Spécialiste Acquisition de Talents

4 weeks ago


Montréal, Canada Versacom Full time

Ce poste pourrait très bien vous convenir si vous possédez déjà une expérience en recrutement et que vous avez une bonne dose de souplesse et de polyvalence. En tant que spécialiste, Acquisition de talents, vous serez responsable de l’attraction des talents et de la coordination de l’ensemble des activités de recrutement pour l’entreprise. À titre d’ambassadeur ou d’ambassadrice de Versacom, vous vous assurerez d’offrir aux talents une expérience alignée sur la culture de l’entreprise.

**Vos principales fonctions**
- Exécuter et coordonner le cycle complet de recrutement pour tous les postes de l’entreprise
- Collaborer avec les différentes équipes de l’entreprise pour définir leurs besoins de recrutement
- Organiser et participer à divers événements de recrutement sur une base régulière (congrès, foires aux emplois, 5 à 7, etc.)
- Développer et maximiser l’utilisation des médias sociaux en matière d’acquisition de talents, en collaboration avec les collègues des communications et du marketing
- Administrer le programme de référencement
- Participer à la réalisation de diverses tâches administratives RH au besoin

**Votre profil**
- Diplôme d’études universitaires de premier cycle en gestion des ressources humaines, en administration ou tout autre domaine connexe
- Au moins deux ans d’expérience pertinente reliés à la fonction
- Expérience avec un ATS, LinkedIn Recruiter ou autre type de plateforme de recrutement
- Maîtrise parfaite du français et de l’anglais (à l’oral et à l’écrit)
- Bonnes connaissances de la suite Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel)
- Fortes habiletés de communications
- Membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés, un atout

**Accepter un poste à Versacom, c’est**:

- Choisir une entreprise de renom, chef de file de son marché
- Ajouter à son parcours professionnel une expérience précieuse au sein d’une équipe chevronnée
- Développer ses compétences, s’ouvrir à la technologie et découvrir de nouveaux domaines
- Suivre des formations de premier ordre et contribuer à la formation de ses collègues
- Intégrer un environnement de travail convivial, propice à la collaboration
- S’ouvrir à de nouvelles perspectives de carrière

**Nous offrons**:

- Des conditions de travail souples et un programme de rémunération des plus concurrentiels
- Des avantages sociaux complets, dès le premier jour de l’emploi
- La possibilité de travailler à l’étranger ou selon des horaires personnalisés
- Un équipement de bureautique complet au bureau

En vous joignant à l’équipe Versacom, vous recevrez une rémunération globale concurrentielle et profiterez d’un programme complet d’avantages sociaux dès votre arrivée en poste. Vous serez ainsi admissible à une assurance collective complète, à un REER collectif, au remboursement des frais d’agrément à un ordre professionnel en lien avec vos fonctions, à de la formation interne et externe et plus encore.

La conciliation travail-vie personnelle nous importe beaucoup et le télétravail fait partie de notre réalité, quelles que soient vos fonctions.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

- Assurance Maladie Complémentaire
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Gym sur place
- Programme d'Aide aux Employés
- REER Collectif
- Travail à domicile

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi

Lieu du poste : Télétravail hybride à Montréal, QC H3B 4G7



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    **English will follow** **Spécialiste de l'acquisition de talents** **Responsabilités** - Concevoir et mettre à jour les descriptions de postes - Préparer et distribuer les devoirs et les tests de calcul, de langue et de raisonnement logique. - Publier les offres d'emploi sur la page des carrières de l'entreprise, les médias sociaux, les sites...


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