Partenaire D'affaires Ressources Humaines

7 months ago


SaintHubert, Canada Laboratoires Confab inc Full time

Voici les raisons pour venir travailler avec nous
- Participation active au sein d’une équipe qui aime relever les défis;
- Télétravail en mode hybride;
- Assurance collective après 3 mois;
- Programme de télémédecine dès lembauche pour vous et votre famille;
- REER avec cotisation de l’employeur;
- Programme de bonification annuel;
- Programmes de reconnaissance des années de service;
- Politique de vacances concurrentielle;
- Fermeture pour la période des fêtes (selon la politique).

Confab est présentement à la recherche dun(e) partenaire daffaires ressources humaines. Sous la direction de la Directrice ressources humaines - Canada, le/la partenaire d’affaires agit à titre de généraliste en ressources humaines. Plus spécifiquement, il/elle offre un soutien, des conseils professionnels et des solutions pratiques, novatrices et adaptées aux besoins RH d’un groupe client qui évoluent constamment.

**Tâches principales**:
Effectuer des analyses de besoins et participer au développement et au déploiement des stratégies dans les domaines RH suivants:

- Planification de la main-d’oeuvre, des carrières et de la succession
- Dotation; rémunération et avantages sociaux
- Gestion de la performance et gestion des équipes de travail
- Mobilisation et engagement des employés; gestion de la présence, de la discipline, des conflits
- Équité, diversité et inclusion
- Santé et sécurité au travail
- Effectuer la gestion des dossiers d’invalidité et des accidents de travail;
- Élaborer des formations relatives aux meilleures pratiques en ressources humaines et au développement des personnes;
- Offrir du coaching aux gestionnaires;
- Participer aux projets et au rayonnement du service RH en collaboration avec les membres de l’équipe;

**Informations contractuelles**:
**Suivez-nous également sur les réseaux sociaux pour rester à laffût de toutes nos activités et opportunités de carrière ***:
Facebook: Laboratoires Confab inc

Linkedin: Confab laboratories
- Dans ce document, l’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte._

Titulaire d’un Baccalauréat en Gestion des ressources humaines ou diplôme universitaire et/ou expérience équivalente dans une discipline appropriée; Minimum de 4 années d’expérience dans un rôle de généraliste; Connaissance des lois et des règlements en matière de relations de travail; Autonomie, initiative, sens de l’organisation, dynamisme, entregent et bon jugement; Aptitudes en communication et en résolution de problèmes; Capacité à travailler en équipe et habileté dans les relations interpersonnelles; Orienté vers les résultats; Connaissance de la suite Office de Microsoft



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    Développez votre carrière chez BrunelEn tant que Gestionnaire Principal des Ressources Humaines, vous contribuerez à aligner les stratégies d'affaires avec les objectifs RH. Vous dirigerez une équipe de deux Partenaires d'Affaires RH basés dans les bureaux de St-Hyacinthe et de St-Félix-de-Valois.Missions clésOrientez la performance humaine...


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    Voici les raisons pour venir travailler avec nous! - Participation active au sein d’une équipe qui aime relever les défis; - Télétravail en mode hybride; - Assurance collective après 3 mois; - Programme de télémédecine dès lembauche pour vous et votre famille; - REER avec cotisation de l’employeur; - Programme de bonification annuel; -...