Agent de Gestion Du Personnel- Gestion Des
5 hours ago
Personne qui conçoit, analyse, met en pratique, évalue et fournit les techniques professionnelles en gestion des ressources humaines en vue de favoriser leur rendement optimal.
- Rôles, tâches et responsabilités:
- 1. Supervise et contrôle le travail du personnel du service afin de s’assurer de la qualité du travail effectué;
3. Assiste le chef de la GAR dans la gestion du personnel de l’équipe volante, de la liste de rappel et de la GAR (accueil-intégration-orientation, formation, suivi administratif/disciplinaire, gestion des calendriers de vacances, approbation des paies, validation des horaires);
- 4. Participe à l’élaboration des objectifs, des plans d’action, des politiques et des procédures relevant du service de la GAR en fonction de son champ d’activités;
- 5. Assure le suivi du non-respect des disponibilités et de la période de probation de tous les employés des équipes volantes, de la liste de rappel (TPO) et de la GAR et prend les actions nécessaires pour assurer les suivis;
7. S’assure du respect des rôles et responsabilités des différents intervenants dans la confection des horaires ainsi que du respect des échéanciers de planification;
- 8. Assure la formation aux gestionnaires-clients et au personnel impliqué dans la gestion des horaires et de la GAR;
- 9. Assure le bon fonctionnement du processus de remplacement de personnel pour les absences court, moyen et long terme ainsi que les surcroits selon les modalités prévues aux conventions collectives, aux politiques et ententes en vigueur, tout en assurant l’utilisation optimale des ressources humaines;
- 10. Supporte les gestionnaires-clients dans une saine gestion des horaires;
- 11. Conçoit, analyse et assure la mise à jour des rapports de gestion relatifs aux activités de remplacements et visant à documenter la performance du service;
- 12. Prépare des rapports statistiques et audits, au besoin;
- 13. Assure les liens avec le service de dotation interne, partenariat d’affaire, ressource humaine et dotation externe;
- 14. Assure le suivi de certaines règles applicables aux appels d’offre de la MOI;
- 15. Peut être amené à représenter le service de la GAR lors des journées d’accueil organisationnel;
- 16. Assure tout autre mandat relevant de sa compétence.- À noter que l’AGP peut être amené à se déplacer sur les différents sites où se situes les différentes GAR clinique (HF, HJT, HSCM, SAPA, 1ère ligne/SAD, santé mentale).
**4 semaines de vacances après 1 an
- **Assurance collective
- **Régime de retraite à prestation déterminée (RREGOP)
- **13 journées fériées (mobiles et fixees)
- **9.6 jours de maladie qui sont payés à la fin de l'année si non pris.
- **Rabais corporatif
- **2 min de marche de la station Fabre- Exigences:
- Baccalauréat en sciences de l’administration, en gestion des ressources humaines ou en relations de travail.
- Détenir un minimum de 1 an d’expériences dans des fonctions conseil en gestion de ressources humaines ou tout autre discipline appropriée.
- Minimum 1 an d'expérience en GAR (atout).- Remarques:
- Le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.
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Agent ou Agente de La Gestion Du Personnel
1 week ago
Montréal, Canada CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal Full timePersonne qui conçoit, analyse, évalue et fournit les techniques professionnelles en gestion de ressources humaines en - vue de favoriser leur rendement optimal. - Elle organise et coordonne les activités quotidiennes dans un environnement dynamique où les échéanciers et les - priorités sont appelés à changer. Il est la personne de référence,...
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Agent de Gestion Du Personnel
2 weeks ago
Montréal, Canada CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal Full timeSous l’autorité du chef du service - Développement des talents et simulation, le titulaire du poste exerce un rôle d’accompagnateur ayant comme mission de stimuler le développement du potentiel des employés afin de leur permettre d’atteindre leurs objectifs et de mettre de l’avant leur développement de carrière. - Volet gestion de carrière: -...
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Agent(e) de la gestion du personnel
2 weeks ago
Montréal, QC HN M, Canada CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal Full time $60,000 - $90,000 per yearLe CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal regroupe 26 installations et dessert une population de plus de Montréalais. Affilié à l'Université de Montréal, il offre une gamme complète de soins de santé et de services sociaux de première ligne, de services d'hébergement, de soins hospitaliers généraux, spécialisés, surspécialisés et de soins en...
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Montréal, Canada CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal Full timePersonne qui conçoit, analyse, met en pratique, évalue et fournit les techniques professionnelles en gestion des ressources humaines en vue de favoriser leur rendement optimal. - Rôles, tâches et responsabilités: - 1. Supervise et contrôle le travail du personnel du service afin de s’assurer de la qualité du travail effectué; 3. Assiste le chef de...
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Agent de Gestion Du Personnel
2 weeks ago
Montréal, Canada CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal Full timeSous l’autorité du chef de service des partenaires d’affaires, la personne titulaire du poste élabore, évalue et met en place des solutions RH dans le but de soutenir les objectifs d’affaires, tout en agissant en étroite collaboration avec le conseiller cadre qui lui est attitré. - À travers son rôle conseil, l’agent(e) de gestion du personnel...
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Agent de Gestion Du Personnel
5 hours ago
Montréal, Canada CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal Full timeVous avez le goût de rejoindre une nouvelle équipe (création de service), de mettre en place des nouveaux processus et de développer vos compétences en gestion des ressources humaines dans une fonction de généraliste, alors ce poste est pour vous. - Sous l’autorité du chef de service des partenaires d’affaires, la personne titulaire du poste...
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Conseiller RH
2 days ago
Montréal, Canada CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal Full timeL’agent de gestion de gestion du personnel exerce ses fonctions sous la responsabilité du chef du Service aux cadres. Il - administre, conçoit, analyse, évalue et révise au besoin toutes les opérations, processus et procédures inhérentes aux - activités du Service aux cadres, et ce, en fonction des objectifs de l’organisation, et en conformité...
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Agent(E) de La Gestion Du Personnel
7 hours ago
Montréal, Canada CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal Full timeLe CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal regroupe 26 installations et dessert une population de plus de 500 000 Montréalais. Affilié à l’Université de Montréal, il offre une gamme complète de soins de santé et de services sociaux de première ligne, de services d’hébergement, de soins hospitaliers généraux, spécialisés, surspécialisés...
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Agent ou Agente de La Gestion Du
2 weeks ago
Montréal, Canada CIUSSS du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal Full timeDescription du poste: - Notre future Agent(e) de la gestion du personnel a pour mandat: - Analyser la jurisprudence et émettre des recommandations; - Animer les comités des relations de travail de griefs; - Participer au processus des arrangement locaux et ententes locales, des règlements de griefs et d’arbitrage; - Travailler en partenariat avec les...
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Agent(E) de Gestion de Personnel
4 days ago
Montréal, Canada CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal Full timeLe CIUSSS de l'Est-de l'Île-de-Montréal regroupe l'Hôpital Maisonneuve-Rosemont, l'Hôpital Santa Cabrini, l'Institut universitaire en santé mentale de Montréal, le CHSLD Polonais Marie-Curie-Sklodowska et les CSSS suivants: Lucille-Teasdale, Saint Léonard et Saint-Michel et de la Pointe-de l'Île. Le CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal exploite les...