Conseiller principal en ressources humaines

1 month ago

Montreal, Quebec, Canada Intact Full time

Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l'avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés.

Intégrez un milieu où vous disposerez des ressources nécessaires pour apprendre et évoluer, en plus d'être valorisés pour qui vous êtes : chez Intact, la diversité est une force. Vous pouvez compter sur nous pour vous aider à atteindre vos objectifs avec des outils, des possibilités et de la flexibilité. C'est notre promesse aux employés.

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

Poursuivez votre lecture pour découvrir comment vous pouvez façonner l'avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Nous recherchons un conseiller principal bilingue en ressources humaines pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat de 12 mois.

En tant que conseiller principal en ressources humaines, votre travail aura un impact important sur l'accompagnement et les conseils professionnels en matière de ressources humaines que vous offrirez à nos partenaires commerciaux, en tenant compte des meilleures pratiques du marché tout en s'alignant sur les lois, les réglementations et les valeurs de l'entreprise.

Ce que vous ferez ici :

  • Fournir un accompagnement et des conseils professionnels en matière de ressources humaines à nos partenaires commerciaux, en tenant compte des meilleures pratiques du marché tout en étant en phase avec les lois, les réglementations et les valeurs de l'entreprise.
  • Membre actif des comités de gestion des groupes désignés.
  • Contribuer et faire la différence avec des stratégies, des analyses et des défis en matière de gestion des ressources humaines.
  • Participer à des projets nationaux ou régionaux, jouer un rôle clé dans notre transformation en cours et déployer des initiatives et des programmes d'entreprise.
  • Mener des enquêtes et assister les responsables dans la gestion des conflits et d'autres questions.
  • Répondre à des questions complexes liées à la gestion des ressources humaines.
  • Animer des tables rondes, des ateliers de formation et des séances d'information à l'intention des cadres et/ou des employés.
  • Collaborer et travailler avec les dirigeants à la planification de la relève ainsi qu'à l'identification et au développement des talents.
  • Contribuer à l'amélioration des processus RH.
  • Formuler des recommandations salariales sur la base des meilleures pratiques en matière de rémunération.
  • Procéder à l'analyse des besoins et assister les responsables dans la définition et la classification des postes et dans la planification des effectifs.

Ce que vous mettrez à profit :

  • Le bilinguisme en français et en anglais est requis compte tenu de la nécessité d'interagir régulièrement avec des collègues de partout au pays.
  • Diplôme universitaire en gestion des ressources humaines avec au moins cinq (5) ans d'expérience en tant que généraliste des ressources humaines dans un environnement non syndiqué.
  • Capacité à évoluer dans une organisation matricielle à sites multiples et dans un environnement en constante évolution.
  • Solides compétences en matière de communication, grande capacité d'influence et aisance relationnelle avec tous les niveaux hiérarchiques.
  • Solides compétences en matière de développement organisationnel dans un contexte de transformation.
  • Solides compétences en matière de planification et de gestion de projet, rigueur, capacités d'analyse et de synthèse.
  • Pragmatisme et réflexion stratégique pour résoudre des problèmes opérationnels et/ou complexes.
  • Connaissance de tous les domaines des ressources humaines, y compris la gestion des talents, la gestion des performances et les relations avec les employés, la gestion du changement, l'engagement, la rémunération, le développement organisationnel, la planification de la main-d'œuvre et la planification de la relève.
  • Certification de CRHA et/ou CRIA en cours.
  • Connaissance avancée de la suite Microsoft.
  • Des déplacements à l'échelle nationale seront occasionnellement nécessaires.

#LI-Hybrid

Ce que nous offrons

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre temporaire de notre équipe :

  • Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement
  • Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues
  • Un écosystème d'apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d'apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants
  • Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de développement
  • Un programme d'action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d'accès à l'emploi

Chez Intact, nous valorisons la diversité et créons un milieu de travail inclusif et accessible où tous se sentent appréciés, respectés et écoutés.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n'hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d'une possibilité d'emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Cliquer ici pour d'autres informations importantes sur le processus d'embauche, y compris la vérification des antécédents, les candidats internes et le droit de travailler au Canada.

Si vous travaillez pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler en utilisant Contact Pour vous.

  • Conseiller principal, Ressources humaines

    13 hours ago

    Montreal, Quebec, Canada Intact Full time

    Conseiller principal en ressources humaines Nous sommes à la recherche d'un Conseiller principal en ressources humaines pour soutenir notre équipe de l'IntactLab au sein de notre groupe Information et technologie au Canada. Ce rôle est un poste clé dans notre organisation, où vous serez un conseiller en leadership stratégique et en ressources humaines...

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    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Produits forestiers Résolu Full time

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    Êtes-vous passionné(e) par le domaine des ressources humaines et souhaitez-vous contribuer à une organisation dynamique ? L'APCIQ recherche un(e) Conseiller(ère) en expérience employé pour intégrer son équipe dédiée à l'expérience des employés. Ce poste contractuel vous permettra de jouer un rôle clé au sein de notre structure. À PROPOS...

