Agent (E) de Gestion Du Personnel - Groupe

2 weeks ago


Montréal, Canada Groupe Champlain Full time

Le Groupe Champlain Inc. est un regroupement de 13 Centres d’Hébergement et de Soins de Longue Durée (CHSLD) privés conventionnés, situés dans plusieurs régions du Québec dont la mission est d’offrir des soins et services de qualité, profondément humains, en continu et dans un milieu de vie sécuritaire, à des personnes ayant des besoins complexes au cours de leur parcours de vie en hébergement.

Notre équipe Partenariat d'affaire RH et relations de travail est à la recherche de trois (3):
**Agents (es) de gestion du personnel**

**Poste à temps complet, jour**
- **
RIVE NORD DE MONTRÉAL**:

- ** RIVE SUD DE MONTRÉAL**:

- ** MONTRÉAL**:

- ** QUÉBEC ET CHAUDIÈRE-APPALACHES**

Incarnant des valeurs de bienveillance, d'excellence, de cohérence, d'ouverture et de transparence.

Vous possédez de grandes qualités relationnelles et un sens aigu du service à la clientèle ?

Vous aimez piloter des innovations et favoriser le développement de votre entreprise ?

Si c'est le cas, n'hésitez pas à nous rejoindre, nous partageons la même philosophie

**Rejoignez-nous et bénéficiez des avantages et privilèges suivants**:

- Faire partie d'un Groupe agréé avec « mention » par Agrément Canada et donc reconnu pour sa qualité de services au-delà des exigences.
- Rejoignez un Groupe chaleureux et dynamique qui suscite et encourage l'initiative.
- Formation continue durant toute votre carrière à nos côtés.
- Vous bénéficiez des mêmes conditions de travail et avantages sociaux que dans le réseau public de la santé (régime de retraite et d'assurances collectives avantageuses, 4 semaines de vacances annuelles, 13 congés fériés par an

**Description du poste**:
Il travaillera en synergie avec les autres secteurs de la Direction des ressources humaines et participera activement au développement de l'expertise en relations de travail au sein de la Direction. Il exerce ses fonctions en respect de la mission, de la vision et des valeurs du groupe Champlain, de même qu'en respect des procédures et des normes établies par la direction des ressources humaines, de la transformation et du développement des personnes.

**Description des responsabilités**:

- Rôle-conseil en matière de relations de travail et d'interprétation des conventions collectives;
- Soutien dans l'administration des mesures disciplinaires et administratives;
- Gestion des chagrins et des processus d'arbitrage;
- Agi en tant que représentant de l'employeur dans différents comités, notamment avec la partie syndicale;
- Élaborer et mettre en œuvre les politiques et les procédures sur les relations de travail;
- Assurer les liens avec les représentants syndicaux.

**Exigences**:

- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en gestion des ressources humaines ou dans une discipline reliée pertinente au poste;
- Minimum de 6 mois d'expérience à titre de professionnel en relations de travail;
- Expérience professionnelle dans le réseau de la santé, un atout.

**Aptitudes requises**:

- Faire preuve de discrétion et de leadership;
- Aptitude en rôle conseil;
- Bonne connaissance du contexte législatif régissant les relations de travail et les ressources humaines;
- Posséder de bonnes connaissances relatives aux ressources humaines dans un milieu syndiqué;
- Être axé sur la résolution de problèmes;
- Être sensible à l'expérience client;
- Posséder la capacité de développer et de maintenir de saines relations interpersonnelles;
- Être capable de travailler en équipe et sur plusieurs dossiers simultanément;
- Habileté en techniques d'intervention liées aux relations de travail et au développement organisationnel (négociation, prévention des différends, conciliation, médiation et coaching);
- Excellentes habiletés en communication, sens de l'écoute, capacité à faire des présentations et à animer des groupes;
- Bonne capacité de gestion des priorités et du stress;
- Être disposé à se déplacer au sein de nos installations de façon régulière.

