Current jobs related to Partenaire D'affaires Des Ressources Humaines - Montreal, Quebec - Altium Packaging LP


  • Montreal, Quebec, Canada Ordre des pharmaciens du Québec Full time

    À propos de l'Ordre des pharmaciens du QuébecL'Ordre des pharmaciens du Québec est une organisation dynamique qui cherche à recruter un(e) partenaire d'affaires ressources humaines pour soutenir la direction de l'évolution organisationnelle et des talents.Compétences requisesDiplôme universitaire en ressources humaines, en relations...


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  • Montreal, Quebec, Canada Hazelviewproperties Full time

    Spécialiste des ressources humainesRelevant du Gestionnaire des talents et culture, le Spécialiste des ressources humaines sera responsable de diverses tâches et fonctions administratives liées à l'exécution quotidienne des processus opérationnels clés du service Talents et culture à l'échelle nationale dans un environnement qui évolue à...


  • Montreal, Quebec, Canada Hazelviewproperties Full time

    Spécialiste des ressources humainesRelevant du Gestionnaire des talents et culture, le Spécialiste des ressources humaines sera responsable de diverses tâches et fonctions administratives liées à l'exécution quotidienne des processus opérationnels clés du service Talents et culture à l'échelle nationale dans un environnement qui évolue à...


  • Montreal, Quebec, Canada Air Liquide Full time

    Mission et ObjectifsL'objectif principal du Partenaire Ressources Humaines Senior est de fournir un leadership en matière de ressources humaines à la direction de l'entreprise et à tous les niveaux d'employés. Cette personne fournira également des conseils en matière d'acquisition et de gestion des talents, de rémunération, de gestion...


  • Montreal, Quebec, Canada Air Liquide Full time

    Mission et ObjectifsL'objectif principal du Partenaire Ressources Humaines Senior est de fournir un leadership en matière de ressources humaines à la direction de l'entreprise et à tous les niveaux d'employés. Cette personne fournira également des conseils en matière d'acquisition et de gestion des talents, de rémunération, de gestion...


  • Montreal, Quebec, Canada Hazelviewproperties Full time

    Spécialiste des ressources humainesRelevant du Gestionnaire des talents et culture, le Spécialiste bilingue des RH sera responsable de diverses tâches et fonctions administratives liées à l'exécution quotidienne des processus opérationnels clés du service Talents et culture à l'échelle nationale dans un environnement qui évolue à un...


  • Montreal, Quebec, Canada Hazelviewproperties Full time

    Spécialiste des ressources humainesRelevant du Gestionnaire des talents et culture, le Spécialiste bilingue des talents et culture sera responsable de diverses tâches et fonctions administratives liées à l'exécution quotidienne des processus opérationnels clés du service Talents et culture à l'échelle nationale dans un environnement qui...


  • Montreal, Quebec, Canada Hazelviewproperties Full time

    Spécialiste des ressources humainesRelevant du Gestionnaire des talents et culture, le Spécialiste bilingue des talents et culture sera responsable de diverses tâches et fonctions administratives liées à l'exécution quotidienne des processus opérationnels clés du service Talents et culture à l'échelle nationale dans un environnement qui...


  • Montreal, Quebec, Canada Hazelviewproperties Full time

    Spécialiste des ressources humainesRelevant du Gestionnaire des talents et culture, le Spécialiste bilingue des RH sera responsable de diverses tâches et fonctions administratives liées à l'exécution quotidienne des processus opérationnels clés du service Talents et culture à l'échelle nationale dans un environnement qui évolue à un...


  • Montreal, Quebec, Canada Produits forestiers Résolu Full time

    Description du posteProduits forestiers Résolu est à la recherche d'un Partenaire d'affaires ressources humaines pour rejoindre son équipe de direction. Ce poste est responsable de fournir un partenariat commercial stratégique aux dirigeants, en mettant l'accent sur la gestion des talents, la gestion des performances, le développement du...


  • Montreal, Quebec, Canada Produits forestiers Résolu Full time

    Description du posteProduits forestiers Résolu est à la recherche d'un Partenaire d'affaires ressources humaines pour rejoindre son équipe de direction. Ce poste est responsable de fournir un partenariat commercial stratégique aux dirigeants, en mettant l'accent sur la gestion des talents, la gestion des performances, le développement du...


  • Montreal, Quebec, Canada CMHC - SCHL Full time

    À propos du rôleRejoignez l'équipe des Personnes et Culture en tant que partenaire d'affaires bilingue, Ressources humaines. Vous serez chargé de fournir aux employés et aux leaders de personnes un soutien et des conseils professionnels, pragmatiques et centrés sur le client pour tous les aspects de la gestion des ressources humaines. Vous...


  • Montreal, Quebec, Canada CMHC - SCHL Full time

    À propos du rôleRejoignez l'équipe des Personnes et Culture en tant que partenaire d'affaires bilingue, Ressources humaines. Vous serez chargé de fournir aux employés et aux leaders de personnes un soutien et des conseils professionnels, pragmatiques et centrés sur le client pour tous les aspects de la gestion des ressources humaines. Vous...


