Conseiller.ère en Relations de Travail

4 weeks ago

Montréal, Canada CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal Full time

Personne qui conçoit, analyse, évalue et fournit les techniques professionnelles en gestion de ressources humaines en vue de favoriser leur rendement optimal.-
- Participe à l’identification des actions et des ressources nécessaires à son service et sa direction pour actualiser la mission, la vision, les valeurs, les orientations, les priorités et les stratégies organisationnelles de l’établissement.
- Participe à l’identification et l’analyse des besoins en relations de travail, contribue à l’élaboration et à l’actualisation des processus et des outils nécessaires (fiches techniques et outils de gestion en relations de travail).
- Supporte le conseiller cadre, les professionnels et le personnel technique et administratif de son secteur dans la gestion des dossiers, la réalisation des mandats et des demandes spécifiques.
- Prévient les litiges en adressant efficacement les enjeux à risque de grief et à cette fin, participe aux échanges et rencontres avec les acteurs concernés (syndicats et gestionnaires).
- Effectue des recherches de jurisprudences et d’interprétations en lien avec les divers griefs et/ou selon la demande des membres de la DRHE et des gestionnaires de l’organisation.
- Valide l’analyse des griefs effectuée par le personnel technique et administratif du service et les réponses aux griefs.
- Participe aux négociations dans le cadre de règlement de griefs.
- Peut agir à titre de porte-parole, notamment aux comités de relations de travail (CRT) ou autres comités impliquant la participation des syndicats ; s’assure de la préparation des dossiers indiqués à l’ordre du jour et du suivi de ces dossiers après la tenue des CRT, en collaboration avec le conseiller cadre en relations de travail, le personnel technique et administratif de son service et les gestionnaires concernés.
- Conseille les gestionnaires quant à l’interprétation des conventions collectives et les guide quant aux meilleurs pratiques à adopter pour prévenir les litiges tout en répondant à leurs besoins.
- Participe à l’identification des besoins de développement ou d’accompagnement des gestionnaires dans leur rôle lié à la gestion des relations de travail dans leurs secteurs et propose des outils, formation ou solutions variées.
- Effectue les enquêtes en collaboration avec les gestionnaires, le cas échéant, selon les meilleures pratiques (cibler les témoins, préparer les questionnaires, assurer la documentation de la preuve, etc.), émettre ses conclusions et ses recommandations quant aux mesures qui devraient en résulter et accompagner les gestionnaires à la rédaction des projets de lettres disciplinaire ou administrative.
- Exigences:
- Formation académique : Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en gestion des ressources humaines ou dans une discipline appropriée.
- Expérience : Un (1) an d’expérience en relations de travail un atout ;
- Toute autre combinaison d’expérience en GRH sera considérée ;
- Autre : Une expérience professionnelle dans le réseau de la santé sera considérée comme un atout.
- Compétences:
- Communication : Capacité d’être à l’écoute, de susciter des échanges significatifs et d’influencer positivement, afin de favoriser, au sein de son organisation, des rapports professionnels productifs fondés sur le respect et la confiance.
- Orientation vers la clientèle : Capacité d’évaluer les besoins de la population et de la clientèle, de la mettre en priorité dans son mode de fonctionnement et dans la prestation de services de l’établissement ainsi que de chercher à la satisfaire, tout en respectant les limites et les contraintes de l’organisation (le terme « clientèle » désigne tout autant les clients internes qu’externes à l’organisation).
- Gestion du changement : Capacité de comprendre une situation nouvelle, d’en tirer profit, de comprendre et d’introduire un changement de façon à agir à titre d’agent de changement, en vue de faire évoluer l’organisation, tant dans la mise en place des meilleures pratiques que des approches novatrices.
- Partenariat : Capacité de se concerter, de coopérer et de partager des ressources et des activités, avec divers intervenants internes et externes à l’établissement, en vue d’atteindre des objectifs communs, afin d’assurer des services accessibles, intégrés et de qualité.
- Innovation : Est à l’aise pour soumettre des idées, se remettre en question, trouver des solutions créatives et proposer des changements.
- Analyse et résolution de problèmes : Cible les données pertinentes, les causes et les conséquences d’un problème, établit des liens cohérents entre celles-ci et met au point des solutions efficaces.
- Autonomie : Est à l’aise dans un contexte qui offre une marge de manœuvre et une bonne latitude dans l’exercice de ses fonctions.
- Excellent français tant à l’oral qu’à l’écrit

  • Conseiller.ère Relations de Travail

    2 months ago

    Montréal, Canada Sollio Agriculture Full time

    **POURQUOI SOLLIO AGRICULTURE?** Vous ferez partie du plus grand réseau agricole canadien, créé par et pour les producteurs il y a plus de 100 ans. Vous aiderez ainsi les agriculteurs de chez nous à grandir, progresser et prospérer. Comme eux, nous sommes passionnés et tournés vers l’avenir. L’agriculture, c’est tout un défi. C’est pour ça...

