, dons majeurs et planifiés

Ici, briller a de l'impact

Aimeriez-vous que votre talent ait un impact positif dans la vie des gens avec qui vous travaillez ? Recherchez-vous de nouvelles occasions de maximiser et de développer votre expertise ? Souhaitez-vous évoluer dans un milieu qui révèle le potentiel des gens ? Vous êtes au bon endroit, parce qu'au Y, briller a de l'impact.

Chaque jour, plus de 1 200 personnes travaillent au sein du réseau des YMCA du Québec pour aider ceux et celles qui ont besoin du plus grand soutien.

Rôle et responsabilités

Relevant de la Direction principale, développement philanthropique, la personne titulaire du poste dirige et met en œuvre la stratégie de sollicitation des dons majeurs, en veillant à son alignement avec les objectifs organisationnels et financiers de la Fondation des YMCA du Québec.

Elle est responsable de planifier, diriger et déployer des stratégies de croissance du revenu philanthropique basées sur des ententes annuelles et pluriannuelles, tout en développant des relations durables avec les entreprises, les fondations, les grands donateurs et les différentes parties prenantes de la Fondation.

Le défi que l'on vous propose

• En collaboration avec la Vice-présidence, développement philanthropique et la Direction principale, développer et mettre en œuvre la stratégie globale de dons majeurs.
• Assurer la gestion active d'un portefeuille de donateurs et de prospects majeurs (identification, qualification, développement et suivi).
• Concevoir et déployer les stratégies de sollicitation, de reconnaissance et de fidélisation, incluant les ententes annuelles et pluriannuelles.
• Préparer et déposer les présentations, propositions et demandes, puis en assurer les suivis.
• Collaborer avec les équipes de la Fondation pour développer des outils de reconnaissance, des rapports d'impact et des outils de reddition de comptes.
• Assurer le suivi des ententes, de la performance des revenus et produire les rapports associés.
• Travailler en étroite collaboration avec la Direction du développement philanthropique et stratégies de données afin d'assurer la qualité, l'optimisation et l'évolution des bases de données donateurs, au service de la performance des stratégies de sollicitation.
• En collaboration avec la Direction principale et la Vice-présidence, concevoir et déployer la stratégie de dons planifiés (legs, assurances-vie, dons en actions, etc.).
• Représenter la Fondation sur différents comités nationaux en lien avec YMCA Canada.
• Promouvoir une atmosphère de travail positive et collaborative au sein de l'équipe.
• Assurer une veille des meilleures pratiques et des tendances en philanthropie.

Quelques bonnes raisons vous joindre au YMCA

Le YMCA offre bien entendu une rémunération concurrentielle et d'excellents avantages sociaux, mais travailler au sein de nos équipes, c'est d'abord et avant tout la possibilité de :

• développer votre expertise;
• côtoyer des experts passionnés.
• avoir un impact social positif;
• travailler avec de multiples partenaires engagés;
• vraiment faire la différence dans la vie des gens;
• avoir l'autonomie suffisante pour relever des défis stimulants.

En vous joignant à notre équipe, vous découvrirez également un milieu où l'humain, l'entraide et la collaboration sont au cœur des activités.

La personne que l'on recherche

Pour mener à bien sa mission, le ou la directeur(trice) dons majeurs doit :

• Diplôme universitaire pertinent ou équivalence.
• Minimum de sept (7) ans d'expérience en collecte de fonds, incluant la gestion et la sollicitation de dons majeurs.
• Expérience dans une campagne de financement majeur (atout).
• Excellentes compétences en communication, négociation et relations interpersonnelles.
• Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit.
• Capacité de réflexion stratégique, excellent jugement.
• Leadership, rigueur et souci du détail.
• Certification C.F.R.E. (atout).
• Bonne connaissance de Raiser's Edge ou autre CRM philanthropique.
• Excellente maîtrise de MS Office.
• Une vérification des antécédents judiciaires sera effectuée avant l'entrée en fonction.

L'aventure vous tente?

Si vous désirez inspirer et engager chaque personne à se réaliser, à s'épanouir et à contribuer à sa collectivité, nous aimerions en apprendre plus sur vous. Transmettez-nous votre candidature sans plus attendre