  • Montreal, Quebec, Canada CMHC - SCHL Full time

    À propos du rôleRejoignez l'équipe des Personnes et Culture en tant que partenaire d'affaires bilingue, Ressources humaines. Vous serez chargé de fournir aux employés et aux leaders de personnes un soutien et des conseils professionnels, pragmatiques et centrés sur le client pour tous les aspects de la gestion des ressources humaines.Ce que...


  • Montreal, Quebec, Canada Oakleaf Partnership Full time

    Description du posteLe poste de Partenaire commercial en ressources humaines est un rôle clé au sein de l'équipe de direction locale de l'Oakleaf Partnership. En tant que partenaire senior, vous serez chargé de superviser la fonction RH et de collaborer avec les leaders opérationnels pour s'assurer que les bonnes personnes sont dans les bons...


  • Montreal, Quebec, Canada Oakleaf Partnership Full time

    Description du posteLe poste de Partenaire commercial en ressources humaines est un rôle clé au sein de l'équipe de direction locale de l'Oakleaf Partnership. En tant que partenaire senior, vous serez chargé de superviser la fonction RH et de collaborer avec les leaders opérationnels pour s'assurer que les bonnes personnes sont dans les bons...


  • Montreal, Quebec, Canada Hazelviewproperties Full time

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  • Montreal, Quebec, Canada Hazelviewproperties Full time

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  • Montreal, Quebec, Canada GroupM Full time

    À propos du poste Nous recherchons un Partenaire d'Affaires en Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe Talent & Culture. Vous serez chargé de travailler en étroite collaboration avec la direction pour développer et mettre en œuvre des stratégies RH qui favorisent une expérience positive pour nos collaborateurs.ResponsabilitésFournir des...

Partenaire D'affaires Des Ressources Humaines

4 months ago


Montreal, Quebec, Canada Altium Packaging LP Full time
**Altium Packaging, notre culture nous différencie**

Nous sommes les forces motrices derrière les emballages essentiels de l'Amérique du Nord. Chez Altium Packaging, nous collaborons avec nos clients pour concevoir des contenants innovants, durables et qui élèvent leur marque. Nous sommes fiers de notre intégrité, de notre éthique de travail solide et de notre respect mutuel. Rejoignez une équipe dynamique qui repousse les limites de l'innovation dans le secteur de l'emballage.

Le **Partenaire d'affaires en Ressources Humaines** travaille en étroite collaboration avec la direction des ressources humaines canadiennes afin de soutenir les opérations de nos deux usines situées à Anjou, en mettant en œuvre l'ensemble des initiatives liées à la gestion des ressources humaines.

En tant que **représentant des employés,** il agit en leur nom pour exprimer leurs préoccupations aux dirigeants de l'entreprise, veillant à ce que tous bénéficient d'un traitement juste et équitable.

Dans le domaine de **la gestion du changement,** il accompagne les gestionnaires dans la mise en œuvre du changement pour assurer la mobilisation de l'équipe de travail en place.

En tant qu'**administrateur des ressources humaines,** il est responsable de la gestion des dossiers d'employés, du programme de reconnaissance, de la gestion du rendement et des mesures disciplinaires des employés de l'usine, ainsi que de la politique d'absentéisme. Il documente les mouvements de main-d'œuvre, les changements de statut, les salaires, etc. De plus, il veille à maintenir un climat de travail sain et des relations positives entre les employés. Il étudie et résout les problèmes qui y sont liés et est également chargé des communications internes.

**Exigences et compétences recherchées**
- Diplôme universitaire en relations industrielles, en administration, profil gestion des ressources humaines Tout autre combinaison de scolarité et d'expérience jugées pertinente;
- Minimum de cinq (5) ans d'expérience en milieu manufacturier;
- Membre de l'Ordre des CRHA (un atout);
- Maîtrise de la suite Microsoft Office;
- Expérience avec un logiciel de gestion RH (Workday, un atout);
- Communication écrite et orale en français et en anglais;
**Ce que nous offrons**
- La rémunération globale compétitive
- Un régime d'avantages sociaux complet et concurrentiel
- Des jours fériés et des congés pour favoriser l'équilibre entre le travail et la vie personnelle
- Des programmes de remboursement des frais de scolarité
- Des possibilités d'apprentissage et de formation.
- Des programmes de récompenses et de reconnaissance

**Programme d'accès à l'égalité en emploi**

En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité à l'emploi, nous nous engageons à se doter d'un effectif compétent et diversifié. Nous encourageons les personnes appartenant aux groupes désignés suivants à postuler et à indiquer volontairement leur groupe d'appartenance : femmes, minorités visibles, Autochtones et personnes handicapées.

**Faites progresser votre carrière chez Altium Packaging **

Type d'emploi : Temps plein

Formation:

- Baccalauréat (Obligatoire)

Expérience:

- Milieu manufacturier: 5 ans (Obligatoire)

Langue:

- Français (Obligatoire)
- Anglais (Obligatoire)

Lieu du poste : In person