Vice-président - Ressources Humaines

2 months ago

SaintLaurent, Canada Quincaillerie Richelieu Ltee Full time

**Qui sommes-nous?**
- Nos clients _- Plus de 120 000 clients qui sont desservis par 112 centres en Amérique du Nord dont 48 centres de distribution au Canada et 61 aux États-Unis : fabricants d’armoires de cuisine et de salle de bains, de rangements et de garde-robes, de meubles résidentiels et de bureau, de portes et fenêtres, des ébénisteries résidentielles et commerciales ainsi que des détaillants en quincaillerie incluant les grandes surfaces de rénovation.
- Notre équipe_ - Plus de 3 000 personnes, dont près de la moitié dans des responsabilités reliées au marketing, à la vente et au service à la clientèle et plus de 50 % sont actionnaires de Richelieu.

Quincaillerie Richelieu, entreprise publique québécoise et chef de file en Amérique du Nord dans l’importation, la fabrication et la distribution de quincaillerie spécialisée et de produits complémentaires, est à la recherche d’un(e) Vice-président(e) des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe.

Relevant du Président et chef de la direction, vous jouerez un rôle clé dans l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie RH globale de l’entreprise et ce, en gérant l’ensemble des ressources humaines de l’entreprise au Canada et aux États-Unis. Ce rôle nécessite une interaction étroite avec le Président et chef de la direction Comité ressources humaines et régie d’entreprise du Conseil d’administration, mais aussi avec la direction générale pour aligner les initiatives RH avec les objectifs de l’entreprise.

Vous serez considéré comme un conseiller de confiance pour le Président et chef de la direction et les autres cadres supérieurs. Vous créerez des relations ouvertes et collaboratives à travers l’organisation, en travaillant en collaboration pour créer des programmes et des solutions pour tous.

**Responsabilités principales**:

- Agir à titre de conseiller auprès du Président et chef de la direction afin de le supporter dans la réalisation du plan stratégique, de la gestion de la relève et être un ambassadeur de la culture de Richelieu.
- Collaborer avec les membres du comité exécutif pour définir la vision RH en harmonie avec les orientations stratégiques de l’entreprise et les attentes du conseil d’administration.
- Évaluer les employés à haut potentiel, cultiver leurs forces et cibler les opportunités d’améliorations. S’impliquer personnellement et activement dans la recherche, la sélection, le développement et l’encadrement, ainsi que dans la rétention des talents de haut niveau pour les postes clés.
- Assurer l’implantation et le maintien des meilleures pratiques de gestion tout en proposant de nouvelles solutions innovantes.
- Gérer les relations de travail et négocier les conventions collectives.
- Présenter trimestriellement les réalisations RH aux membres du Comité ressources humaines et régie d’entreprise du Conseil d’administration.
- Superviser la gouvernance RH et assurer la conformité réglementaire à tous les niveaux.

**Qualifications**:

- Expérience antérieure de rôle conseil auprès d’un Président et chef de la direction et d’un comité exécutif;
- Détenir un baccalauréat en gestion des ressources humaines ou en relations industrielles;
- Avoir une expérience significative dans un rôle de direction RH au sein d’une grande entreprise, de préférence dans une entreprise publique;
- Expertise confirmée dans la conception et la mise en œuvre de stratégies RH;
- Excellente compréhension des enjeux légaux et réglementaires en matière de RH tant au Canada qu’aux États-Unis;
- Expérience dans la gestion des relations avec un conseil d’administration;
- Être membre de l’Ordre des CRHA;
- Expérience dans un environnement de main-d’œuvre syndiquée;
- Bilinguisme (français et anglais) tant à l’écrit qu’à l’oral.

