Vice-Président(e) RH

1 month ago

Montreal, Canada Michael Page International Canada Limited Full time

Rattaché(e) au CEO de la filiale et partenaire clé au sein du comité de direction, vous serez entièrement responsable de la conception, de l'élaboration et de la mise en place des meilleures pratiques en matière de ressources humaines.

  • Construire la fonction RH de l'organisation.
  • Jouer un rôle dans les délibérations stratégiques de l'équipe de direction.
  • Piloter et superviser la planification des effectifs et diriger des projets de développement organisationnel qui s'alignent sur la stratégie commerciale et la stratégie globale de l'entreprise.
  • Piloter les processus de gestion du changement en collaborant avec l'équipe de direction afin de créer une mentalité positive et une attitude positive au sein de l'environnement de l'entreprise et des usines.
  • Diriger, encadrer, guider et développer le leadership régional en matière de ressources humaines afin d'atteindre les principaux objectifs de l'entreprise.
  • Instaurer et conduire une culture basée sur le succès en accord avec les valeurs de l'entreprise
  • Accompagner d'autres responsables dans la communication avec leurs équipes pour qu'elles soient en phase avec les valeurs de l'entreprise.
  • Superviser et diriger l'équipe RH en créant une expérience invitante et cohésive pour les employés.
  • Mettre en œuvre et gérer les efforts de conformité avec toutes les lois et réglementations en matière d'emploi qui régissent les entreprises privées en ce qui concerne tous les aspects du cycle de vie des employés.
  • Agir en tant que champion des employés et agent du changement en anticipant les besoins liés aux ressources humaines et en fournissant des services à valeur ajoutée au profit des employés.
  • Maintenir un niveau efficace de connaissance des affaires, notamment des objectifs, de la mission, de la situation financière, de la stratégie, de la concurrence, de la technologie et de la culture de l'entreprise.
  • Enquêter sur les allégations de mauvaise conduite et les transmettre à l'équipe juridique et de sécurité, le cas échéant.
  • Se tenir au courant des tendances du secteur et de la législation en matière d'emploi afin de garantir la conformité réglementaire. Identifier les tendances susceptibles d'avoir un impact sur les objectifs de l'organisation
  • Veiller à ce que les valeurs de l'organisation se reflètent dans les décisions axées sur les personnes.
  • Élaborer et gérer des budgets annuels pour le département et effectuer des analyses périodiques des coûts et de la productivité.
  • Développer les talents et les capacités dans l'ensemble de l'entreprise.
  • Créer et maintenir des plans complets de rétention des talents pour l'organisation.
  • Concevoir des programmes appropriés de reconnaissance et d'incitation des employés.
  • Concevoir et gérer les programmes de santé et de bien-être d'une organisation.

MPI ne fait pas de discrimination fondée sur la race, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression du genre, l'âge, le handicap, l'état civil, ou sur le statut d'un individu dans un groupe ou une classe quelconque autrement protégé par la législation applicable en matière de droits de l'homme. MPI encourage les candidatures des minorités, des femmes, des personnes handicapées et de tous les autres candidats qualifiés.MPI does not discriminate on the basis of race, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, marital status, or based on an individual's status in any group or class otherwise protected under applicable human rights legislation. MPI encourages applications from minorities, women, the disabled and all other qualified applicants

De formation supérieur en Finance vous disposez de 15 années minimum d'expérience en tant que leader de la fonction Ressources Humaines dans un contexte international.

Vous disposez d'un expérience dans le secteur manufacturier ou dans le secteur CPG/FMCG.

Professionnel bilingue reconnu pour votre capacité à fédérer des équipes bâtir une culture d'entreprise saine et performante.

Vous avez une expérience en business transformation, M&A et/ou dans un contexte de forte croissance.

La dimension projet et le change management sont des éléments moteurs dans votre quotidien.

Notre client, acteur incontournable dans le secteur FMCG, est reconnu pour ses marques de premier plan connu de l'ensemble des Canadiens. Dans le cadre de la mise en place d'une nouvelle oruhanisation, nous recherchons un(e) Vice-Président(e) Ressources Humaines.

Ce rôle offre une opportunité unique de contribuer à la transformation et à la croissance de l'entreprise dans un environnement industriel exigeant et en pleine évolution.

