Gestionnaire de Services D'information D'affaires

4 weeks ago


Montréal, Canada Commission de la construction du Québec Full time

**Numéro d'affichage **:2647
**Titre de la classification **:Chef de section, Ressources documentaires
**Lieu de travail **:Montréal
**Direction **:Affaires publiques et communications
**Statut **:Permanent
**Salaire **:$90 338,00** **à $129 054,00

**Modalité télétravail **:2 à 5 jours de télétravail

**Fin d'affichage**: 2024-05-10

Travailler à la Commission de la construction du Québec, c'est donc contribuer à l'essor d'une industrie stimulante au cœur du paysage québécois. Vous y retrouverez une atmosphère de travail conviviale et stimulante.

**Les avantages de vous joindre à nous**:

- Programme de rémunération compétitif- Gamme complète d’avantages sociaux, incluant un régime de retraite à prestations déterminées
- Jusqu’à six semaines de vacances par année dès l'embauche
- Des journées de congé payées aux moments importants de votre vie
- Conciliation vie personnelle et professionnelle
- Possibilité de carrière et d’avancement
- Programme d’aide aux employés
- Accès à un stationnement
- Rabais d’entreprise avantageux (assurances, transports en commun, centre de conditionnement physique, etc.)
- Nombreuses initiatives écoresponsables
- Et plus encore

**RAISON D’ÊTRE**

Relevant du directeur - Affaires publiques et communications, le ou la titulaire du poste est responsable de superviser, planifier, organiser, coordonner et contrôler les activités relatives à la gestion documentaire, la numérisation et la reprographie de l’organisation.

Il ou elle joue un rôle-conseil de haut niveau et d’accompagnement auprès des unités d’affaires concernant entre autres l’utilisation des nouvelles solutions numériques, l’impression de documents, la conservation physique et numérique des documents, l’utilisation des outils de gestion documentaires mis à leur disposition, la production de veilles spécifiques pour la réalisation de travaux.

Enfin, la personne s’assure de l’authenticité, la disponibilité, la fiabilité et l’intégrité des documents de l’organisation tout au long de leur cycle de vie, et ce quel qu’en soit le support.

**PRINCIPALES RESPONSABILITÉS**
- Encadrer le travail des employés sous sa responsabilité et veiller à leur développement. Apporter des ajustements et fournir l’accompagnement à l’équipe. Évaluer la performance, en assurant l’atteinte des objectifs et le respect des orientations. Maintenir et favoriser l’engagement du personnel par la gestion mobilisatrice.
- Assurer la production de la déclaration de numérisation d’archives de Bibliothèque et Archives nationales du Québec.
- Être responsable de la politique de conservation et de la gouvernance de l’information (gestion de contenu pour la CCQ).
- Gérer le centre de conservation des documents semi-actifs, optimiser l’utilisation des espaces de stockage nécessaires.
- Gérer le risque associé à l’information en encadrant la gestion de son cycle de vie (de la collecte à la conservation ou la destruction) et sa diffusion en respect des principes de confidentialité.
- Voir au développement et la mise en œuvre d’outils spécialisés en gestion documentaire et assurer leur mise à jour.
- Superviser et contrôler les activités reliées à la reprographie, à la numérisation et à la bibliothèque de l’organisation.
- Gérer l’acquisition et la diffusion de l’information documentaire nécessaire aux unités d’affaires dans le cadre de leur travail.
- Assurer la production des veilles informationnelles et offrir des services-conseils stratégiques en lien avec les besoins unités d’affaires.
- Veiller à ce que la CCQ dispose d’un système de classement des documents physiques et numériques adapté à ses activités et en être le gardien auprès des gestionnaires.
- Assurer la conformité des processus de numérisation.
- Sensibiliser les unités d’affaires aux bonnes pratiques de gestion documentaire.
- Fournir des services conseil, informations et veilles informationnelles aux unités d’affaires.
- Identifier les meilleures pratiques de gestion documentaire, actualiser et encadrer l’élaboration et la mise en place d’encadrements administratifs, processus, normer et procédure de contrôle en matière de gestion documentaire.
- Coordonner l’ensemble des activés reliées à la solution informatique (GED) (communication, maintien opérationnel, évolution et résolution de problèmes).
- Assurer l’intégration et le respect des orientations, encadrements, pratiques et valeurs de l’organisation au sein de sa section.
- Assurer, à travers différents véhicules de communication, la reddition globale de comptes pour les activités de sa section.
- Exercer un rôle de partenaire clé auprès des différents secteurs de l’organisation, dans la recherche de solutions en adéquation avec leurs besoins, dans le respect des lois et règlements.
- Faciliter la circulation de l’information et un



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    4 weeks ago


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