Direction Des Communications
6 days ago
Profondément engagée envers la justice sociale, Mission inclusion soutient des initiatives qui valorisent et renforcent les personnes et les groupes en situation de marginalité ou de vulnérabilité tout en visant une plus grande inclusivité de leur collectivité. Avec nos partenaires au Québec et ailleurs dans le monde, nous travaillons pour bâtir des communautés inclusives, équitables et ouvertes, où la diversité est respectée et où toutes les personnes peuvent exercer leurs droits et accéder aux bénéfices collectifs de la société.
Une des plutôt rares fondations à manifester sa solidarité au Québec comme à l’étranger, Mission inclusion soutient des actions résolument axées sur la transformation sociale profonde et durable. Elle s’efforce de construire des relations de qualité avec des partenaires, basées sur le dialogue, sur les intérêts partagés et la responsabilité mutuelle. Bon nombre de nos partenaires dans plusieurs régions du Québec et dans une quinzaine de pays ont marqué le développement social de leur pays.
Mission inclusion vient de terminer un exercice de planification stratégique qui servira de guide de ses actions pour les quatre prochaines années. Ce plan nous voit adopter de manière transversale une approche féministe, écologiste, inclusive, antiraciste et décolonialiste, en faveur de la justice sociale.
Pour contribuer à cet engagement, Mission inclusion cherche à combler le poste de:
DIRECTION DES COMMUNICATIONS
LE POSTE
Dans le cadre du plan stratégique 2024-2027, les communications joueront un rôle de pivot pour tout ce qui a trait aux relations externes. Autant la programmation, avec ses objectifs d’influence sociale et politique, que le développement philanthropique, la gestion des talents, et la direction générale intègrent une approche de communications et de relations externes. La personne directrice des communications jouera un rôle crucial dans le maintien de la cohérence dans nos communications principalement mais pas uniquement auprès du public québécois et canadien.
Sous la supervision du directeur général, et en collaboration avec l’équipe de gestion et d’autres équipes de l’organisation, la personne titulaire du poste est responsable de promouvoir la cohérence et le rayonnement de l’image de marque de Mission inclusion en tant qu’organisation féministe, écologiste, inclusive, antiraciste et décolonialiste.
**ENTRÉE EN POSTE**: avril/mai 2024 / Poste permanent à temps plein
**PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS**:
Leadership stratégique et planification des opérations en communications et relations publiques
Assurer la tenue d’une analyse des besoins organisationnels et une veille continue en ce qui concerne les communications;
De manière cohérente avec le plan stratégique en cours, développer les éléments clés de la stratégie et superviser une équipe de collègues (présentement cinq personnes) dans l’établissement des plans d’actions afférents;
Réaliser la planification financière annuelle et le suivi périodique.
Promotion de la marque
Développer les messages clés et leurs déclinaisons dans les différentes actions de communications et de relations externes;
Assurer la dissémination des messages cohérents avec notre engagement d’organisation féministe, écologiste, inclusive, antiraciste et décolonialiste, et des messages clés découlant des axes stratégiques en lien avec les objectifs programmatiques;
Assurer l’accompagnement des collègues dans la préparation de prises de parole publiques;
Assurer le suivi des indicateurs clés de notoriété;
Soutenir la mise en place des stratégies de marketing;
Participer à la co-création de mécanismes de gestion de données permettant de favoriser un parcours du donateur-trice.
Relations publiques et relations média
Assurer le développement et la mise en œuvre d’une stratégie de relations publiques incorporant notamment les relations média et les relations gouvernementales;
Superviser la mise en œuvre de la stratégie de marketing, notamment en matière de communications numériques;
Guider la réponse organisationnelle en ce qui concerne la gestion de crise médiatisée, assumer le rôle de porte-parole auprès des médias;
Assurer le contrôle de la qualité en ce qui concerne la rédaction et la dissémination des publications, annonces, des communiqués;
Conseiller la direction générale et les équipes de programmation en matière de relations gouvernementales et participer à la mise en œuvre de la stratégie.