  • Package salarial compétitif
  • Avantages sociaux
  • Poste évolutif

  • Vice-Président(e) RH Senior

    3 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Michael Page Full time

    À propos de l'entrepriseNotre client est un acteur incontournable dans le secteur FMCG, reconnu pour ses marques de premier plan connues de l'ensemble des Canadiens. Dans le cadre de la mise en place d'une nouvelle organisation, nous recherchons un(e) Vice-Président(e) Ressources Humaines.Compétences requisesFormation supérieure en Finance15...

  • Vice-président - Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Canada Richelieu Hardware Full time

    Quincaillerie Richelieu, entreprise publique québécoise et chef de file en Amérique du Nord dans l’importation, la fabrication et la distribution de quincaillerie spécialisée et de produits complémentaires, est à la recherche d’un(e) Vice-président(e) des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe.  Relevant du Président et chef de...

  • Assistant(e) à la Haute Direction

    1 month ago

    Montreal, Quebec, Canada TOTEM Recruteur de talent Full time

    Détails du PosteTitre du Poste : Assistant(e) à la Haute DirectionDescription du Poste : Nous recherchons un(e) Assistant(e) à la Haute Direction pour soutenir la Vice-Présidente du Département des Ressources Humaines. Le poste consiste à gérer l'agenda de la Vice-Présidente, élaborer et analyser divers rapports, gérer et suivre des projets, et...

  • Assistant(e) à la Haute Direction

    1 month ago

    Montreal, Quebec, Canada TOTEM Recruteur de talent Full time

    Détails du PosteTitre du Poste : Assistant(e) à la Haute DirectionDescription du Poste : Nous recherchons un(e) Assistant(e) à la Haute Direction pour soutenir la Vice-Présidente du Département des Ressources Humaines. Le poste consiste à gérer l'agenda de la Vice-Présidente, élaborer et analyser divers rapports, gérer et suivre des projets, et...

  • Assistant juridique au Vice-Président

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Groupe Montpetit Full time

    Assistant juridique au Vice-PrésidentL'entreprise Groupe Montpetit recherche un assistant juridique pour soutenir le Vice-Président dans ses tâches quotidiennes.Responsabilités :Coordination des réunions avec le conseil d'administration, les comités et les tiers ;Préparation et modification de divers documents (contrats, déclarations, ordres...

  • Spécialiste en implantation SIRH

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada SIGMA-RH Solutions Full time

    Vous êtes passionné(e) de systèmes d'information en ressources humaines (SIRH) ? Nous recherchons un(e) Spécialiste en implantation SIRH pour rejoindre notre équipe dynamique à SIGMA-RH Solutions. Compétences requises : Connaissances approfondies en systèmes d'information RH Expérience dans l'implantation de solutions SIRH Capacité à travailler...

  • Directeur.rice RH et SST

    1 month ago

    Montreal, Canada freelance.ca Full time

    Notre partenaire, une entreprise québécoise en pleine croissance avec 600 employés, est à la recherche d'un.e Directeur.rice des Ressources Humaines et de la Santé et Sécurité au Travail (SST). Relevant du Vice-Président RH & SST, vous aurez pour mission d'encadrer l'équipe RH et de gérer efficacement la santé et sécurité afin d'assurer un...

  • Chef de la direction des ressources humaines

    3 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Export Development Canada Full time

    Présentation du posteLa vice-présidente ou le vice-président, Ressources humaines, est responsable de la mise en œuvre de la stratégie des ressources humaines d'Exportation et développement Canada (EDC) et de la direction de l'équipe des ressources humaines. Le titulaire de ce poste travaillera en étroite collaboration avec la première...

  • Spécialiste en implantation de systèmes d'information RH

    4 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada SIGMA-RH Solutions Full time

    Rejoignez notre équipe de spécialistes en SIRHVous êtes passionné(e) de systèmes d'information en ressources humaines (SIRH) et vous rêvez de travailler sur des projets ambitieux et innovants?MissionNous recherchons un(e) spécialiste en implantation de systèmes d'information RH pour rejoindre notre équipe dynamique à SIGMA-RH Solutions.Compétences...

  • Spécialiste en implantation de systèmes d'information RH

    4 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada SIGMA-RH Solutions Full time

    Rejoignez notre équipe de spécialistes en SIRHVous êtes passionné(e) de systèmes d'information en ressources humaines (SIRH) et vous rêvez de travailler sur des projets ambitieux et innovants?MissionNous recherchons un(e) spécialiste en implantation de systèmes d'information RH pour rejoindre notre équipe dynamique à SIGMA-RH Solutions.Compétences...

