Conseiller(ère) Ressources Humaines

**PMR** est une entreprise qui se démarque dans l’industrie du recyclage des catalyseurs. Nous avons bâti une réputation basée sur l’excellence de notre service et sur une technologie de récupération innovante. Notre entreprise s'est développée régulièrement au cours des 20 dernières années, avec une croissance exceptionnelle au cours des trois dernières années. Nous exploitons maintenant 2 sites de traitement en Amérique du Nord. Nous sommes une entreprise en croissance rapide dont l'excellence en service à la clientèle commence par une politique de porte ouverte pour nos employés. Si vous souhaitez contribuer à une entreprise en plein essor et relever des défis stimulants, avec cette équipe d’entrepreneurs, il n’y a pas de limites.

L’adjoint RH apportera un support au département des Ressources Humaines et participera aux différentes activités administratives. Ce poste est 100% en présentiel et basé à notre bureau à Boisbriand situé au 4640 Boulevard de la Grande-Allée.

**AVANTAGES ET CONDITIONS**
- Poste permanent, temps plein;
- Salaire : $40,000 à $48,000 - à discuter selon l’expérience;
- Assurances collectives complètes après 3 mois (soins médicaux, soins dentaires, soins de la vue, soins paramédicaux, assurance-vie, assurance invalidité longue durée et programme d’aide aux employés);
- REER avec contribution employeur jusqu’à 3%;
- 3 semaines de vacances;
- 2 jours de congés maladie payés encaissables au 31 décembre de chaque année, si non-utilisés;
- Formation continue;
- Évènements corporatifs, comité social et ambiance familiale;
- Stationnement et café gratuits.

**RESPONSABILITÉS**
- Afficher les postes disponibles sur les différentes plateformes de recrutement;
- Faire les entrevues d’embauche et de départ et coordonner les entretiens;
- Créer et/ou mettre à jour les outils de sélection nécessaires (questionnaires d’entrevue, grille d’évaluation, etc.);
- Assurer le soutien lié à l’accueil et l’intégration des nouveaux employés;
- Participer au volet santé et sécurité (participation aux réunions du comité, prise de notes, vérification trousse de premiers secours, suivi dossier SST);
- Rédiger et diffuser les communications internes;
- Collaborer à l’organisation des événements corporatifs destinés aux employés;
- Rencontrer les employés et assurer le suivi des dossiers d’assurances collectives;
- Traiter les courtes demandes de traduction;
- Effectuer la gestion administrative des dossiers d’employés.

**QUALIFICATIONS**
- Détenir un AEC ou un DEC en Ressources Humaines. Toute autre combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée;
- Minimum 2 ans d’expérience pertinente de soutien administratif aux Ressources Humaines;
- Avoir une très bonne connaissance d’Outlook et des logiciels Word et Excel;
- Habileté à gérer les priorités et sens de l’organisation;
- Avoir d’excellentes aptitudes pour le travail d’équipe;
- Faire preuve de confidentialité des dossiers traités;
- Avoir une attitude positive;
- Bilingue (français et en anglais), tant à l’oral qu’à l’écrit.

Nous vous offrons un emploi à long terme et stable, un environnement de travail dynamique et axé sur la collaboration. Chez PMR, nous vous offrons également l’opportunité de croître au sein de l’entreprise selon vos objectifs de carrière, développer vos aptitudes et vous offrir le support nécessaire pour mener à votre réussite.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Congés de Vacances et Compensatoires
- Événements d'Entreprise
- Programme d'Aide aux Employés
- REER Collectif
- Régimes de participation aux bénéfices
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée

Horaire:

- 8 Heures
- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour
- Repos la fin de semaine

Formation:

- Baccalauréat (Obligatoire)

Expérience:

- Ressources humaines: 3 ans (Obligatoire)

Langue:

- Français (Obligatoire)
- Anglais (Obligatoire)