Conseiller en acquisition de talents

Présence: Hybride

Catégorie d'emploi: Professionnel intermédiaire

Type de contrat: Permanent

Tes avantages:

Une carrière de conseillère et conseiller en acquisition de talents à la Banque Nationale c'est entreprendre tes ambitions en améliorant la vie des personnes candidates, des gestionnaires, de tes collègues et la tienne. Grâce à ta curiosité, ta vue transversale des enjeux et ta compréhension de notre stratégie d'entreprise, tu déniches les meilleurs talents pour combler les besoins de nos clients. Nous sommes donc à la recherche d'un.e complice pour compléter notre équipe.

Ton emploi

• Définir et mettre en oeuvre les stratégies pour repérer et attirer le talent
• Créer des bassins de talents en établissant des relations durables (chasse proactive)
• Anticiper les problèmes et recommander des plans d'action en conséquence
• Conseiller les gestionnaires et candidats lors du processus de recrutement
• Être impliqué.e dans la dimension stratégique de l'acquisition de talents
• Leader et contribuer à des projets et initiatives stratégiques liés à l'acquisition de talents
• Contribuer au processus de recrutement bout-en-bout
• Offrir une expérience candidat humaine et inclusive
• Participer au rayonnement de la BNC et repérer des profils potentiels
• Contribuer à l'amélioration des processus et activités de codéveloppement

Ton équipe

À la Banque Nationale, nous avons l'ambition de devenir le milieu de travail le plus stimulant et cela passe notamment par des leaders inspirants qui font vivre une expérience employée et client engageante et une culture d'équipe inclusive.

L'équipe d'acquisition de talents est basée au Canada et se concentre sur le recrutement stratégique pour l'ensemble du Canada. L'équipe est composée d'une trentaine de recruteuses et recruteurs passionnés.

Notre équipe valorise les passions de tous et les idées audacieuses. Nous savons que nous pouvons compter sur nos collègues pour favoriser le partage des connaissances et l'entraide. L'accès à des collègues possédant différentes expertises, expériences et profils diversifiés vient enrichir ton développement à tous les points de vue.

Prérequis

• Baccalauréat complété avec 5 à 10 ans d'expérience pertinente
• Expérience démontrée en chasse de tête/sourcing et en acquisition de talents
• Expérience en création de bassins de talents et mesure de performance des bassins
• Fortes capacités interpersonnelles : leadership démontré, capacité d'influence et de négociation, rigueur, créativité et sens de l'innovation
• Expérience démontrée en rôle-conseil auprès de la direction en grande entreprise
• Capacité à travailler en synergie avec l'équipe et les partenaires
• Capacité à remettre en question le statut quo

Your benefits

In addition to competitive compensation, upon hiring you'll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family.

• Health and wellness program, including many options

• Flexible group insurance

• Generous pension plan

• Employee Share Ownership Plan

• Employee and Family Assistance Program

• Preferential banking services

• Opportunities to get involved in community initiatives

• Telemedicine service

• Virtual sleep clinic

These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family.

Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees' ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged.

We're putting people first

We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees.

We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates What can you bring to our team?

Come live your ambitions with us

Autres langues requises: Anglais, Français

Compétences: Acquisition des talents, Agilité d'apprentissage, Compétences relationnelles, Conseil en ressources humaines, Créativité, Empathie, Influencer les autres, Innovation, Leadership, Négociation, Résilience, Rigueur, Sourcing de talents, Stratégies de recrute