**Compétences clés**:

- Représenter un équilibre parfait entre courage et considération. Responsabiliser les gens et s’attendre à une performance élevée.
- Capacité de mettre en œuvre des processus évolutifs tout en évitant la bureaucratie et en assurant le maintien d’une éthique entrepreneuriale.
- Saisir rapidement les principaux enjeux de l’entreprise et peut persuader les autres grâce à une analyse et à un jugement fondé sur les faits.
- Influence par l’établissement de liens authentiques, utilise les réseaux relationnels stratégiquement pour atteindre des objectifs. Capable de faire avancer les choses à la fois par le biais de processus standard et en arrière-plan.
- Est un leader humain axé sur les résultats sur qui nous pouvons compter dans toutes les circonstances.
- Solides compétences en résolution de problèmes et en prise de décision.
- Aptitude à naviguer dans des environnements complexes et à gérer les ambiguïtés.
- Sait susciter l’enthousiasme des autres pour le changement ; créer de l’adhésion et de l’

  • Chef Régional Des Ressources Humaines

    6 months ago

    Saint-Laurent, Canada CAE Full time

    **Rôle et responsabilités** Vous recherchez un milieu de travail où vous pourrez innover, atteindre de nouveaux sommets et collaborer avec des experts de différents secteurs? Vous souhaitez rejoindre une entreprise de renommée mondiale et un chef de file de l’industrie en participant à des projets auxquels vous seriez fier de contribuer? Venez nous...

  • Vice-président - Finance

    7 months ago

    Saint-Sauveur, Canada Eve D, Consultante RH Full time

    Firme de Génie Conseil - Laurentides Poste : Vice-président - Finance Notre client, une entreprise en croissance rapide de génie-conseil comptant plus de 150 employés et 6 bureaux, est à la recherche d'un Vice-président Finance pour rejoindre son équipe de direction jeune et innovante. Spécialisée dans la prestation de services de génie de...

  • Conseiller en ressources humaines

    2 months ago

    Saint-Denis-de-Brompton, Canada Raymond Chabot Ressources Humaines inc. Full time

    Vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel ? En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail harmonieux et productif. Si vous...

  • Conseiller en ressources humaines

    2 months ago

    Saint-Denis-de-Brompton, Canada Raymond Chabot Ressources Humaines inc. Full time

    Vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel ? En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail harmonieux et productif. Si vous...

  • Conseiller en ressources humaines

    2 months ago

    Saint-Denis-de-Brompton, Canada Raymond Chabot Ressources Humaines inc. Full time

    Vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel ? En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail harmonieux et productif. Si vous...

  • Conseiller en ressources humaines

    2 months ago

    Saint-Denis-De-Brompton, Canada Raymond Chabot Ressources Humaines inc. Full time

    Vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel ? En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail harmonieux et productif. Si vous...

  • Conseiller en ressources humaines

    2 months ago

    Saint-Denis-de-Brompton, Canada RCGT - Raymond Chabot Ressources humaines Full time

    Vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel ? En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail harmonieux et productif. Si vous...

  • Conseiller en ressources humaines

    2 months ago

    Saint-Denis-de-Brompton, Canada RCGT - Raymond Chabot Ressources humaines Full time

    Job DescriptionVous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel ? En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail harmonieux et...

  • Vice-président(E), Ingénierie

    7 months ago

    Saint-Anselme, Canada Lefebvre et Fortier Full time

    Notre Client, une importante entreprise manufacturière, chef de file en Amérique du Nord situé sur la rive sud de Québec, nous a mandaté pour recruter leur Vice-président, Ingénierie. Relevant du Président, le Vice-Président, Ingénierie aura la charge de définir la stratégie globale d’exécution de l'ingénierie, de gérer des équipes...

  • Vice-président(E), Ingénierie

    6 months ago

    Saint-Anselme, Canada Lefebvre et Fortier Full time

    Notre Client, une importante entreprise manufacturière, chef de file en Amérique du Nord situé sur la rive sud de Québec, nous a mandaté pour recruter leur Vice-président, Ingénierie. Relevant du Président, le Vice-Président, Ingénierie aura la charge de définir la stratégie globale d’exécution de l'ingénierie, de g - rer des équipes...

  • Conseiller en ressources humaines

    3 weeks ago

    Saint-Denis-de-Brompton, Canada Raymond Chabot Ressources Humaines inc. Full time

    Conseiller en ressources humainesVous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la gestion et le développement du personnel?En tant que conseiller en ressources humaines, vous serez au cœur des stratégies RH, en collaborant étroitement avec la direction et les employés pour créer un environnement de travail...

