuyer et conseiller les employés et gestionnaires à travers un éventail de fonctions, où l’humain est au cœur de chaque action. **Vos fonctions**: En tant que partenaire d’affaires ressources humaines (PARH), vous travaillez sous la responsabilité du chef de division...

  • Directeur, Ressources Humaines

    5 months ago

    Montréal, Canada On Side Restoration Full time

    On Side Après-Sinistre recherche un **directeur, des ressources humaines** bilingue (français/anglais) pour rejoindre son équipe. Sous la responsabilité de la vice-présidente, ressources humaines, le titulaire de ce poste est chargé de toutes les questions concernant les ressources humaines (RH) dans nos provinces de l’Est. En tant que partenaire...

  • Directeur(Trice) Des Ressources Humaines

    5 months ago

    Montréal, Canada Le Westin Montréal Full time

    **Fonction générale** En tant que Directeur(trice) des Ressources Humaines au Westin Montréal, la mission principale est de diriger stratégiquement une culture organisationnelle forte, ajoutant ainsi de la valeur au succès de l'hôtel. Ce rôle clé implique de collaborer étroitement avec la direction générale et les différents départements pour...

Directeur des ressources humaines

2 months ago

Montréal QC, Canada Horizon Gestion de résidences inc. Full time

HORIZON Gestion de résidences est un gestionnaire de résidences pour personnes âgées en pleine expansion, qui compte plus de 1 500 appartements dans 7 résidences à Montréal et à Ottawa. Nous sommes fiers de notre équipe de plus de 500 membres dévoués qui ont un impact positif sur les résidents et leur communauté chaque jour.Rattaché(e) au Vice-président Opérations, votre mission principale est de contribuer au bien-être des employés et des résidents par vos actions et votre expertise en matière de ressources humaines.Vous êtes une ressource compétente et fiable pour gérer l'ensemble des questions relatives aux ressources humaines et soutenir les équipes de direction des sites dans les domaines suivants : mise en œuvre des politiques et procédures en matière de ressources humaines, conventions collectives, législation du travail, gestion des griefs, gestion du rendement, gestion de l'assiduité, rémunération, pratiques en matière de santé et de sécurité, régimes d'avantages sociaux, de retraite et de pension.Rôles et responsabilités :Travailler en étroite collaboration avec la direction de la résidence sur la dotation en personnel, la fidélisation, la rémunération, la gestion des talents, le coaching, les relations avec les employés, la gestion des performances, la formation et l'engagement des employés.Comprendre les dynamiques commerciales et fonctionnelles ; appliquer les meilleures pratiques et processus RH pour créer une organisation efficace.Accompagner et soutenir les cadres et les dirigeants dans la gestion efficace de leur organisation.Diagnostiquer les problèmes d'efficacité organisationnelle et mettre en œuvre des solutions.Gérer et contribuer au recrutement de personnel temporaire et permanent.Diriger la gestion du changement en travaillant en étroite collaboration avec la direction et les employés afin d'améliorer les relations de travail.Gérer et résoudre des problèmes complexes liés aux relations avec les employés. Mener des enquêtes efficaces, approfondies et objectives.Maintenir une connaissance approfondie de la législation locale en matière d'emploi et des exigences légales en matière d'immigration.Travailler en étroite collaboration avec les équipes chargées de la santé et de la sécurité dans chaque résidence.Fournir des conseils quotidiens en matière de gestion des performances aux responsables des résidences (par exemple, coaching, conseils, développement professionnel, mesures disciplinaires).Fournir des orientations et des interprétations stratégiques en matière de ressources humaines.Élaborer des plans de communication efficaces pour les changements de politique ou le lancement de programmes.Concernant les relations de travail :Conseiller et assister la direction dans l'interprétation et l'application des conventions collectives et du droit du travail.Travailler en étroite collaboration avec la direction pour assurer un dialogue permanent avec les représentants syndicaux afin d'établir et de maintenir des relations harmonieuses et constructives entre l'employeur et les syndicats.Gestion des griefs : Mener des enquêtes, constituer des dossiers et assister à des audiences d'arbitrage.Qualifications :Baccalauréat en ressources humaines, relations industrielles ou expérience équivalente dans le secteur des soins de santé/retraite.6 à 10 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, dont une partie dans le secteur des soins de santé/retraite.Le candidat doit avoir une expérience syndicale et une compréhension des négociations.Avoir le sens des affaires et être à l'aise pour traiter avec la direction ainsi qu'avec les employés dans tous les domaines fonctionnels de l'entreprise concernant tous les aspects des ressources humaines.Un style de travail assertif, flexible et sensé, proactif dans la communication et efficace dans l'établissement de relations à tous les niveaux au sein de l'entreprise ainsi qu'à l'extérieur.Solides compétences analytiques et capacité avérée à résoudre les problèmes rapidement et de manière créative.Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale, avec un style de travail ouvert et collaboratif.Capacité avérée à influencer à tous les niveaux de l'organisation.Aptitude avérée à diriger des efforts de gestion du changement.Connaissance approfondie de la législation provinciale en matière d'emploi.Maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit (niveau d'anglais avancé exigé). Vous devez nous faire parvenir votre CV en français ET en anglais pour être considéré.