  • Conseiller.ère Relations de Travail

    2 months ago

    Montréal, Canada Sollio Agriculture Full time

    **Nous sommes Sollio Agriculture. Nous accompagnons les producteurs partout au Canada pour les aider à maximiser leur rendement, tout en restant bien conscients qu’ils n’ont que 24 heures dans leur journée et 365 jours dans leur année.** **Nous réunissons des passionnés, qui sont solidaires et qui évoluent ensemble. Des hommes et des femmes qui...

  • Conseiller.ère Relations de Travail

    2 days ago

    Montréal, Canada Sollio Agriculture Full time

    **Nous sommes Sollio Agriculture. Nous accompagnons les producteurs partout au Canada pour les aider à maximiser leur rendement, tout en restant bien conscients qu’ils n’ont que 24 heures dans leur journée et 365 jours dans leur année.** **Nous réunissons des passionnés, qui sont solidaires et qui évoluent ensemble. Des hommes et des femmes qui...

  • Conseiller.ère en Relations Gouvernementales

    1 month ago

    Montréal, Canada Conseil québécois du commerce de détail Full time

    Sous la supervision de la Direction des relations gouvernementales, le ou la Conseiller.ère en relations gouvernementales assurera la prise en charge de divers dossiers traitant d’enjeux gouvernementaux en lien avec les préoccupations du secteur. Son travail consistera à participer à diverses consultations publiques menées par les différents paliers...

  • Conseiller.ère en Santé Et Sécurité Au Travail

    1 month ago

    Montréal, Canada Institut de Cardiologie de Montréal Full time

    Conseiller.ère en santé et sécurité au travail **Conseiller.ère en santé et sécurité au travail** **_Direction des ressources humaines et des affaires juridiques_** Poste permanent à temps complet Affilié à l’Université de Montréal_, _**_l’Institut de cardiologie de Montréal_** est un centre hospitalier ultraspécialisé en cardiologie...

  • Conseiller.ère en Santé Et Sécurité Au Travail

    1 month ago

    Montréal, Canada Institut de Cardiologie de Montréal Full time

    **Conseiller.ère en santé et sécurité au travail** **_Direction des ressources humaines et des affaires juridiques_** Poste permanent à temps complet Affilié à l’Université de Montréal_, _**_l’Institut de cardiologie de Montréal_** est un centre hospitalier ultraspécialisé en cardiologie consacré aux soins, à la recherche, à...

  • Conseiller.ère, Relations de Travail

    1 month ago

    Montréal, Canada Québecor Full time

    Description de l'entreprise Québecor contribue depuis plus de 70 ans à la vitalité culturelle et sociale du Québec dans le domaine des télécommunications, du divertissement et des médias et provoque le changement en faisant équipe avec les visionnaires et la relève d’ici. Continuons à bâtir un Québec fier et prospère. Ensemble, cultivons le...

  • Conseiller.ère en Relations Et Affaires Publiques

    1 month ago

    Montréal, Canada alinea Full time

    Alinea est une agence indépendante de relations et d'affaires publiques imaginée par LG2 et TACT. L'équipe est à la recherche d'un.e conseiller.ère en relations et affaires publiques comptant de 3 à 5 années d'expérience dans le domaine. Tu te démarques par ta créativité, ton audace, ton dynamisme et ta rigueur? En plus, tu as de l'expérience en...

  • Conseiller en Relation de Travail

    2 days ago

    Montréal, Canada Syndicat des intervenantes en petite enfance de Montréal (SIPEM-CSQ) Full time

    REMPLACEMENT de 15 mois **SIPEM-CSQ** **DURÉE DU CONTRAT** Les postes sont respectivement des contrats d’une durée de 15 mois. Nous cherchons à combler ces postes dès le 29 mai 2023 et ce jusqu’au 6 septembre 2024. **NATURE DU TRAVAIL** Sous la coordination du Conseil exécutif, l’employé soutient les membres dans leur rôle syndical,...

  • Conseiller.ère en Santé Et Sécurité Au Travail

    2 weeks ago

    Montréal, Canada Le Groupe Gesfor Poirier, Pinchin inc. Full time

    Être conseiller.ère en santé et sécurité au travail pourLe Groupe Gesfor Poirier, Pinchin, c’est vous joindre à une firme de 160 expert.e.s-conseils bien établie dans les domaines de l’hygiène industrielle, de la santé et la sécurité au travail, des sciences du bâtiment et de l’environnement. Le Groupe Gesfor valorise un environnement...

