Conseillère ou conseiller en architecture et en valorisation des données

No 07945 Période d'affichage : du 27 janvier au 16 février 2026, 17 h

TYPE D'EMPLOI

Professionnels

LIEU

Sherbrooke, Campus principal

STATUT

Temporaire

UNITÉ ADMINISTRATIVE

Service des technologies de l'information

HORAIRE

Temps plein

Informations générales

L'Université de Sherbrooke est à la recherche d'une conseillère ou d'un conseiller en architecture et en valorisation des données pour joindre l'équipe du Service des technologies de l'information.

Sous la responsabilité de la direction de l'architecture et de la valorisation des données, la personne conseillère en architecture veille à définir et à maintenir l'architecture pour tout ce qui touche la donnée (gouvernance, modèles d'informations conceptuels et logiques). De plus, il ou elle s'assure d'outiller les différentes unités d'affaires afin de permettre la valorisation des données. Finalement elle accompagne les équipes techniques dans la réalisation de leurs initiatives pour faciliter l'exploitation des données associées.

L'Université de Sherbrooke offre des salaires compétitifs et propose des occasions de développement et de perfectionnement, des activités de reconnaissance mobilisatrices et des mesures de santé organisationnelle et de conciliation travail, famille et vie personnelle. Pour en savoir plus sur le milieu de travail et de vie.

Responsabilités générales

En tant que membre de l'équipe d'architecture et de valorisation des données, vous jouerez un rôle essentiel dans la définition d'une architecture cible et d'une feuille de route, permettant ainsi d'aligner les systèmes et processus sur les objectifs stratégiques de l'Université en axant principalement ses actions sur le volet gestion et valorisation des données.

Vous serez responsable de concevoir l'architecture de valorisation de données et de participer à l'élaboration des modèles d'informations. Vous travaillerez en collaboration avec les équipes techniques et les parties prenantes affaires pour y arriver. De plus, vous participerez à l'élaboration et l'implantation de la gouvernance de données, l'intégration des systèmes et la mise en place de balises sur la gestion et la valorisation des données.

Principaux défis

• Être la personne leader de la pratique de gestion de donnée auprès des équipes techniques et affaires.
• Accompagner les équipes techniques et les détenteurs de l'information dans le déploiement d'une culture de valorisation de données.
• Amener les parties prenantes à comprendre les possibilités de la valorisation des données et de l'importance de la gouvernance associée.

Vous pourrez aussi participer aux différents travaux de l'équipe d'architecture, soit les volets affaires, applications, information, infrastructure, intégration et sécurité, mais serez principalement responsable de l'architecture et de la valorisation de l'information :

• Mettre en place une infrastructure permettant la valorisation de l'information
• Participer à la traduction des objectifs affaires en architecture cible et en feuille de route.
• Faciliter l'alignement entre les besoins affaires et les solutions technologiques.
• S'assurer que la valorisation des données se fasse dans le respect de la protection des renseignements personnels, en collaboration avec l'équipe du Chef de la sécurité de l'information organisationnelle (CSIO).

Responsabilités spécifiques

• Élaborer et maintenir l'architecture cible permettant l'exploitation et la valorisation de l'information.
• Participer à l'implantation de la gouvernance informationnelle institutionnelle.
• Participer à l'élaboration et l'implantation d'une plateforme d'exploitation et de valorisation des données à l'échelle institutionnelle.
• Élaborer et documenter les normes, pratiques et recommandations architecturales en matière d'architecture de l'information et d'exploitation des données.
• Accompagner et soutenir les personnes impliquées dans l'exploitation des données, notamment les consommateurs de données.
• Accompagner et soutenir les équipes d'intégration des données (ESB et ETL).
• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de Statistiques et données étudiantes (Registraire) pour la gestion des données.
• Participer aux différents comités d'architecture lorsque nécessaire incluant les revues d'architecture.
• Assumer toute autre tâche que lui confie sa personne supérieure immédiate.

À titre d'information

L'UdeS offre un programme de télétravail régulier; la participation au programme se fait sur une base volontaire tout en respectant les besoins opérationnels de chaque unité. Le début du programme pourra se faire après une période de formation en présentiel, établie par le gestionnaire.

Qualifications

• Détenir un baccalauréat en gestion de système d'information, en informatique de gestion, en informatique ou dans une discipline jurée pertinente.
• Posséder au moins 3 années d'expérience pertinente.

Exigences

• Posséder de l'expérience dans l'implantation et l'exploitation de solutions d'intégration, de valorisation de données ou d'entrepôt de données.
• Posséder de l'expérience dans la gestion des métadonnées et des catalogues de données ou dans la modélisation de l'information.
• Démontrer des habiletés de modélisation d'information (conceptuel, logique, physique).
• Posséder des connaissances dans la gouvernance, la gestion de la qualité, ainsi que dans la gestion de la conformité des données.
• Posséder d'excellentes capacités de synthèse, d'analyse et de planification, avec une capacité d'adaptation aux différentes réalités contextuelles.
• Démontrer des habiletés de l'approche-conseil quant au soutien des clientèles d'affaires et démontrer sa capacité à communiquer efficacement et à développer facilement de bonnes relations interpersonnelles.
• Posséder de l'expérience dans l'architecture de systèmes sous au moins un des angles de l'architecture d'entreprise (affaires, information, applications, infrastructure, sécurité, interopérabilité/intégration).
• Posséder une excellente connaissance de la langue française parlée et écrite.

Conditions de travail

Corps d'emploi : Analyste de l'informatique

Échelle de traitement : No 4 (14 échelons répartis entre $ et $ approximativement)

Emploi temporaire à temps complet, 35 heures par semaine.

Durée de l'emploi : 12 mois, avec possibilité de prolongation.

RÉCEPTION DES CANDIDATURES

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au Service des ressources humaines par voie électronique en cliquant sur le bouton « », au plus tard

LE LUNDI 16 FÉVRIER 2026, À 17 h

Nous remercions toutes les personnes candidates. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues en entrevue.

L'Université de Sherbrooke valorise la diversité, l'égalité, l'équité et l'inclusion en emploi au sein de sa communauté et invite toutes les personnes qualifiées à soumettre leur candidature, en particulier les femmes, les membres de minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées relativement au Programme d'accès à l'égalité en emploi (PAEE). Les outils de sélection peuvent être adaptés selon les besoins des personnes handicapées qui en font la demande, et ce, en toute confidentialité. L'Université de Sherbrooke encourage également les personnes de toutes orientations sexuelles et identités de genre à postuler. La priorité devra être accordée aux Canadiennes et Canadiens et aux résidentes permanentes et résidents permanents. Pour en savoir plus sur l'équité, la diversité et l'inclusion à l'UdeS.