Coordonnateur, coordonnatrice

Nous croyons en la valeur inestimable de chacun et chacune d'entre nous. Nous savons qu'ensemble, nous pouvons tous et toutes changer les choses.

Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal est l'un des plus grands établissements de santé au Québec. Avec plus de 200 installations et points de service dans les arrondissements Plateau-Mont-Royal, Ville-Marie, Sud-Ouest et Verdun, ses équipes desservent Montréalaises et Montréalais.

Au cœur du centre-ville de Montréal, le CIUSSS du Centre-Sud se distingue par ses expertises uniques en santé urbaine et en innovation sociale. Avec ses désignations universitaires, il se positionne également comme l'un des acteurs clés en recherche sociale au Québec.

10 missions. 10 façons de grandir ensemble.

Le CCSMTL est à la recherche de leaders humains, inspirants, visionnaires, courageux, ayant une bonne conscience de soi et des autres et générateurs de résultats.

Vous vous reconnaissez et souhaitez contribuer à rendre les services aux usagers accessibles, efficaces, humains et de qualité ?

Nous recherchons actuellement des candidats et candidates afin de pourvoir le poste de Coordonnateur, coordonnatrice - Services externes en dépendance au sein de notre direction des programmes santé mentale et dépendance.

Ça vous intéresse ? Il nous ferait plaisir de vous rencontrer

Sommaire du rôle et des responsabilités

Sous l'autorité du directeur adjoint dépendance, vous soutenez l'actualisation de l'offre de services externe spécialisés en dépendance dans les différents points de services et programmes de la direction des programmes santé mentale et dépendance (DPSMD).

Vous coordonnez les programmes offerts au niveau des services dépendance, dans une perspective de responsabilité populationnelle et d'amélioration continue de la qualité des services. Vous soutenez l'harmonisation des pratiques et de l'offre de services et collabore au bon fonctionnement du réseau de services intégrés. Vous contribuez à l'actualisation de la vision, de la mission, de la philosophie de gestion et à la réalisation des objectifs fixés.

Dans le cadre de vos fonctions, vous favorisez la collaboration interdisciplinaire, interservices et entre les différentes directions dans l'établissement.

Plus spécifiquement, vous êtes appelé, entre autres, à :

• Contribuer au développement des mécanismes pour faciliter l'accessibilité des services, la prise en charge de la clientèle et vous assurer de leur efficacité.
• Assurer le suivi des ententes de partenariats et d'alliances internes et externes relatives à votre direction ou secteurs et le suivi des ententes de gestion et d'imputabilité spécifiques.
• Analyser les données de la performance financière et clinique, présenter des rapports en lien avec les cibles établies et soumettre les recommandations à votre supérieur immédiat.
• Assurer le suivi des objectifs et des plans d'action identifiés pour le suivi du plan d'amélioration et des recommandations émises par les audits ou instances d'agrément externes (CQA, Agrément Canada, etc.).
• Conseiller et recommander à la direction, toute mesure, toute action et tout moyen visant des mécanismes d'évaluation de la qualité et des résultats, l'amélioration des soins et services aux personnes desservies.
• Fournir le soutien nécessaire aux cadres intermédiaires sous votre responsabilité afin de favoriser la réalisation du plan d'action annuel et vous assurer de la réalisation des objectifs de votre secteur.
• Effectuer le suivi de la performance auprès des cadres intermédiaires sous votre responsabilité, et ce, en fonction des cibles établies.

Exigences

• Détenir un diplôme d'études universitaires de premier cycle lié à un domaine clinique du réseau de la santé et des services sociaux ;
• Détenir un diplôme d'études universitaires de deuxième cycle en administration ou dans une discipline pertinente ;
• Avoir une expérience de 5 ans dans un poste d'encadrement dans le secteur de la dépendance, de la santé mentale ou des clientèles vulnérables ;
• Maîtriser une capacité d'analyse et de mise en place de solutions durables reliées aux enjeux de partenariats, d'accessibilité et de continuum de services ou de réseau intégré de services ;
• Une combinaison de formation et d'expérience jugée pertinente pourra être considérée.

Rémunération

Classe à $)

Port d'attache

À déterminer (950 Louvain Est ou 110 Prince-Arthur)

Remarques

Concours réservé à tout le personnel de Santé Québec.

Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature au plus tard le 10 novembre à 15h.

Seules les personnes dont la candidature a été retenue seront convoquées en entrevue.

Pour toutes informations supplémentaires, nous vous invitons à communiquer au poste 47233.

Le CIUSSS Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité. Nous encourageons vivement les candidatures des groupes visés : femmes, minorités visibles et ethniques, Autochtones et personnes en situation de handicap. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.