Directrice principale ou directeur principal

Être Heureux, Ça Passe Par Un Travail Stimulant, Un Environnement Épanouissant Et Une Équipe Motivante Faites Progresser Votre Carrière Et Profitez Des Avantages Que Vous Offre La Vie Chez Nous

• Programme d'assurance collective compétitif et flexible;
• REER collectif avec contribution de l'employeur;
• Service de télémédecine et programme d'aide aux employés et à la famille (Dialogue);
• Programme de santé et mieux-être;
• Environnement de travail flexible;
• Prime de recommandation de nouveaux employés;
• Prime supplémentaire d'assurance parentale (PSAP) inclusive, jusqu'à 23 semaines;
• Rabais corporatifs.

Venez découvrir pourquoi, chez Raymond Chabot Grant Thornton, le bonheur se cultive au quotidien

Dans l'équipe de redressement et insolvabilité
, le bonheur au travail se cultive au quotidien, à travers des gestes simples mais significatifs : des espaces de travail agréables, des moments de convivialité, une écoute attentive et une reconnaissance sincère des efforts de chacun.

À titre de
directrice principale ou
directeur principal en redressement et insolvabilité
chez RCGT, on met en avant son expertise en
comptabilité financière
en prenant connaissance des
affaires du client
et de son
industrie
. On planifie, prépare et soumet les
mandats et les projets de contrats de service
pour approbation. On gère et réalise les
mandats et les projets
selon les
budgets et les échéanciers prévus
. On identifie les
problèmes rencontrés, les enjeux
et on
recommande des solutions
. On organise ses priorités et on travaille sur
plusieurs dossiers simultanément
, de façon autonome. On applique les
règles administratives et déontologiques
ainsi que les
normes de qualité
de la firme. On
gère les risques
afférents aux mandats ainsi que les
considérations légales
. On agit à titre de
personne-ressource
dans son domaine d'expertise, auprès de ses collègues moins expérimentés. On
encadre et révise le travail
des collaborateurs affectés aux mandats sous sa responsabilité. On contribue à
l'évaluation de la performance des employés
sous sa responsabilité dans le cadre des mandats. On
développe et maintient un réseau de contacts
, tant à l'interne qu'à l'externe. On assure une
vigie de marché
.

Ce rôle vous interpelle et vous vous reconnaissez dans ce qui suit, nous avons une carrière pour vous

• Baccalauréat en administration ou autre domaine pertinent;
• Titre professionnel CPA ou autre titre pertinent;
• Titre professionnel de l'ACPIR et licence de syndic (un atout);
• Plus de 6 années d'expérience pertinentes, dont un minimum de 4 années en redressement d'entreprises ou en insolvabilité;
• Très bonne connaissance des lois et principes en redressement d'entreprises et en insolvabilité;
• Très bonne connaissance des principaux produits et services offerts par la firme;
• Capacité à gérer des mandats et projets multiples;
• Démontrer de la proactivité et de l'engagement dans le succès collectif;
• Capacité à encadrer et déléguer à des ressources;
• Très bonne habileté en développement des affaires;
• Capacité à établir des relations de confiance avec les clients;
• Agir à titre d'ambassadeur auprès de ses pairs;
• Très bonne connaissance du français;
• Très bonne connaissance des logiciels de la suite MS Office et autres logiciels spécialisés.

Redonnez un élan à votre carrière dès aujourd'hui Explorez nos opportunités dès maintenant.
Pour plus de détails sur les spécificités de notre secteur d'activités :
Redressement et insolvabilité – Entreprises | Raymond Chabot
Nous tenons à vous remercier de votre intérêt à joindre l'équipe RCGT. Nous communiquerons avec les talents dont la candidature aura été retenue. Si vous n'êtes pas contacté, nous évaluerons votre profil pour d'autres opportunités. RCGT considère la diversité de ses talents comme une richesse et croit et adhère au principe d'équité en matière d'emploi.