Current jobs related to Administrateur.trice Du Système de Paie Et Des - Laval - Laura Canada


  • Laval, Canada Centre intégré de santé et de services sociaux de Laval Full time

    **Établissement **:CISSS de Laval **Ville de l'emploi **:Laval **Catégorie d'emploi **:Finance et comptabilité (agent gestion finance, etc.) **Numéro de référence **:CAT3-24-7415 **Titre d'emploi **:TECHNICIEN(NE) EN ADMINISTRATION - PROFIL PAIE ET ASSURANCES COLLECTIVES **Type de poste **:Personnel syndiqué **Statut de l’emploi **:Permanent - temps...


  • Laval, Canada Laura Canada Full time

    Description de l'entreprise Laura Canada est une entreprise familiale iconique et innovatrice qui exploite Laura et Melanie Lyne, deux grandes bannières de vêtements pour femmes. Établie à Laval, au Québec, Laura Canada conçoit, produit, commercialise et distribue des vêtements de qualité partout au Canada. Nous sommes fiers d’employer plus de 2...


  • Laval, Canada Laura Canada Full time

    **Description de l'entreprise** Joignez-vous à notre équipe pour réaliser votre plein potentiel professionnel! Nous sommes des gens proactifs qui ont une façon de penser et de travailler qui sort des sentiers battus et qui ne reculent devant rien pour faire briller les marques emblématiques Laura et Melanie Lyne! Entreprise privée située à Laval, au...


  • Laval, Canada Régulvar Full time

    **Vos responsabilités** Vous serez responsable du Service de la paie pour le groupe Régulvar-Elkon. Vous relèverez de la directrice administrative et gérerez l’équipe de la paie, avec laquelle vous veillerez à la préparation et au traitement de la paie pour les employés du Québec et de l’Ontario. - Gérer l’équipe du Service de la paie. -...


  • Laval, Canada Uniboard Full time

    Uniboard est un chef de file nord-américain dans la fabrication de produits de bois d’ingénierie, avec une capacité de production de plus de 660 millions de pieds carrés de panneaux de particules bruts, de panneaux de fibres à moyenne et à haute densité, desquels plus de 50% sont transformés en produits à valeur ajoutée et mélamine...


  • Laval, Canada Laura Canada Full time

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  • Laval, Canada Tim Hortons Full time

    **Responsabilités principales**: - **Traitement de la paie**: - Vérifier et valider les cartes de pointage pour s'assurer que toutes les heures travaillées, les heures supplémentaires, les congés et les journées de maladie sont correctement enregistrés. - Collaborer avec les directeurs de magasin pour résoudre les éventuelles divergences dans les...


  • Laval, Canada UMN NATURE INC. Full time

    Sous la supervision de la Directrice des ressources humaines et travaillant en étroite collaboration avec le commis à la paie, vous serez responsable d’assurer la fiabilité du processus de la paie et des avantages sociaux. Vous supporterez et agirez à titre de rôle conseil auprès des employées et des gestionnaires de nos différentes...


  • Laval, Canada Société de transport de Laval Full time

    Sommaire du poste Travailler en commun pour le bien commun, voilà notre ligne de conduite. Et c’est par la force du nombre que tout devient possible. Nous sommes reconnus pour notre souci de la qualité du service à la clientèle et notre sens de l’innovation. Vous ne perdez jamais de vue qu’au-delà de la dotation, du développement organisationnel,...


  • Laval, Canada Tim Hortons Full time

    **Administration de la Paie & RH - Secteur de la Restauration** **Lieu**: Formation à un magasin et ensuite travail a domicile. **Type de poste**: 30 a 40 heures par semaine **Salaire**: $22/hr **Responsabilités principales**: - **Traitement de la paie**: - Vérifier et valider les cartes de pointage pour s'assurer que toutes les heures travaillées,...

Administrateur.trice Du Système de Paie Et Des

2 weeks ago


Laval, Canada Laura Canada Full time

Description de l'entreprise
**Joignez-vous à notre équipe pour réaliser votre plein potentiel professionnel Nous sommes des gens proactifs qui ont une façon de penser et de travailler qui sort des sentiers battus et qui ne reculent devant rien pour faire briller les marques emblématiques Laura et Melanie Lyne Entreprise privée située à Laval, au Québec, avec une vision centrée sur l'innovation et l'optimisation des expériences employés et clients, nous continuons à aider des générations de femmes canadiennes à se sentir bien et à leur avantage.**

Description du poste

À titre d’administrateur du système de paie et des avantages sociaux pour le service des finances, vous contribuerez au succès de Laura en soutenant l'objectif de fournir une expérience optimisée à nos employés. Vous serez responsable de la gestion quotidienne, de l’amélioration des processus, de la formation aux utilisateurs et de l’optimisation du module de paie de Dayforce.

**Comment allez-vous soutenir l’équipe?**
- Configurer, tester et optimiser les processus du système Dayforce en ce qui a trait au cycle de paie d’un employé.
- Prendre connaissance des nouvelles fonctionnalités disponibles pour le module de paie du système et en évaluer la pertinence.
- Assurer l’intégrité des données et des processus du système de paie en créant des vérifications, des points de contrôle et des indicateurs clés de performance.
- Développer et extraire des rapports selon les besoins et les demandes des utilisateurs et leurs droits d’accès.
- Élaborer des documents de référence pour les utilisateurs et en assurer la disponibilité.
- Préparer des présentations et des séances de formation afin d’assurer l’adhésion des utilisateurs aux processus.
- Soutenir les utilisateurs en répondant à leurs questions et en réglant leurs problèmes techniques avec le module paie du système Dayforce.
- Collaborer avec les autres parties prenantes pour l’implantation et l’amélioration de la plateforme.
- Agir à titre d’expert technique pour le module de paie du système Dayforce.

**Qualifications**:
**Les personnes qui s’épanouissent chez nous ont**:

- Combinaison de formation technique et d’expérience en paie et en gestion de technologies
- Expérience d’au moins 3 ans dans une fonction de soutien aux utilisateurs
- Excellente connaissance de Dayforce (Ceridian), plus particulièrement le module de paie
- Connaissance approfondie du cycle de paie d’un employé
- Une expérience en gestion de projet d’implantation technologique sera considérée un atout.
- Aptitudes en analyse, gestion des priorités et gestion de temps
- Excellente capacité d’écoute et de communication afin de soutenir les utilisateurs de tous les niveaux hiérarchiques
- Bonnes aptitudes en présentation et en formation
- Bilinguisme (français et anglais - écrit et parlé)

**Ne ratez pas cette occasion de vous joindre à une équipe exceptionnelle**

Informations complémentaires

Chez Laura Canada, l’expérience client exceptionnelle est motivée par notre engagement à offrir une expérience exceptionnelle à nos employés.