Gestionnaire, Planification Générale, Ressources

Le CCN a adopté une formule de télétravail en raison de la pandémie. Le bureau de l’organisme est situé au 600-55, rue Metcalfe, au centre-ville d’Ottawa.

Le Conseil canadien des normes
Le Conseil canadien des normes (CCN) est une société d’État fédérale petite, mais influente qui relève du Parlement par l’intermédiaire du ministre de l’Innovation, des Sciences et du Développement économique. Fort de son expertise et de son vaste réseau, le CCN fait découvrir aux organisations un monde de possibilités au Canada et à l’étranger. Rassembleur, il dynamise les collaborations et élargit les horizons pour favoriser les échanges commerciaux et les maillages à l’international. Il est particulièrement bien placé pour représenter le Canada sur la scène internationale.
Le CCN ne se limite pas à quelques aspects de l’élaboration des normes ou de l’évaluation de la conformité. Il propose des stratégies complètes aux entreprises et aux innovatrices et innovateurs du Canada pour façonner les marchés existants et émergents. En facilitant l’élimination des obstacles au commerce et l’ouverture des débouchés, il aide les entreprises à innover et à bâtir des assises solides pour percer de nouveaux marchés.
L’action du CCN favorise la santé, le bien-être et la prospérité de la population canadienne. Aliments, produits, technologies, transports : les normes touchent toutes les facettes de notre quotidien. Non seulement inspirent-elles confiance dans la qualité et la sûreté des produits et services, mais elles jouent aussi un rôle essentiel dans l’amélioration de la santé et de la sécurité de la population canadienne et de son environnement. L’action du CCN vise à améliorer la qualité de vie et la prospérité économique des Canadiennes et Canadiens.

Notre culture
Figurant au palmarès des cultures d’entreprise les plus admirées au Canada selon Waterstone en 2020 et en 2021, nous veillons à ce que notre culture soit fondée sur nos valeurs de respect, de professionnalisme et d’intégrité. Au cours de la dernière année, notre culture s’est développée et a évolué en raison de la pandémie de COVID-19. Le télétravail a créé certains défis, mais cela nous a également rapprochés les uns des autres et a fait briller la culture déjà en place : une culture axée sur la compassion, l’agilité et la flexibilité.
Le CCN est bien conscient qu’un effectif motivé et mobilisé est indispensable pour réaliser sa mission et concrétiser sa vision. Une culture de solidarité signifie que tous les membres du personnel se concertent pour atteindre un objectif commun.
Notre diversité est notre force. Nous croyons que le fait de miser sur nos expériences uniques contribue à créer une équipe plus forte et plus unie. Nous pouvons faire savoir avec fierté que 30 % des membres de notre équipe globale se disent membres d’une minorité visible, que 60 % sont des femmes et que 62 % des membres de notre équipe de direction sont des femmes. De même, non seulement servons-nous le public dans les deux langues officielles, mais nous sommes en mesure d’en faire beaucoup plus : grâce à un effectif de 140 personnes, plus de 20 langues sont parlées au sein du CCN.

Votre rôle
Assurer une planification cohérente, appliquer cadres de communication, concepts et méthodes pour repérer les possibilités et définir les priorités pour l’ensemble du CCN. Repérer, évaluer et gérer les risques qui pèsent sur les démarches de l’organisme. Prendre en charge toutes les étapes de la planification générale et opérationnelle, du repérage des risques et des processus de gestion, c.à-d. la conception, la facilitation, l’analyse, la préparation et l’évaluation des plans d’entreprise et des rapports du CCN. Penser et mettre en place des normes et des indicateurs de rendement pour suivre les progrès du CCN. Intégrer les plans d’affaires et les remontées aux rapports d’activité ainsi qu’aux démarches et stratégies de marketing et de communication. Suivre, analyser et communiquer les progrès vers les objectifs de rendement. Analyser les recommandations pour l’amélioration des systèmes opérationnels. Arrimer les méthodes, les politiques, les pratiques et les processus de gestion et des programmes du CCN aux lois et aux politiques gouvernementales, notamment en ce qui concerne les obligations et responsabilités du CCN découlant de la Loi sur la gestion des finances publiques.

Votre profil
- Diplôme de premier cycle d’un établissement postsecondaire reconnu en affaires, en administration publique, en sciences politiques, en droit ou dans une discipline connexe.
- 10 ans d’expérience dans la discipline.
- Au moins cinq (5) dans un service de planification stratégique.
- Expérience appréciable de la rédaction de politiques et de documents d’information à l’usage de cadres supérieurs.
- Expérienc