Mot du recruteur

Chers futurs collaborateurs, Au nom de toute l'équipe des ressources humaines, c'est avec un immense plaisir que je vous adresse ces quelques lignes pour nous présenter et vous inviter à rejoindre nos rangs Notre équipe se distingue par son engagement envers ses employés, son innovation constante et son environnement de travail dynamique. Nous sommes convaincus que notre culture d'entreprise favorise l'épanouissement professionnel et personnel de chacun de nos collaborateurs. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants, d'évoluer dans un environnement inclusif et diversifié, et de bénéficier d'un soutien continu pour développer vos compétences et réaliser votre plein potentiel. Nous croyons fermement que chaque individu apporte une valeur unique à notre mission. Nous encourageons la créativité, l'initiative et la collaboration, car



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    Êtes-vous à la recherche d’une excellente occasion de faire progresser votre carrière et de travailler au sein d’une organisation dont vous pouvez être fier(ère)? Ne cherchez pas plus loin que le CIUSSS du Centre-Ouest-de-l’Île-de-Montréal! Nous recherchons pour un(e) agent(e) de gestion du personnel qui prendre un rôle de conseiller auprès...


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  • Montréal, Canada CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal Full time

    Vous avez le goût de rejoindre une nouvelle équipe (création de service), de mettre en place des nouveaux processus et de développer vos compétences en gestion des ressources humaines dans une fonction de généraliste, alors ce poste est pour vous. - Sous l’autorité du chef de service des partenaires d’affaires, la personne titulaire du poste...


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  • Montréal, Canada CIUSSS de l'Ouest-de-l’Île-de-Montréal Full time

    Raison d'être de l'affichage: - Remplacement de plus de 6 mois- Statut de l’emploi: - Temporaire - Temps plein- Quart de travail: - Jour- Établissement: - CIUSSS de l'Ouest-de-l’Île-de-Montréal- Territoire de l'emploi: - Côte-des-Neiges-Notre-Dame-de-Grâce- Direction: - Direction des ressources humaines et des affaires juridiques- Service: -...


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  • Montréal, Canada CHSLD Providence-Saint-Joseph inc. Full time

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    **Établissement**: Hôpital Marie-Clarac (3530, Boul. Gouin Est Montréal-Nord, Qc, H1H 1B7) **Statut de l’employé**: Temps complet temporaire - 35 heures / semaine (du lundi au vendredi) **Quart**: Jour **Salaire horaire**:Entre 26.66$ et 45.70$ **Date probable d’entrée en fonction**:Dès que possible **Type de poste**: Syndicable non...


  • Montréal, Canada Baie James - Conseil de Cri de la santé et des services sociaux Full time

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  • Montréal, Canada CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal Full time

    Personne qui conçoit, analyse, met en pratique, évalue et fournit les techniques professionnelles en gestion des ressources humaines en vue de favoriser leur rendement optimal. - Rôles, tâches et responsabilités: - 1. Supervise et contrôle le travail du personnel du service afin de s’assurer de la qualité du travail effectué; 3. Assiste le chef de...


  • Montréal, Canada Ville de Montréal Full time

    **Titre d'emploi** Étudiant(e) - Agent(e) de contrôle - gestion des stocks **Organisation** Service de l'approvisionnement / Direction chaîne logistique / Division planification / Section gestion des données et projets **Destinataires** Candidat(e)s de l'externe **Type d'emploi à pourvoir** Emploi temporaire **Période d'inscription** Du 20...


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    Vous aimez prendre en charge des enquêtes? Vous aimez gérer des dossiers selon les lois? Vous aimez faire respecter les norme établis avec justice et équité? Cette offre est pour vous! Joignez-vous à notre équipe du_ CIUSSS Centre-Sud-de-l ’Île-de-Montréal_ en tant qu’ **Agent(e) de la gestion du personnel volet Gestion de la présence au...