  • Conseiller.ère - Mieux-être (Agent.e de

    4 weeks ago

    Montréal, Canada Institut de Cardiologie de Montréal Full time

    Conseiller.ère - Mieux-être (Agent.e de planification, de programmation et de recherche) **Conseiller.ère - Mieux-être (Agent.e de planification, de programmation et de recherche)** Direction des ressources humaines et des affaires juridiques Remplacement temporaire d’un an avec possibilité de prolongation Affilié à l’Université de Montréal_,...

  • Conseiller.Ère Principal.e, Relations Avec Les

    2 weeks ago

    Montréal, Canada Business Development Bank of Canada Full time

    Aucune autre banque ne fait ce que nous faisons. À BDC, nous aidons le Canada et ses entrepreneur.es à créer une économie prospère, inclusive et verte. Notre mission est d’aider les entreprises canadiennes à prospérer en leur offrant du financement, des capitaux et des services-conseils. Nous sommes dévoué.es aux entrepreneur.es canadien.nes....

  • Conseiller.ère en Communications Numériques

    1 month ago

    Montréal, Canada Ville de Châteauguay Full time

    **Êtes-vous notre prochain.e conseiller.ère en communications numériques?** **Le mandat proposé** Relevant de la Direction des communications et du Bureau de l’expérience citoyenne, vous serez responsable de développer et de mettre en œuvre des stratégies efficaces pour promouvoir l’organisation et son offre de services à travers l’ensemble...

  • Conseiller.ère Principal.e, Relations

    2 months ago

    Montréal, Canada Énergir Full time

    **Poste**: permanent, temps plein **Horaire**:36,25 heures par semaine, du lundi au vendredi **REJOINDRE ÉNERGIR, C’EST**: Intégrer une **entreprise québécoise en croissance** et solidement établie, leader du **développement durable**, **l’une des 50 entreprises les plus responsables au Canada selon Corporate Knights pour une cinquième année...

  • Conseiller(ère) en Relations de Travail

    1 month ago

    Montréal, Canada Ville de Montréal Full time

    -Titre d'emploi -Conseiller(ère) en relations de travail - Sécurité publique -Organisation -Service des ressources humaines -Destinataires Type d'emploi à pourvoir -Emploi temporaire -Période d'inscription -Du 4 au 12 avril 2023 -Salaire **Échelle salariale (2023) : 88 767 $ à 110 955 $ | Classe FM-06 Avis de modification **Catégorie...

  • Conseiller.ère en Gestion de La Qualité Et Des

    1 month ago

    Montréal, Canada CIUSSS Centre-Ouest-de-l'ïle-de-Montréal Full time

    **Établissement**: CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal **Titre d'emploi**: Conseiller.ère en gestion de la qualité et des risques, exp. patient et Agrément (Spéc. act. clin.) **Type de poste**: Personnel syndiqué **Numéro de référence**: CAT4-24-2195 **Direction**: Qualité, évaluation, performance et...

  • Conseiller(ère) en Relations de Travail

    1 month ago

    Montréal, Canada Ville de Montréal Full time

    -Titre d'emploi -Conseiller(ère) en relations de travail -Organisation -Service des ressources humaines -Destinataires Type d'emploi à pourvoir -Emploi temporaire -Période d'inscription -Du 21 août au 11 septembre 2023 -Salaire **Échelle salariale (2023) : 88 767 $ à 110 955 $ | Classe FM-06 Avis de modification **Catégorie d'emploi**:Cadre-conseil...

  • Conseiller.ère en Acquisition de Talents

    1 month ago

    Montréal, Canada SPCA de Montréal Full time

    Relevant du ou de la directeur.trice des ressources humaines, le ou la conseiller.ère en acquisition de talents assure le recrutement ainsi l’accueil et l’intégration des nouveaux employés. Il ou elle collabore également au déploiement des divers projets RH. Nous recherchons une personne disponible pour un **contrat de 18 mois à 30h/semaine, heures...

  • Conseiller.ère en Entrepreneuriat Coopératif

    1 month ago

    Montréal, Canada Conseil québécois de la coopération et de la mutualité Full time

    Notre équipe est actuellement à la recherche d’un.e conseiller.ère en entrepreneuriat coopératif jeunesse (**CECJ**) pour les régions de Montréal-Laval. Tu souhaites soutenir des projets qui font une différence dans leur milieu? Tu aimes tisser des relations avec les gens, tu crois en la force de la diversité au sein d’une équipe et tu excelles...

  • Conseiller.ère en Politiques Publiques, Montréal

    2 months ago

    Montréal, Canada Énergir Full time

    Relevant de la Cheffe, Affaires municipales, la personne recherchée comme conseiller.ère en politiques publiques aura comme principales responsabilités la vigie et l’analyse de politiques publiques du secteur de l’énergie. À ce titre, en collaboration avec les différentes équipes internes, elle jouera un rôle essentiel dans le positionnement...