Coordination des services de Québec

1 week ago

Québec, Quebec, Canada Laura Lémerveil Full time

En collaboration avec la directrice des services de répits et de camps spécialisés, le/la titulaire du poste assume un rôle de planification, de gestion, d'accompagnement des ressources humaines et des opérations

pour les services de Québec.

Vos responsabilités


• Assurer le développement et le déploiement de la programmation annuelle d'activités des services

de Québec;


• Assurer la structure permettant le bon déroulement de la journée et le bien-être de son équipe;


• Soutenir et former les accompagnateurs, les éducateurs, les responsables terrain, les préposés aux

soins et la coordination adjointe;


• Offrir un encadrement optimal et une expérience positive aux employés et bénévoles (structure

claire, rencontres de suivi, etc.) et superviser les stagiaires;


• Faire rayonner l'Approche Lémerveil, autant auprès des participants que ses collègues ;


• Assurer une communication efficace et bienveillante avec les familles;


• Participer à des remplacements sur le terrain, au besoin (responsable terrain, éducateur, soins de

santé, etc.);


• Animer les activités, au besoin;


• Honorer la mission ainsi que les valeurs de l'organisme : bienveillance, créativité, engagement,

ouverture et plaisir;


• Collaborer étroitement avec les équipes de coordination des autres points de service;


• Développer et maintenir des partenariats visant la participation sociale des jeunes fréquentant les

services.

Votre profil


• Détenir un diplôme d'études (secondaire ou collégial) dans un domaine connexe ou un niveau

d'expérience équivalent (psychoéducation, travail social, éducation spécialisée, adaptation scolaire,

etc.);


• Posséder 3 ans d'expérience dans un poste similaire (à responsabilités de coordination), un atout ;


• Posséder une excellente maîtrise des outils M365;


• Savoir faire preuve de souplesse, d'une grande capacité d'adaptation, d'organisation et

d'autonomie;


• Démontrer du sens critique, de la stabilité et du leadership face aux événements, aux aléas de la

tâche et aux relations avec les autres.

Vos conditions de travail


• Poste à durée déterminée (congé de maternité)


• 35 heures par semaine;


• Horaire de jour sur semaine et certaines journées de fin de semaine (sur rotation) (2 samedi

par mois);


• Travail hybride possible selon les besoins;


• Salaire à partir de 26,24$/h;


• Assurance collective et congés sociaux compétitifs, selon les critères d'admissibilité;


• Environnement de travail stimulant et humain;


• Stationnement gratuit;


• Accès gratuit à l'année au Nordique Spa de Stoneham;


• Milieu de travail qui prône la reconnaissance et qui a coeur le bien-être de ses employé.e.s et leur

développement professionnel.

Lieu de travail

Télétravail, ou présentiel (selon les besoins)

École Madeleine-Bergeron

1505 rue des Grandes-Marées

Québec, QC G1Y 2T3

Date d'entrée en fonction

Fin janvier 2026.

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