  • Coordinateur (-rice) en Ressources Humaines Human Resources Coordinator

    6 days ago

    Saint-Laurent, Canada JRTech Solutions Inc. Full time

    Coordinateur(trice) RH JRTech Solutions est une entreprise canadienne privée qui fournit des solutions de haute technologie aux détaillants afin d'améliorer l'efficacité de leur système de vente. Nous sommes le premier fournisseur nord-américain du système d'étiquetage électronique le plus fiable au monde, Pricer. Nous sommes une entreprise...

  • Conseiller(ère) en Ressources Humaines

    4 months ago

    Saint-Hyacinthe, Canada Agence Charlie Full time

    **Conseillère en ressources humaines** - **Saint-Hyacinthe **_ **L'agence Charlie est fière de vous présenter son mandat**: Sous la supervision de la Vice-présidente Finance & Administration, tu seras le/la partenaire RH incontournable de l'équipe de gestion. Ton rôle ? Transformer les pratiques RH pour qu'elles collent parfaitement avec les...

  • Vice-président(E) Finance, Réseau Partenaires

    7 months ago

    Saint-Georges, Canada Garaga Full time

    Opportunité de carrière > Vice-Président Finance, Groupe Partenaires **Vous aimeriez jouer un rôle-clé dans une entreprise qui poursuit sa croissance rapide via une stratégie d’intégration verticale?** **Nous avons le défi pour vous!** Vous êtes à un point de votre carrière où vos repères de performance se situent davantage au niveau de...

  • Partenaire D'affaires, Ressources Humaines

    6 months ago

    Saint-Hubert, Canada Centre Veterinaire DMV Full time

    **TU SOUHAITES TRAVAILLER AU SEIN D'UNE ÉQUIPE EN CROISSANCE ? TU VEUX CONTRIBUER À LA VALORISATION DES PROFESSIONNELS DE LA SANTÉ ANIMALE ET SOUTENIR L’ENTREPRENEURIAT INDÉPENDANT QUÉBÉCOIS ?** Sous la supervision du Vice-président, Employés et culture, le titulaire du poste sera appelé à conseiller et accompagner les gestionnaires des centres...

  • Gestionnaire Des Ressources Humaines

    6 months ago

    Saint-Laurent, Canada Seguin Morris Inc Full time

    Titre du poste**:Gestionnaire Ressources Humaines** Le/La Gestionnaire des Ressources Humaines est responsable de la gestion et du développement des ressources humaines de l'entreprise. Il/Elle joue un rôle clé dans l'attraction, la rétention et la motivation des employés talentueux. **Responsabilités principales** Recrutement et embauche: -...

  • Coordonnateur(Trice) Ressources Humaines

    7 months ago

    Saint-Laurent, Canada Arc-Fil ltée Full time

    **Poste hybride et horaire flexible de 30 heures par semaine ( 3 journées en présentiel et 1 journée en télé-travail).** Vous voulez acquérir de nouvelles compétences et toucher à différents volets en ressources humaines? Ce poste est pour vous ! Le Coordonnateur ressources humaines aura la responsabilité des activités reliées à la gestion...

  • Conseiller Ressources Humaines

    6 months ago

    Saint-Damase, Canada Exceldor Full time

    Saint-Damase Dans le cadre des activités de l’usine de Saint-Damase, Exceldor Coopérative est à la recherche d’un **Conseiller ressources humaines**. Appartenant à la Vice-présidence ressources humaines, le titulaire du poste sera sous l’autorité du directeur des ressources humaines. Il aura pour mission principale d’assister et de conseiller...

  • Technicien - Ressources Humaines

    7 months ago

    Saint-Laurent, Canada Quincaillerie Richelieu Ltee Full time

    Vous rêvez de faire partie d’une équipe dynamique où vous pouvez faire la différence, partager vos idées et votre expertise, tout en étant supporté par une Directrice RH à l’écoute et prête à vous accompagner? Nous cherchons un nouveau **Technicien - Ressources humaines** pour joindre notre entreprise en constante croissance dans une...

  • Partenaire Ressources Humaines

    7 months ago

    Saint-Lazare, Canada Environnement Faucon Full time

    **Affichage de poste : Partenaire ressources humaines** Environnement Faucon est à la recherche d’un professionnel senior des ressources humaines pour compléter son équipe. La personne devra gérer stratégiquement les ressources humaines et mettre en place une culture d’entreprise vivante et bienveillante sur les sites d’opérations de...