Paratechnicienne ou Paratechnicien Judiciaire, Adjoint(E) à La Magistrature

**Offre de recrutement**

**Paratechnicienne ou paratechnicien judiciaire, adjoint(e) à la magistrature**

**Direction adjointe aux opérations - Montréal**

**Montréal**

**Numéro de l’offre d’emploi : E50430SRS041506001**

**Tribunal administratif du travail**: Direction du greffe et des opérations - Direction adjointe aux opérations - Montréal. Les trois postes **réguliers** de paratechnicienne ou paratechnicien judiciaires sont à pourvoir au 500, boulevard René-Lévesque Ouest à Montréal.

Le télétravail est possible en mode hybride (télétravail/présentiel), mais une présence à toutes les semaines au bureau de **Montréal** est requise, selon les besoins du service.

**Avoir le privilège de travailler au TAT, c’est aussi**:

- Contribuer à notre mission de justice en droit du travail;
- Une ambiance de travail conviviale où l’entraide et le soutien mutuel favorisent le succès collectif;
- La possibilité d’un mode de travail hybride;
- Un équilibre travail-vie personnel;
- Un programme de remboursement des frais des scolarités, sous certaines conditions;
- Des bureaux au cœur du centre-ville de Montréal, près de tous les services et facilement accessible en transport en commun.

**Attributions**: La personne titulaire de l’emploi effectuera diverses tâches de soutien auprès des juges administratives et des juges administratifs. Principalement, ses activités consistent à:

- s’assurer que tous les dossiers sont complets, que les délais légaux sont respectés et réaliser toutes les formalités administratives et juridiques nécessaires incluant le traitement et le suivi dans le système de mission SISTA;
- échanger avec les parties impliquées, dont les avocats, des informations relatives au déroulement des audiences ou des conférences préparatoires, communiquer ou obtenir les renseignements utiles au dossier et en informer les juges administratifs et les conciliateurs concernés;
- apporter un soutien aux juges administratifs dans le déroulement des audiences, notamment, en leur fournissant tous les documents requis et en assurant les suivis nécessaires;
- préparer le gabarit de la décision, faire la mise en page ainsi que la révision linguistique du projet de décision et vérifier les citations ainsi que les références en notes de bas de page;
- saisir dans SISTA le résultat des décisions et les transmettre aux parties et intervenants identifiés;
- réaliser le soutien administratif de nature juridique auprès de juges administratifs;
- accomplir toutes autres tâches connexes afin de répondre aux besoins de l’équipe.

**Échelles de traitement**: De 43 941 $ à 62 953 $*
- _Le traitement de 62 953 $ fait référence à la majoration de 102 % du traitement attribué à l’employé qui a séjourné un (1) an au dernier échelon de sa classe d’emplois et qui a obtenu un rendement satisfaisant lors de sa dernière évaluation annuelle._

Une prime temporaire dégressive s’ajoute au traitement de la façon suivante:
8 % - 5 décembre 2024 au 4 décembre 2025

6 % - 5 décembre 2025 au 4 décembre 2026

À noter que la somme de la prime temporaire dégressive et du traitement ne peut être supérieure au maximum de la nouvelle échelle de traitement.

Les montants associés à l’échelle de traitement peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Le nombre d’heures hebdomadaires pour cet emploi est de 35 heures.

**Exigences de l'emploi**:

- Détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;
- Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par deux années d’expérience de travail rémunéré ou non, y compris la charge de travail familiale. Le DES peut également être compensée par une attestation de spécialisation professionnelle ou un diplôme d’études professionnelles.
- Posséder deux années de scolarité postsecondaires pertinentes;
- Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.
- Chaque année de scolarité postsecondaire manquante peut être compensée par deux années d’expérience pertinentes aux attributions de l’emploi.
- Les expériences pertinentes acquises sur le marché du travail de même que celles acquises en dehors du marché du travail sont reconnues. De plus, les expériences pertinentes acquises au cours d’une même période peuvent être cumulées sans toutefois constituer une expérience d’une durée supérieure à cette période de concomitance.
- Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions;
- Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

**Autres éléments du profil recherché**:
Vous êtes une personne qui a:

- une excellente maîtrise du français écrit;
- une rigueur dans le traitement