  • Partenaire RH Stratégique

    2 months ago

    Montreal, Quebec, Canada Crédit Agricole CIB Full time

    Présentation du posteLa Crédit Agricole CIB recherche un Vice-Président Partenaire RH de l'Entreprise pour renforcer son équipe RH. Ce poste offre l'opportunité de jouer un rôle critique dans la mise en œuvre de stratégies RH et la promotion d'une culture d'excellence au sein de l'organisation.Qu'est-ce que vous ferez?Vous...

  • Partenaire RH Stratégique

    2 months ago

    Montreal, Quebec, Canada Crédit Agricole CIB Full time

    Présentation du posteLa Crédit Agricole CIB recherche un Vice-Président Partenaire RH de l'Entreprise pour renforcer son équipe RH. Ce poste offre l'opportunité de jouer un rôle critique dans la mise en œuvre de stratégies RH et la promotion d'une culture d'excellence au sein de l'organisation.Qu'est-ce que vous ferez?Vous...

  • Assistant(e) à la Haute Direction

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Cameleon RH Full time

    À Caméléon RH, nous croyons au bonheur au travail et c'est essentiellement grâce à un bon jumelage entre le bon rôle, la bonne entreprise, le bon patron et un environnement stimulant. Nous sommes là pour vous écouter, vous comprendre et connaître la personne derrière le curriculum vitae. Nous nous engageons à vous présenter des offres qui...

  • Adjoint au Vice-Président affaires juridiques

    2 months ago

    Montreal, Canada Groupe Montpetit Full time

    Adjoint au Vice-Président affaires juridiquesAimez-vous le droit et le domaine de la mode? Avez-vous de l’expérience en support à la haute direction et vous possédez une force en anglais ?Saisissez votre chance de rejoindre les rangs du département juridique d’une entreprise internationale !Vous serez amené à épauler les membres de la direction...

  • Conseillère Ressources Humaines

    3 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Labelink Full time

    ContexteLabelink est un chef de file canadien de solutions d'impression faisant partie des services essentiels destinés à l'industrie de l'emballage : étiquettes, emballages flexibles (sachets), manchons thermo rétractables (Shrink Sleeves), étiquettes RFID. Labelink est aussi investi dans l'emballage durable qui soutient les objectifs écologiques de...

  • Spécialiste en implantation de systèmes d'information RH

    1 month ago

    Montreal, Quebec, Canada SIGMA-RH Solutions Full time

    Rejoignez notre équipe de spécialistes en SIRHVous êtes passionné(e) de systèmes d'information en ressources humaines (SIRH) et vous rêvez de travailler sur des projets ambitieux et innovants?MissionNous recherchons un(e) spécialiste en implantation de systèmes d'information RH pour rejoindre notre équipe dynamique à SIGMA-RH Solutions.Compétences...

  • Administrateur de haute direction

    1 month ago

    Montreal, Quebec, Canada Cameleon RH Full time

    Rejoignez notre équipe à Caméléon RHNous sommes à la recherche d'une personne motivée et organisée pour rejoindre notre équipe à Caméléon RH. En tant qu'adjoint(e) à la haute direction, vous serez chargé(e) de soutenir le président du conseil d'administration et la directrice générale dans leurs activités de soutien administratif...

  • Administrateur de haute direction

    1 month ago

    Montreal, Quebec, Canada Cameleon RH Full time

    Rejoignez notre équipe à Caméléon RHNous sommes à la recherche d'une personne motivée et organisée pour rejoindre notre équipe à Caméléon RH. En tant qu'adjoint(e) à la haute direction, vous serez chargé(e) de soutenir le président du conseil d'administration et la directrice générale dans leurs activités de soutien administratif...

  • Conseillère Ressources Humaines

    2 months ago

    Montreal, Quebec, Canada Labelink Full time

    Poste de Conseillère Ressources HumainesLabelink, un chef de file canadien de solutions d'impression, recherche une conseillère Ressources Humaines authentique et passionnée pour rejoindre son équipe. Nous sommes à la recherche d'une personne avec un esprit entrepreneurial qui aura à cœur de prendre ses responsabilités et de contribuer à notre...

  • Conseillère Ressources Humaines

    2 months ago

    Montreal, Quebec, Canada Labelink Full time

    Poste de Conseillère Ressources HumainesLabelink, un chef de file canadien de solutions d'impression, recherche une conseillère Ressources Humaines authentique et passionnée pour rejoindre son équipe. Nous sommes à la recherche d'une personne avec un esprit entrepreneurial qui aura à cœur de prendre ses responsabilités et de contribuer à notre...