Responsable Des Ressources Humaines

1 week ago


Montréal, Canada Nxt Génération Physio Full time

**Lieu** : Siège social, 4800 rue Saint-Ambroise, Montréal, poste en présentiel avec possibilité de télétravail
**Type d’emploi** : Temps plein, permanent
**Horaire** : Lundi au vendredi, horaire flexible

**À propos de nous**

Nxt Generation PHYSIO, c’est plus qu’un réseau de cliniques, c’est une communauté qui valorise l’activité physique, la santé et la performance. Vous souhaitez avoir un impact concret et bâtir des bases solides en RH dans une entreprise en croissance? **Venez laisser votre marque chez Nxt Generation PHYSIO.**

**À propos du poste**

Vous jouerez un rôle clé dans la définition et le déploiement de la stratégie RH. Vous serez le point de contact des gestionnaires et des équipes et vous piloterez des dossiers transversaux, de la culture d’entreprise à l’amélioration des processus, en passant par le recrutement, la performance et la conformité.

**Responsabilités principales**

**Stratégie et gouvernance**
- Développer le plan stratégique RH et en assurer le déploiement.
- Piloter le développement et la promotion de la culture d’entreprise.

**Recrutement et intégration**
- Diriger le cycle complet de recrutement : besoins, affichages, sélection, entrevues, offres.
- Structurer l’accueil et l’intégration, le suivi de probation et le processus de fin d’emploi.

**Performance, développement et rémunération**
- Mettre en place et animer le processus d’évaluation de la performance.
- Contribuer à la rémunération globale et aux avantages sociaux, incluant le déploiement de l’assurance collective.
- Planifier et coordonner la formation et le développement des compétences.

**Communication interne et projets**
- Concevoir des outils et contenus de communication RH adaptés aux équipes.
- Produire les tableaux de bord RH et statistiques pour la direction.
- Mener des projets d’amélioration continue et de développement organisationnel.

**Profil recherché**
- Baccalauréat obtenu en gestion des ressources humaines ou en relations industrielles.
- 3 à 6 ans d’expérience pertinente en RH, dont une partie en rôle de référence ou d’encadrement fonctionnel.
- Excellentes habiletés de communication, sens politique, jugement et capacité d’influence.
- Atouts : maîtrise en développement organisationnel ou équivalent.

**Ce que nous offrons**
- Horaire flexible favorisant l’équilibre travail-vie personnelle.
- 3 à 4 semaines de vacances, selon l’expérience.
- Assurance collective en développement, vous participerez à son déploiement.
- Gym gratuit sur place.
- Séances de physiothérapie et de massothérapie gratuites.
- Événements d’entreprise et environnement collaboratif.

Type d'emploi : Temps plein

Formation:

- Baccalauréat (Souhaité)

Expérience:

- Ressources humaines: 3 ans (Souhaité)

Lieu du poste : En présentiel



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