Engagement du public et plaidoyer
Superviser la planification et la mise en œuvre d’une stratégique d’engagement du public et de plaidoyer;
Assurer le maintien d’une veille sur les programmes et politiques publiques pouvant avoir un impact sur les enjeux spécifiques reliés aux programmes;
Guider le développement des campagnes d’engagement du public et de plaidoyer
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Outremont, Canada Rogers Communications Sans-Fil inc. Full timeSpécialiste des Ventes Notre équipe de vente au détail est au cœur de notre succès. Nous représentons l'esprit accueillant de notre entreprise. Nos équipes de vente au détail sont composées d'individus extravertis et accessibles qui comprennent comment nos produits et services s'intègrent dans la vie quotidienne. Nous sommes ravis de montrer aux...
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Outremont, Canada Rogers Communications Sans-Fil inc. Full timeSpécialiste des VentesNotre équipe de vente au détail est au cœur de notre succès. Nous représentons l'esprit accueillant de notre entreprise. Nos équipes de vente au détail sont composées d'individus extravertis et accessibles qui comprennent comment nos produits et services s'intègrent dans la vie quotidienne. Nous sommes ravis de montrer aux...
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Adjoint(E) de Direction
3 weeks ago
Outremont, Canada Résidence Château Vincent d'Indy Full timeImmo 1ère est une entreprise familiale qui possède 10 résidences pour ainés partout au Québec. Chaque résident fait partie de notre grande famille et le bonheur de chacun est au cœur de notre mission. Joignez-vous à notre équipe et contribuez directement au bien-être des résidents de votre communauté. **Vos responsabilités**: - Participer à...
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Chargé(E) de Communication
2 months ago
Outremont, Canada Collège Stanislas de Montréal Full time**Pourquoi choisir le Collège Stanislas ?** Une institution renommée avec une mission éducative ambitieuse ; - Un programme de développement professionnel offrant de nombreuses opportunités de formations et perspectives de croissance ; - Un milieu de travail où les initiatives professionnelles sont soutenues et encouragées ; - Un environnement...
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Direction Finance Et Administration
2 weeks ago
Outremont, Canada Théâtre Outremont Full timeDIRECTION FINANCE ET ADMINISTRATION La Corporation du Théâtre Outremont qui gère l’ensemble des activités de la salle de spectacle a pour mission de favoriser la participation à la vie culturelle, de contribuer à développer la sensibilité artistique et esthétique d’un public intergénérationnel et de favoriser la compréhension et...
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Direction Générale
6 days ago
Outremont, Canada Association canadienne pour la santé mentale, Division du Québec Full time**En collaboration avec le conseil d’administration, la personne occupant la fonction de direction générale aura pour mission de piloter l'organisation en accord avec les orientations stratégiques. Ce rôle central comprendra le pilotage des opérations, le développement de partenariats significatifs et la conduite de notre mission vers un impact...
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Adjoint.e À La Direction
3 weeks ago
Outremont, Canada Fondation cancer du sein du Québec Full timeLa Fondation cancer du sein du Québec est un organisme de bienfaisance créé pour venir en aide aux personnes atteintes de cancer du sein et à leurs proches. Depuis plus de 30 ans, nous finançons la recherche et l'innovation, soutenons les personnes touchées par le cancer du sein et leurs proches, faisons valoir leurs intérêts, et faisons de la santé...
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Spécialiste des Ventes
2 months ago
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Adjoint(e) administratif(ve)
1 month ago
Outremont, Canada Ville de Pointe-Claire Full timeMission du serviceEn tenant compte des orientations et des politiques du conseil municipal, planifier, diriger, contrôler et optimiser les activités de l’organisation, en fonction des cadres législatifs et réglementaires, afin d’établir des relations efficaces et respectueuses entre la Ville et la communauté.Responsabilités générales et...
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Adjoint-e à La Direction
3 weeks ago
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Adjoint(E) Administratif(Ve) à La Direction
2 weeks ago
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Adjoint(E) Exécutif(Ve) à La Direction Générale
2 weeks ago
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