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Superviseur Adjoint ou Superviseure Adjointe

1 month ago

Montréal, Canada Canadian National Railway Full time

Au CN, chaque jour apporte de nouveaux défis stimulants. Vous évoluerez dans un milieu intéressant où vous contribuerez au déroulement sécuritaire et efficace de nos activités et aiderez à maintenir l’économie sur la bonne voie. Nous offrons les programmes de formation rémunérés et les possibilités sur lesquelles reposent les carrières à long terme, et nous soulignons le travail acharné des employés qui s’efforcent de changer les choses. Vous pourrez vous épanouir dans notre culture unifiée axée sur la sécurité, où nous travaillons ensemble comme UNE ÉQUIPE. Nous offrons des carrières valorisantes car notre travail fait une différence. Embarquez avec nous

**Résumé des fonctions**

La personne titulaire de ce poste gère l’horaire hebdomadaire et le groupe de signaleurs. Elle coordonne les intervenants internes et externes. Elle aide le superviseur ou la superviseure Protection par signaleur dans toutes les activités des signaleurs du territoire de Champlain, conformément aux pratiques exemplaires de l’Ingénierie, ainsi qu’aux normes, méthodes et règlements ferroviaires.

**Responsabilités**
- Aider à la planification des horaires de la semaine suivante
- Appeler les membres du personnel pour les aviser des changements à l’horaire ou des heures supplémentaires
- Vérifiez la saisie des heures et les notes de frais dans SAP
- Aider le superviseur ou la superviseure à gérer les accidents de travail
- Gérer les absences et les remplacements
- Mener les enquêtes nécessaires pour diverses situations, notamment les mesures disciplinaires, et les consigner dans les systèmes informatiques
- Participer aux réunions de gestion hebdomadaires auxquelles assistent les superviseurs et les contremaîtres
- Gérer le parc de véhicules (changement dans l’attribution et planification des entretiens mécaniques) et l’attribution des téléphones et des ordinateurs
- Tenir à jour l’inventaire et le registre de distribution du matériel
- Assurer le coaching des signaleurs en matière de protection, vérifier la conformité aux lignes directrices et offrir de l’encadrement ciblé
- Tenir à jour les dossiers d’employé et les dossiers de renseignements sur les lieux de travail
- Soutenir le superviseur ou la superviseure dans la gestion des imprévus, la réaffectation du personnel et toute autre tâche administrative
- Remplacer le superviseur ou la superviseure sur les lieux de travail et lors des réunions de projet, au besoin
- Répondre aux courriels arrivant dans la boîte de réception des signaleurs chaque jour

**Conditions de travail**
- Capacité de concentration exceptionnelle en matière de sécurité et d’exploitation ferroviaire
- Travail de bureau 70 % du temps, vérifications sur le terrain et déplacements 30 % du temps
- Affectation à différents quarts de travail
- Travail sur appel (en tout temps, la semaine et la fin de semaine)
- Travail dans toutes les conditions climatiques
- Bilinguisme : français et anglais

**Exigences d’embauche**
- Études secondaires
- De 2 à 4 années d’expérience en exploitation ferroviaire
- Compétences avancées en informatique obligatoires (Excel, Outlook, Microsoft)
- Compétences en leadership, communication, planification et organisation, résolution de problèmes et prise de décisions, amélioration des processus, enquêtes en cas d’accident, d’incident ou de blessure et contrôle budgétaire
- Connaissance approfondie des principes de construction et d’entretien, des règles d’exploitation, des normes de l’Ingénierie et des mesures liées aux activités de l’Ingénierie
- Engagement à l’égard de la sécurité et des règles
- Respect de la convention collective

**À propos du CN**

En tant que chef de file dans les domaines du transport et de la logistique en Amérique du Nord, nous sommes un véritable pilier de l’économie. Forts d’une équipe d’environ 25 000 cheminots, nous avons pour priorité de faire progresser notre entreprise et l’économie. Nous transportons annuellement des marchandises d’une valeur de 200 G$ US pour un large éventail de secteurs, tels les ressources naturelles, les produits manufacturés et les biens de consommation, sur un réseau de 20 000 milles qui couvre le Canada et le centre des États-Unis. Le CN est la seule entreprise canadienne à figurer dans la catégorie du secteur du transport et de l’infrastructure du transport du Dow Jones Sustainability Index (DJSI) World. Créé en 1999, l’indice DJSI World est l’indice de référence en ce qui a trait au développement durable. Au CN, nous travaillons comme UNE ÉQUIPE axée sur la sécurité et nos clients, offrant l’excellence sur le plan de l’exploitation et de la chaîne d’approvisionnement pour produire des résultats.

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