Current jobs related to Conseillère ou Conseiller Principal(E) RH, Rémunération Globale - Valcourt - BRP


  • Valcourt, Quebec, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d'une conseillère ou d'un conseiller en ressources humaines, rémunération mondiale, qui relèvera de ls directrice de la rémunération mondiale. La personne retenue participera activement à la conception, à l'amélioration et à la mise en œuvre des politiques et des programmes de rémunération mondiale. De plus, elle...


  • Valcourt, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d’une conseillère ou d'un conseiller ressources humaines, planification stratégique pour se joindre à notre équipe. Relevant de la cheffe de service, planification stratégique et gestion de projets RH, vous soutiendrez les sites manufacturiers pour la définition et la mise en œuvre de notre plan stratégique ressources...


  • Valcourt, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d’une conseillère ou d’un conseiller curieux(euse) et innovant(e) en gestion mondiale des talents pour diriger la pratique de l’engagement. Ton rôle consistera à soutenir diverses initiatives d’engagement et de gestion des talents pour les employés de nos bureaux et de nos usines. Vous serez responsable de mesurer...


  • Valcourt, Canada BRP Full time

    **VOUS AUREZ L'OCCASION DE**: Être responsable du traitement de la paie hebdomadaire pour l'ensemble des employés d'usine et stagiaires au Canada (environ 2000) incluant l’entrée de données diverses (pensions alimentaires et saisies, demandes des superviseurs, du Service Santé et des employés), virement bancaire, maintenance du système RH (embauches...


  • Valcourt, Canada BRP Full time

    Tout va très vite chez BRP et nous avons besoin que nos nouveaux employés soient fonctionnels le plus rapidement possible. Le conseiller des RH sera chargé de seconder les nouveaux venus dans leurs 100 premiers kilomètres et d’injecter le sang jaune de BRP dans leurs veines. Une intégration réussie permettra à un nouvel employé d’intégrer notre...


  • Valcourt, Canada CoopTel Full time

    CONSEILLER OU CONSEILLÈRE EN RECRUTEMENT Poste permanent à temps plein (37,5 heures) Bureau de Valcourt et télétravail (alternance) Tu es passionné(e) de recrutement ? Tu as du flair, tu es créatif(ve) et tu n’as pas peur de sortir des sentiers battus afin de trouver LA bonne personne pour combler un poste ? Alors tu seras sur ton X chez Cooptel !...


  • Valcourt, Canada Centre de services scolaire des Sommets Full time

    **Service des ressources éducatives, majoritairement en présence dans les écoles** **Principales responsabilités** - Soutient l’insertion professionnelle des enseignants lors de leurs premières années de contrat; - Avoir des connaissances poussées sur le déploiement de la RàI dans les écoles; - Préconise les approches pédagogiques efficaces...


  • Valcourt, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d’une conseillère ou d’un conseiller technique en validation HIL (hardware-in-the-loop) relevant du chef d'équipe diagnostic et validation dans le groupe mécatronique. Dans ce rôle, vous veillerez au bon fonctionnement du système HIL comme solution de tests et de simulations pour les différents systèmes électriques et...


  • Valcourt, Canada CoopTel Full time

    CONSEILLER OU CONSEILLÈRE SERVICE À LA CLIENTÈLE Poste permanent à temps plein (37,5 heures) Bureau de Valcourt, Bureau de Louiseville et/ou télétravail Tu es passionné par le service à la clientèle? Tu aimerais informer, aider nos clients et participer à leur branchement? Tu as de l’entregent et une belle personnalité? Si en plus tu es à...


  • Valcourt, Canada BRP Full time

    VOS PRINCIPALES FONCTIONS Être responsable du traitement de la paie hebdomadaire pour l'ensemble des employés d'usine et stagiaires au Canada (environ 2000) incluant l’entrée de données diverses (pensions alimentaires et saisies, demandes des superviseurs, du Service Santé et des employés), virement bancaire, maintenance du système RH (embauches et...


  • Valcourt, Canada BRP Full time

    Tout va très vite chez BRP et nous avons besoin que nos nouveaux employés soient fonctionnels le plus rapidement possible. Le technicien RH - Expérience accueil et intégration sera chargé de seconder les conseillers RH, Accueil et intégration dans tous les aspects de l’intégration de nos nouveaux employés pour nos sites Canada. Une intégration...


  • Valcourt, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d'une ou d'un partenaire d'affaire RH qui travaillera dans un environnement collaboratif qui favorise un développement professionnel de classe mondiale. Vous ferez partie d’une équipe dynamique et passionnée ayant une grande influence sur la prise de décision. **VOUS AUREZ L’OCCASION DE**: Agir en tant que lien principal...


  • Valcourt, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d’une ou d’un spécialiste expérimenté(e) et innovant(e) en gestion mondiale des talents pour diriger la pratique de la DEI aux côtés du conseil de la DEI et des groupes de ressources d’employés (ERG). Ta principale responsabilité sera de soutenir les initiatives clés en matière de DEI et de gestion des talents pour...


  • Valcourt, Canada VERBOM INC Full time

    Sous la responsabilité de la directrice des ressources humaines et en étroite collaboration avec les opérations, vous serez un joueur clé dans l’implantation et le maintien des stratégies d’affaires de votre usine, en plus d’agir en tant qu’expert de la santé et sécurité physique et psychologique pour les trois sites. Vous participerez à...


