Conseiller-ère en Rémunération Globale

5 days ago

Montréal, Canada Ubisoft Full time

**Description du poste**
La personne qui occupera ce poste participera au développement et à l'administration des programmes de rémunération globale de l’entreprise (rémunération, avantages sociaux, rémunération non monétaire, etc.). Elle devra être capable d'opérer et identifier des solutions et amélioration dans les processus, informer les employés et conseiller les managers, équipes RH sur les pratiques d’Ubisoft dans ses domaines de compétence.

**Ce que vous ferez**
- Maitriser la structure d’emploi.
- Identifier les enjeux stratégiques liés aux processus de rémunération globale.
- Évaluer l’efficacité et l’efficience des fournisseurs de services, des programmes et des processus en matière de rémunération globale et recommander les mesures correctrices le cas échéant.
- Participer au développement des outils et programmes de communication de rémunération, informe les employé.es et conseille les managers sur les pratiques d’Ubisoft dans ses domaines de compétence.
- Fournir, si pertinent, des recommandations et procéder à l’implantation, à la communication et à l’administration des politiques, directives, programmes et processus supportant la stratégie de RG de l’entreprise.
- Effectuer des études de marché, des analyses statistiques et d’autres types de recherches nécessaires à la gestion et au développement de la RG.
- Développer et dispenser des contenus de formation en RG auprès des employés, des gestionnaires et des membres de l’équipe RH.
- Administrer les programmes de primes, le programme de stock-options et le programme de révision salariale.

**Qualifications** Ce que vous apportez à l’équipe**
- Baccalauréat en actuariat, administration, relations industrielles, ressources humaines ou autre formation pertinente
- Au moins 5 d’expérience en rémunération globale
- Avoir des habiletés mathématiques, statistiques et un intérêt marqué pour Excel
- Bonne rigueur méthodologique
- Avoir de très bonnes aptitudes relationnelles et communicationnelles
- Savoir offrir un service à la clientèle de haute qualité
- Savoir gérer plusieurs dossiers à la fois
- Être autonome
- Être à l’aise avec les rapports avec des membres de tous les niveaux de gestion de l’organisation et avec des ressources externes
- Excellente connaissance du français et de l’anglais (à l’oral et à l’écrit)

**Informations complémentaires**
Ubisoft est une référence mondiale du jeu vidéo, avec des équipes réparties aux quatre coins du monde créant des expériences originales et mémorables — de Assassin’s Creed à Rainbow Six en passant par Just Dance et bien d’autres encore. Nous croyons que la diversité des points de vue fait progresser à la fois les joueurs et les équipes. Si vous êtes passionné-e par l’innovation et que vous souhaitez repousser les limites du divertissement, rejoignez-nous et contribuez à créer l’inconnu

Nous adoptons un modèle de travail hybride qui vous permet de rester connecté-e avec votre équipe et aligné-e sur les priorités de l’entreprise, tout en conservant votre équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Veuillez noter que certains rôles sont entièrement basés au bureau et ne sont pas éligibles au travail hybride.

  • Conseiller(ère) Rémunération Globale

    7 days ago

    Montréal, Canada Le Groupe Maurice Full time

    Conseiller(ère) Rémunération Globale Le conseiller rémunération assume un rôle conseil auprès des gestionnaires et membres de l’équipe RH pour toutes les questions relatives à la gestion de la rémunération au siège social et dans les résidences du Groupe. Il participe activement au développement, au déploiement et à la gestion de divers...

  • Conseiller(ère), Rémunération Globale

    4 days ago

    Montréal, Canada VIA Rail Canada Full time

    Numéro de référence: 1128 Statut: Permanent - temps plein Salaire annuel / taux horaire: 86 366$ - 106 687$ Nombre de postes à pourvoir: 1 Saviez-vous que VIA Rail a d’ambitieux projets de modernisation de ses services et de ses infrastructures? Qu'il s'agisse de notre nouvelle flotte de trains ultramodernes, ou de nos projets d'amélioration...

  • Conseiller(ère) en Rémunération

    2 weeks ago

    Montréal, Canada Ville de Montréal Full time

    **Titre d'emploi** Conseiller(ère) en rémunération **Organisation** Service des ressources humaines et des communications **Destinataires** **Type d'emploi à pourvoir** Emploi temporaire **Période d'inscription** Du 28 mai au 6 juin 2025 **Salaire** **Échelle salariale (2025) : 96 127 $ à 120 155 $ | Classe FM-06** **Avis de...

  • Conseiller principal – Rémunération globale

    3 weeks ago

    Montréal, Canada BRH Full time

    Pourquoi rejoindre Gold Fields ?Faites partie d’une entreprise internationale reconnue pour son excellence opérationnelle et sa culture de collaboration.Chez Gold Fields, nous valorisons l’expertise, l’innovation et la croissance professionnelle de nos talents.Postulez dès aujourd’hui et contribuez à façonner l’avenir de la rémunération...

  • Conseiller(ère), Rémunération globale

    3 days ago

    Montréal, QC HB C, Canada VIA Rail Full time

    Numéro de référence: 1128Statut: Permanent - temps pleinSalaire annuel / taux horaire: 86 366$ $Nombre de postes à pourvoir: 1Date limite de dépôt des candidatures: Saviez-vous que VIA Rail a d'ambitieux projets de modernisation de ses services et de ses infrastructures? Qu'il s'agisse de notre nouvelle flotte de trains ultramodernes, ou de nos projets...

  • Conseiller-ère Rémunération Globale

    2 weeks ago

    Montréal, Canada Ubisoft Full time

    Description du poste La personne qui occupera ce poste participera au développement et à l'administration des programmes de rémunération globale de l’entreprise(rémunération en espèces, avantages sociaux, rémunération non monétaire, etc.).Elle devra être capable d'opérer et identifier des solutions et amélioration dans les processus, informer...

  • Conseiller en Rémunération Globale

    3 days ago

    Montréal, Canada UAP Inc. Full time

    Description de l'entreprise **Faites partie d’une communauté de gens authentiques et fiers en qui on peut avoir confiance** Chez UAP, nous ne distribuons pas seulement des pièces pour automobiles et véhicules lourds partout au pays; dans notre esprit nous gardons les Canadiens en** mouvement**, quelle que soit la situation. Cela procure un...

  • Conseiller en Rémunération

    2 weeks ago

    Montréal, Canada Autorité des marchés financiers Full time

    Nous sommes à la recherche d’un conseiller en rémunération pour jouer un rôle stratégique dans la conception et/ou l’amélioration des pratiques, processus et outils relatifs à la rémunération globale favorisant ainsi l’attraction, la rétention et la fidélisation des employés, et ce, dans le respect des conventions collectives, des lois et...

  • Conseiller(ère) principal(e) en rémunération globale

    1 day ago

    Montréal, Quebec, HA, Canada Richter Full time

    Richter est un Bureau Familial | d'Affaires qui fournit des conseils stratégiques sur les questions d'affaires et sur les objectifs financiers et personnels des familles à travers les générations. Comptant près de 100 ans d'expérience à conseiller à l'intersection de la famille et de l'entreprise, Richter a développé une approche intégrée afin...

  • Conseiller-ère, Rémunération Globale

    1 week ago

    Montréal, Canada GSOFT Full time

    Description de l'entreprise GSoft, c’est une entreprise de logiciels indépendante à l’origine d’une famille de produits qui mise sur le travail distribué et la révolution numérique pour changer l’expérience des employés. Notre but est de rendre le travail plus simple, plus humain et plus efficace. Un logiciel à la fois. Concrètement, on...