Aide Aux Services de Soutien à La Personne

**Responsabilités principales**:

- Respecter le plan de soins établi par la superviseure ou le superviseur.
- Faciliter l’emménagement et le transfert des résidents, au besoin.
- Observer les soins et services prodigués aux résidents et les consigner au moyen des formulaires ou des outils appropriés d’Extendicare.
- Aider aux soins personnels et à l’hygiène des résidents et aux activités de la vie quotidienne.
- Surveiller l’état de santé des résidents et signaler tout changement à la superviseure ou au superviseur.
- Faire remonter les urgences médicales à la superviseure ou au superviseur, ou aux services médicaux d’urgence, selon le cas.
- Planifier et préparer des repas nutritifs, au besoin.
- Aider à la marche, à la mobilisation et au transfert des résidents et les aider à se servir de dispositifs d’adaptation.
- Démontrer sa compréhension des besoins des résidents et mettre à profit leurs capacités.
- Fournir un soutien cognitif, social, émotionnel et psychologique aux résidents et à leur famille.
- Maintenir la confidentialité des renseignements des résidents.
- Donner suite aux préoccupations des résidents et des familles et voir à ce que les mesures appropriées soient prises selon le pouvoir décisionnel ou communiquer la préoccupation à la superviseure ou au superviseur.
- Aider à maintenir un environnement propre et sécuritaire, ce qui comprend l’équipement, les effets personnels des résidents et l’équipement de soins infirmiers.
- Être sensible aux préoccupations concernant la sécurité des résidents, y compris celles liées à l’environnement physique et les signaler à la superviseure ou au superviseur, prendre les mesures nécessaires conformément aux directives fournies et intervenir en la faveur des résidents pour assurer leur sécurité.
- Interagir avec d’autres organismes offrant des soins aux résidents, conformément aux directives.
- Suivre des formations en cours d’emploi pour approfondir ses connaissances et développer ses compétences.
- Assumer les responsabilités associées à l’occupation d’un poste de confiance auprès des adultes vulnérables (résidents).
- Respecter et promouvoir les valeurs et la philosophie de l’organisme relativement à l’éthique, aux valeurs morales et à l’intégrité conformément au code de déontologie d’Extendicare.
- Effectuer d’autres tâches, au besoin.

**Exigences**:

- Certificat d’un programme de préposé ou de préposée aux services de soutien à la personne (ou un programme provincial équivalent avec un minimum de 600 heures de théorie et de pratique en Ontario ou en Alberta).
- Expérience du travail auprès des personnes âgées dans le milieu des services de santé communautaires.
- Solides compétences en communication orale et écrite.
- Compétences démontrées en matière d’organisation et de gestion du temps.
- Aptitudes en relations interpersonnelles et en service à la clientèle.
- Compétences et connaissances éprouvées en matière d’exécution de tâches associées aux soins de la personne.
- Certificats en soins immédiats en réanimation et en secourisme.
- Capacité d’effectuer les tâches nécessaires au poste, p. ex. levage et transferts des résidents.
- Vérification des antécédents en vue d’un travail auprès de personnes vulnérables (y compris une vérification de casier judiciaire) valide (réalisée dans les six derniers mois) ou disposition à en obtenir une.
- Maîtrise de l’anglais et du français.

**Key Responsibilities**:

- To adhere to the plan of care as determined by the supervisor.
- To facilitate residents' move in and transfers where applicable.
- To observe and report on residents/clients care/service utilizing appropriate Extendicare forms or tools.
- To assist the resident/client with personal care and hygiene and activities of daily living.
- To observe and report on changes in residents/clients condition to supervisor;
- To escalate medical emergencies to supervisor or emergency medical services as appropriate.
- To plan and prepare nutritious meals as required.
- To assist with ambulation, mobilization, transferring and adaptive aids.
- To demonstrate understanding of resident/client needs and maximize abilities.
- To provide cognitive, social, emotional, and psychological support to the resident/client/family.
- To maintain resident/client information confidentiality.
- To respond to resident/client/family concerns and ensure appropriate action taken within decision making authority and or concern communicated to supervisor.
- To assist in maintaining a safe and cleanly environment, including residents/clients equipment, belongings, and nursing equipment.
- To observe & report to the Client Service Supervisor any concerns regarding client's safety, including physical environment, implement interventions as directed by his/her supervisor & advocate on client's behalf to ensure client's safety is maintained.
- To engage with other agencies involved in resident/client care as directed.
- To attend in services to develop knowledge and skills.
- To work in