Coordonnateur / Coordonnatrice - Télé-santé

Mandat

*** CONCOURS RÉSERVÉ AUX ÉTABLISSEMENTS DU RÉSEAU DE LA SANTÉ ET DES SERVICES SOCIAUX (RSSS) INTÉGRÉS À SANTÉ-QUÉBEC LE 1er DÉCEMBRE 2024. ***

SOMMAIRE DU POSTE

Sous l'autorité du Directeur adjoint – Partenariat et optimisation des séjours, le titulaire du poste est responsable de la coordination des activités de télésanté au niveau régional et suprarégional pour les 9 établissements du territoire du Réseau universitaire intégré de santé et services sociaux de l'Université McGill (RUISSS McGill) incluant le CUSM. Il est aussi responsable du Centre d'opérationnalisation de la Plateforme de soins virtuels (CO-PSV) et du Centre de soutien des services numériques en santé (CSSNS)

En tant que responsable des services de télésanté, il supporte et conseille les différents interlocuteurs tant à l'interne qu'à l'externe. Il dirige le Centre de coordination en télésanté (CCT) du territoire de desserte et coordonne les opérations en télésanté au comité territoriale de coordination des opérations en télésanté regroupant les pilotes cliniques et technologiques des établissements. Il est l'interlocuteur des pilotes cliniques et technologiques ministériels pour la télésanté. Il les accompagne dans l'organisation des services de télésanté aux niveaux clinique, technologique et administratif.

Le coordonnateur – Télésanté agit en tant qu'agent de liaison en mettant de l'avant sa connaissance des besoins et des opportunités d'exploitation de la télésanté. Il exerce un rôle d'orchestrateur et d'intégrateur des projets et des actifs de télésanté de son territoire de desserte.

Dans un contexte d'harmonisation et de développement de télésanté, il assure la pérennité des services développés et met en valeur cette modalité de services. Il soutient les réseaux intégrés de services, il contribue à accroître l'accessibilité, à offrir des soins continus en temps opportun, à favoriser la participation des usagers et à l'optimisation des ressources. À cet effet, il assure aussi le lien avec les autres CCT de la province, contribue au développement et à l'évolution de la vision ministérielle en télésanté.

Exigences

SCOLARITÉ

• Baccalauréat edans une discipline de la santé ou dans tout autre domaine pertinent à la fonction.
• Maitrise dans un domaine pertinent (Chaque année de scolarité manquante peut être remplacée par 2 années d'expérience pertinente).

EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES

• Expérience professionnelle pertinente en télésanté ou un domaine connexe.
• Expérience professionnelle pertinente en gestion, supervision ou ayant démontré un leadership accru.

ATTRIBUTS ESSENTIELS

• Bonne connaissance du réseau de la santé et des services sociaux, des organismes centraux du gouvernement et des autres ministères et instances impliquées dans les dossiers.
• Leadership transformationnel en contexte de changement organisationnel.
• Excellentes habiletés de communication.
• Fort esprit de synthèse.
• Aptitude marquée pour l'accompagnement.
• Capacité d'anticipation.
• Aptitude au travail d'équipe.
• Autonomie et sens de l'organisation.
• Excellente capacité d'organisation et de gestion du temps.
• Expérience en gestion de projets et en coordination opérationnelle.
• Capacité à travailler dans un contexte de transformation et sous pression.
• Maîtrise du français, parlé et écrit.
• La maîtrise de l'anglais est souhaitable.

INFORMATIONS ADDITIONNELLES

Les dossiers de candidature doivent être reçus au plus tard le 21 décembre

Nous remercions les personnes ayant manifesté de l'intérêt envers notre établissement. Cependant, nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature aura été retenue.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Les conditions de travail des cadres sont régies par le Règlement sur certaines conditions de travail applicables aux cadres des agences et des établissements de santé et de services sociaux.