Gestionnaire de Projet de La Mise en Place Des

Vous êtes unique, comme le sont votre parcours, votre expérience et votre façon de voir les choses. Ici, on vous encourage et on vous motive à donner le meilleur de vous-même, et on vous donne les moyens de le faire. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques - experts dans leur domaine - qui sont impatients de partager leurs connaissances avec vous. Vous aurez des gestionnaires inspirants qui vous aideront à développer votre potentiel et à atteindre de nouveaux sommets. Chaque jour, vous aurez de nouvelles occasions de rendre la vie de nos Clients plus radieuse - ils sont au cœur de tout ce que nous faisons. Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des gens, des familles, des collectivités - ici et partout dans le monde.

**Description de poste**:
L’équipe de la mise en place des régimes des Garanties collectives a la responsabilité d’accueillir les nouveaux clients des Garanties collectives et de gérer les modifications importantes apportées aux régimes des clients existants en faisant appel aux compétences de ses membres en matière de gestion de projets et aux processus et méthodes de ce domaine. Elle travaille en partenariat avec les clients, les conseillers, l’équipe du Développement des affaires et toutes les autres parties prenantes internes en vue de fournir des solutions de qualité et d’offrir une expérience client de premier ordre.

Relevant du gestionnaire, mise en place des régimes des Garanties collectives, le Gestionnaire de projet de la mise en place des régimes des Garanties collectives se joint à une équipe de personnes innovatrices et dynamiques ayant à cœur de fournir un service à la clientèle exceptionnel. Tirant parti de ses solides connaissances de l’industrie, le Gestionnaire de Projet offre un service supérieur à ses divers groupes de clients et de conseillers. Ce poste représente la Sun Life sur le plan professionnel dans le cadre de réunions en contact direct avec les clients et génère de la valeur pour nos clients et leurs participants. De solides compétences en gestion des relations sont essentielles pour établir et maintenir des liens avec les clients, les conseillers et les équipes de vente de la Sun Life.

En tant que gestionnaire de projet chevronné, vous apportez une passion pour l’organisation, la communication ouverte et la réalisation de vos objectifs tout en gérant un portefeuille de projets diversifié.

**Principales responsabilités**:

- Définir la portée de chaque projet et gérer avec succès toute dérive des objectifs.
- Établir et tenir à jour un calendrier de projet détaillé qui indique clairement les tâches à faire, les personnes à qui elles reviennent, la date à laquelle ces tâches doivent être effectuées, ainsi que les résultats attendus, et ce, dans le but de coordonner la mise en œuvre et la surveillance du projet.
- Travailler avec les experts pour bâtir les structures propres au client et définir les exigences du client.
- Gérer de manière proactive les changements, les risques, les problèmes et les mesures à prendre en utilisant les outils appropriés.
- Gérer les relations avec les clients et les conseillers pour que les attentes relatives à l’exécution des projets soient précisées et satisfaites.
- Faire régulièrement et efficacement le point pour s'assurer que toutes les parties prenantes internes et externes sont au fait des progrès (réunions, rapports d’étape, etc.).
- Faire preuve de leadership et travailler en collaboration avec des équipes de projet situées dans différents emplacements en utilisant ses capacités de persuasion et de facilitation pour coordonner les projets et les mener à bien.
- Représenter la Sun Life lors des présentations de finalistes.

**Compétences**:

- Au moins 2 années d’expérience à traiter directement avec des partenaires d’affaires en interne et en externe (clients, conseillers, Gestion administrative des Garanties collectives, Développement des affaires, etc.)
- Expérience antérieure en ce qui a trait aux produits, aux services et aux systèmes des Garanties Collectives
- Solides compétences organisationnelles et capacité à hiérarchiser un large éventail de tâches sur plusieurs projets
- Solide connaissance des techniques, des outils et des méthodes de gestion de projets
- Expérience avérée de la supervision de projets et de la collaboration avec plusieurs équipes
- Excellentes aptitudes pour la résolution de problèmes et la prise de décisions
- Grande aisance avec les logiciels Access, Excel, PowerPoint, Project de Microsoft et OneNote
- Solides aptitudes pour les relations interpersonnelles et la communication
- Capacité d’établir et d’entretenir des relations solides dans l’ensemble de l’organisation, à tous les échelons
- Capacité de nouer des relations avec divers types de personnalité, de bien écouter les autres et de s’adapter
- Orientation cli