  • Conseiller en ressources humaines

    2 days ago

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  • Conseiller principal, Ressources humaines

    1 month ago

    Montreal, Quebec, Canada Intact Full time

    Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l'avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés. Intégrez un milieu où vous...

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    14 hours ago

    Montreal, Quebec, Canada Intact Full time

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    Montreal, Quebec, Canada Intact Full time

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  • Conseiller en ressources humaines, Fonctions globales

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada BRP Full time

    Nous recherchons un ou une conseillère en ressources humaines pour intégrer le groupe des fonctions globales au sein d'un environnement collaboratif, propice à un développement professionnel de haut niveau. Vous ferez partie d'une équipe dynamique et engagée, ayant un impact significatif sur les décisions stratégiques. RESPONSABILITÉS : Servir...

  • Conseiller(ère) en gestion des ressources humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Association professionnelle des courtiers immobiliers du Québec Full time

    Vous êtes passionné(e) par le domaine des ressources humaines et souhaitez contribuer à une organisation dynamique ? L'APCIQ recherche un(e) Conseiller(ère) en expérience employé pour rejoindre son équipe. Ce poste contractuel vous permettra de jouer un rôle clé au sein de notre organisation. À PROPOS DE NOUS L'Association professionnelle...

  • Conseiller(ère) en Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada PTW Full time

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    Montreal, Quebec, Canada Conseil Cri de la Santé et des Services Sociaux de la Baie James (CCSSSBJ) Full time

    Rôle et ResponsabilitésEn tant que Spécialiste en gestion des ressources humaines, vous serez chargé(e) de concevoir, analyser et évaluer les méthodes professionnelles en matière de gestion des ressources humaines. Votre objectif principal sera de maximiser le rendement des employés au sein de l'organisation.Objectifs PrincipauxÉlaborer des...

  • Conseiller(ère) en Ressources Humaines

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    Montreal, Quebec, Canada PTW Full time

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  • Conseiller en ressources humaines bilingue

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    Montreal, Quebec, Canada TOTEM recruteur de talent Full time

    Conseiller en Ressources Humaines (Bilingue), Contrat de 6 moisNotre client, un acteur majeur dans le secteur de la sécurité, recherche un.e Conseiller.e en Ressources Humaines bilingue pour une mission de 6 mois. Vous serez la personne clé pour les employés et les managers concernant les questions liées à la paie, aux avantages sociaux, ainsi qu'aux...

  • Conseiller en ressources humaines II

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Hydro-Québec Full time

    Présentation de l'entreprise :Hydro-Québec est un leader dans la production d'énergie renouvelable, engagé depuis 1944 dans la transition énergétique. Notre mission est de mobiliser les ressources du Québec pour favoriser un avenir durable.Poste proposé :Nous recherchons un Partenaire d'affaires RH II pour jouer un rôle clé dans l'accompagnement de...

  • Conseiller.ère. ressources humaines

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    Montreal, Quebec, Canada DeSerres (siège) Full time

    Conseiller.ère. ressources humainesMontréal, QCVous avez de l'expérience en gestion des ressources humaines (GRH) et vous voulez contribuer au succès de DeSerres?Mettez à profit vos compétences au sein d'un grand nom du matériel artistique, des loisirs créatifs et du bricolage à ce poste permanent à temps plein à notre siège social à...

  • Conseiller(ère) en Ressources Humaines

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada (PTW) Pole To Win International Full time

    Conseiller(ère) en Ressources Humaines Montréal, Québec //Version anglaise ci-dessous...// Nous recherchons un(e) conseiller(ère) en ressources humaines dynamique pour rejoindre notre équipe et jouer un rôle clé dans le succès de notre organisation en cultivant un environnement de travail positif et motivant. VOS RESPONSABILITÉS: Dans votre...

  • Conseiller en ressources humaines II

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Hydro-Québec Full time

    Présentation de l'entreprise :Hydro-Québec est un leader dans la production d'énergie renouvelable depuis 1944. Notre objectif est de mobiliser les ressources collectives du Québec pour favoriser la transition énergétique, dynamiser l'économie et construire un avenir durable.Travailler chez Hydro-Québec, c'est évoluer dans un environnement où...

  • Spécialiste en Ressources Humaines

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    Montreal, Quebec, Canada Ensiti Full time

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    Consultant en Gestion des Ressources HumainesAperçu : Relevant du responsable principal des ressources humaines, le consultant en gestion des ressources humaines joue un rôle clé en tant que partenaire stratégique pour les dirigeants de l'entreprise.Responsabilités :Fournir un soutien stratégique aux leaders organisationnels.Contribuer à...

  • Conseiller en ressources humaines et sécurité au travail

    2 weeks ago

    Montreal, Quebec, Canada Le Groupe Maurice Full time

    Description du posteNous recherchons actuellement un(e) :Partenaire stratégique en ressources humaines et santé au travailLe partenaire stratégique en ressources humaines et santé au travail joue un rôle essentiel de conseil auprès des responsables du siège social pour favoriser le développement organisationnel et personnel en lien avec les objectifs...