Gestionnaire Principal(E) Des Programmes Techniques

**Job Description**:
**Job ID**:

- LEADT013658

**Employment Type**:

- Regular

**Work Style**:

- hybrid

**Location**:

- Montreal,QC,Canada

**Travel**:

- Up to 25%

**Role**:

- Gestionnaire principal(e) des programmes techniques / Lead Technical Program Manager

**Présentation de l’entreprise**

Avec 80 000 clientes et clients répartis dans 150 pays, UKG est la plus grande entreprise de logiciels privée basée aux États-Unis dans le monde. Et nous ne faisons que commencer. Voulez-vous apporter vos idées audacieuses et votre esprit de collaboration à une organisation qui a encore beaucoup à construire et à réaliser? Lisez la suite.
Chez UKG, vous obtenez plus qu’un simple emploi. Le travail se fait dans un but précis. Notre équipe de Krewers est en mission pour inspirer chaque organisation à devenir un excellent lieu de travail avec notre technologie RH primée, conçue pour toutes et tous.
Ici, nous savons que vous représentez plus que votre travail. C’est pourquoi nos avantages sociaux vous aident à vous épanouir personnellement et professionnellement, des programmes de bien-être et du remboursement de droits de scolarité à U Choose — un programme de remboursement de dépenses personnalisable qui peut être utilisé pour plus de 200 besoins qui vous conviennent le mieux, à vous et à votre famille, du remboursement de prêt étudiant, à la garde d’enfants, en passant par l’assurance pour animaux de compagnie. Notre culture inclusive, nos groupes de ressources pour les employé(e)s actifs et engagés, et nos dirigeant(e)s bienveillant(e)s valorisent chaque voix et vous soutiennent dans la réalisation du meilleur travail de votre carrière. Si notre raison d’être (les personnes) vous passionne, nous avons hâte de soutenir ce qui vous donne un but. Nos objectifs nous unissent, vous êtes notre source d’inspiration.

**À propos de l’équipe**
L’équipe Value Stream Acceleration Services, qui fait partie de l’organisation Engineering, Product, Innovation and Cloud (EPIC), est chargée de gérer un portefeuille de flux de valeur qui alimentent un produit SaaS d’entreprise, dans le but d’accélérer la livraison de valeur aux clients. L’équipe réunit des praticien(ne)s hautement compétent(e)s et expert(e)s dans leurs domaines, qui collaborent pour optimiser la valeur des flux. L’équipe s’engage à favoriser l’innovation, l’amélioration continue et la satisfaction de la clientèle, et elle se consacre à accélérer l’obtention de meilleurs résultats pour nos équipes et nos clients.

**À propos du poste**
Nous sommes à la recherche d’un(e) gestionnaire principal(e) de programmes techniques hautement motivé(e) pour se joindre à notre équipe. Dans ce rôle, vous jouerez un rôle clé dans l’orchestration et la livraison de programmes complexes visant à générer des résultats stratégiques pour l’organisation. En mettant à profit vos compétences exceptionnelles en communication, votre expertise technique et vos aptitudes en leadership, vous dirigerez des équipes interfonctionnelles dans l’exécution de projets de grande envergure, en veillant à ce qu’ils répondent aux objectifs et aux priorités de l’entreprise.

**Responsabilités**
Diriger et inspirer des équipes interfonctionnelles en s’appuyant sur d’excellentes aptitudes en communication et en négociation, en collaborant efficacement avec les dirigeants et les parties prenantes pour dégager un consensus sur les objectifs, la portée et les livrables, tout en défendant systématiquement les intérêts de l’organisation et en maintenant des relations positives.
- Fournir des conseils stratégiques et des perspectives pour appuyer la prise de décision au moyen d’analyses fondées sur les données et de votre connaissance des tendances sectorielles, des priorités organisationnelles et des évolutions en matière de technologies et d’architecture.
- Favoriser l’excellence en gestion de programmes en dirigeant la planification, l’exécution et la livraison de programmes complexes, en encadrant des équipes interfonctionnelles et en veillant au respect des échéanciers, des budgets et des normes de qualité, tout en garantissant que les programmes répondent aux objectifs organisationnels.
- Favoriser une approche et une culture axées sur les résultats en démontrant de solides compétences en leadership, en promouvant une culture de collaboration, de responsabilisation et d’amélioration continue, et en soutenant les meilleures pratiques en matière de gestion et d’exécution de programmes.
- Faire preuve d’excellentes compétences organisationnelles en équilibrant efficacement de multiples priorités et interdépendances, et en gérant les risques et les problèmes.
- Gérer les ressources de manière optimale, en optimisant l’allocation des ressources entre les programmes pour assurer une utilisation efficiente et efficace, tout en maximisant la valeur livrée à l’organisation.
- Faire preuve de solides compétences en résolution de problèmes en identifiant et en réglant les enjeux critiques, en mettant à profit votr