Superviseur(E) Du Recouvrement

Job Overview:
En tant que membre clé de l'équipe des finances, le superviseur des déductions gère les ententes commerciales des clients afin de soutenir la réalisation des engagements commerciaux et financiers de Keurig Canada.

Relevant du Gestionnaire, déductions, il fournit des conseils et veille à ce que les politiques et procédures établies soient respectées en tout temps. Pour ce faire, il coordonne, collabore et communique avec les ventes, le service à la clientèle, le marketing, RGM, la logistique, la planification de la demande, MDM et les autres membres de l'équipe des finances, dans le cadre d'un processus continu, afin de s'assurer que les exigences des clients et des entreprises sont respectées.

**En gérant une équipe de 6 personnes, vous**
- Participez au suivi et à l'évaluation de l'efficacité et de l'efficience des processus.
- Examiner et analyser les estimations des activités promotionnelles prévues par rapport aux prévisions de ventes déclarées et coordonner les ajustements avec les ventes et RGM, si nécessaire.
- Analyser les déductions reçues par les clients et veiller au respect des accords.
- Coordonner les litiges avec les ventes et la direction pour les résoudre.
- Effectuer des vérifications et des rapprochements à la suite d'analyses des comptes, au besoin.
- Veiller à l'exactitude et à l'exhaustivité de tous les documents, internes et externes.
- Coordonner la réponse aux tests de conformité SOX avec les auditeurs internes et externes et les consultants financiers, selon les besoins.
- Fournir des données sur les ventes et d'autres rapports en réponse aux demandes des clients internes et externes
- Maintenir les exigences et les particularités spécifiques des clients.
- Assurer la conformité aux politiques, procédures, gouvernance et normes éthiques établies par Keurig Dr Pepper.

**Requirements**:
**Qualifications**
- Diplôme d'études collégiales en administration ou l'équivalent
- Un minimum de cinq (5) années d'expérience dans un poste similaire
- Bilingue (français et anglais), écrit et oral

**Pourquoi devriez-vous choisir KDP**:
Chez KDP, nous sommes chanceux d'avoir des personnes aussi formidables qui travaillent avec nous. Pour montrer notre engagement envers notre équipe, nous avons une grande culture, des opportunités d'évolution de carrière et un ensemble de compensations. En voici quelques exemples:

- Un salaire compétitif
- Avantages sociaux qui commencent dès votre premier jour
- Une contribution de l'employeur à un REER allant jusqu'à 6 %.
- Flex $ pour vos prestations d'assurance
- Horaire de travail **hybride**:

- Programme de reconnaissance des années de service
- Formation et ressources D&I
- Programmes de santé
- Télémédecine
- Remboursement des frais de scolarité
- Bourses d'études pour les dépendants
- Voyages d'origine
- Matching de dons de charité

Et bien sûr, l'opportunité de travailler au sein d'une équipe diversifiée, collaborative et motivée

Company Overview:

Afin de faciliter la lecture du présent texte, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes

In order to facilitate the reading of this text, we have used the masculine as a neutral gender to designate both women and men.

Keurig Dr Pepper (KDP) est une entreprise chef de file dans le domaine du café et des boissons en Amérique du Nord, dont les sièges sociaux sont situés à Burlington, MA et à Plano, TX, et dont les revenus annuels dépassent 11 milliards de dollars. KDP occupe une position de chef de file dans les secteurs des boissons gazeuses, des cafés et thés de spécialité, de l'eau, des jus et boissons à base de jus, et des préparations pour cocktails, et commercialise la cafetière une tasse à la fois no 1 aux États-Unis. L’entreprise dispose d'un système de distribution inégalé qui permet à son portefeuille de plus de 125 marques détenues, sous licence et partenaires d'être disponibles presque partout où les gens magasinent et consomment des boissons. Avec une large gamme de boissons chaudes et froides qui répondent à presque tous les besoins des consommateurs, les marques clés de KDP comprennent Keurig®, Dr Pepper®, Green Mountain Coffee Roasters®, Canada Dry®, Snapple®, Bai®, Mott's® et The Original Donut Shop®. L’entreprise emploie plus de 25 000 personnes et exploite plus de 120 bureaux, usines de fabrication, entrepôts et centres de distribution en Amérique du Nord.

Des avantages conçus pour vous : Nos gens sont au cœur de notre entreprise, c'est pourquoi nous offrons des avantages sociaux qui soutiennent votre santé et votre mieux-être, ainsi que votre bien-être personnel et financier. Nous fournissons également des programmes d'employés conçus pour améliorer votre croissance et votre développement professionnels, tout en nous assurant que vous vous sentez valorisés, inspirés et appréciés au tr