  • Valcourt, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d’un(e) conseiller en santé et sécurité au travail relevant du chef d’équipe santé et sécurité au centre de recherches pour nous aider à développer et implanter les meilleures pratiques en SST. Dans ce rôle, vous aurez un impact majeur sur l’atteinte des objectifs en SST de l’organisation. Vous aurez la chance...


  • Valcourt, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d'un conseiller en gestion des changements organisationnels (OCM) qui relèvera du gestionnaire OCM. Il collaborera étroitement avec le réseau d'agents de changement ainsi que toutes les parties prenantes pour s'assurer que les initiatives de changement répondent aux besoins de l'entreprise en rehaussant l'adoption,...


  • Valcourt, Canada CoopTel Full time

    CONSEILLER OU CONSEILLÈRE SERVICE À LA CLIENTÈLE Bureau de Valcourt et/ou télétravail Tout l’équipement nécessaire te sera fourni Poste permanent à temps partiel (30 heures) Tu es passionné par le service à la clientèle? Tu aimerais informer, aider nos clients et participer à leur branchement? Tu as de l’entregent et une belle...


  • Valcourt, Quebec, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d'une ou d'un partenaire d'affaires RH qui travaillera avec les équipes passionnées de développements de produits dans un environnement collaboratif qui favorise un développement professionnel de classe mondiale. Vous ferez partie d'une équipe dynamique ayant une grande influence sur la prise de décision.  VOUS AUREZ...


  • Valcourt, Quebec, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d'une ou d'un partenaire d'affaires RH qui travaillera avec les équipes passionnées de développements de produits dans un environnement collaboratif qui favorise un développement professionnel de classe mondiale. Vous ferez partie d'une équipe dynamique ayant une grande influence sur la prise de décision. VOUS AUREZ...


  • Valcourt, Quebec, Canada BRP Full time

    Nous sommes à la recherche d'une ou d'un partenaire d'affaires RH qui travaillera avec les équipes passionnées de développements de produits dans un environnement collaboratif qui favorise un développement professionnel de classe mondiale. Vous ferez partie d'une équipe dynamique ayant une grande influence sur la prise de décision.  VOUS AUREZ...

Conseillère ou Conseiller Principal(E) RH, Rémunération Globale

1 month ago


Valcourt, Canada BRP Full time

Nous sommes à la recherche d’une conseillère ou d’un conseiller en ressources humaines, rémunération mondiale, qui relèvera de ls directrice de la rémunération mondiale. La personne retenue participera activement à la conception, à l’amélioration et à la mise en œuvre des politiques et des programmes de rémunération mondiale. De plus, elle soutiendra une équipe de généralistes en ressources humaines dans l’une de nos divisions.
**VOUS AUREZ L'OCCASION DE**:
Participer activement à la détermination, à l’élaboration et à la mise en œuvre de politiques, de programmes, de processus et d’outils de travail reliés à la rémunération mondiale afin de garantir une bonne gouvernance.
Conseiller les partenaires d’affaires en ressources humaines (HRBP) et la direction sur toutes les questions relatives à la rémunération mondiale.
Gérer l’exercice de révision annuelle des salaires ainsi que les programmes de rémunération variable.
Effectuer diverses analyses de coûts sur la base des résultats financiers et des budgets afin de garantir l’efficacité des programmes de rémunération.
Participer aux sondages sur la rémunération en recueillant et en analysant des données salariales du marché afin de déterminer la position concurrentielle de l’entreprise.
Préparer des présentations de haute qualité pour la direction, les acteurs des ressources humaines et les employés.
Participer à l’élaboration du matériel de communication et à la formation en matière de rémunération.
Participer à divers projets visant à améliorer l’expérience des employés.
Suivre les pratiques innovantes en matière de rémunération au niveau international.
VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES:
Un baccalauréat en ressources humaines, en administration des affaires, en sciences actuarielles ou dans un domaine similaire.
Expérience de cinq (5) ans ou plus dans le domaine des rémunérations. Une expérience dans le domaine du conseil serait un atout.
Connaissance de la rémunération dans un contexte international.
Expérience de la conception et de la mise en œuvre de divers programmes de rémunération mondiale (système d’évaluation des emplois, structures salariales, plans de rémunération variable, etc.).
Rigueur et compétences avérées en matière de gestion du temps et de hiérarchisation des priorités.
Expérience d’un système intégré de ressources humaines. La connaissance de SAP/Success Factors est un atout.
Compétences avancées en Excel et PowerPoint.
Capacité à conseiller des parties prenantes internes et externes à l'extérieur du Québec ou unilingue anglophone sur une base quotidienne.
La personne choisie travaillera au bureau de Valcourt (mode hybride), mais elle devra pouvoir se rendre au bureau de Montréal à l’occasion.
LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ
BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.
Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.
LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.
Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez:
Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise
Des congés payés nombreux
Un régime de retraite
Des possibilités d’épargne collective
Des soins de santé entièrement couverts par BRP
**Pourquoi ne pas vous en offrir plus**:
Des horaires de travail flexibles
Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit
Un arrêt pendant les fêtes
Des ressources éducatives
Des rabais sur les produits BRP
BIENVENUE CHEZ BRP
Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre etmême dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons près de 20 000 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage.
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