Spécialiste en procédés administratifs

2 weeks ago


Montreal, Quebec, Canada Conseil Cri de la Santé et des Services Sociaux de la Baie James (CCSSSBJ) Full time
Personne qui analyse les besoins, élabore et fournit les techniques professionnelles relatives aux méthodes et systèmes administratifs dans le but d'améliorer le fonctionnement des services.

FONCTIONS SPÉCIFIQUES
Le Conseil cri de la santé et des services sociaux de la Baie-James (CCSSSJB) vient de créer un Bureau de gestion de projets informatiques (TI/PMO) afin de s'assurer du bon déroulement des projets et de l'efficacité de la gestion. Dans un tel contexte, les responsables PMO souhaitent offrir aux chefs de projets informatiques un support de coordination pour les tâches administratives liées aux projets informatiques.
Sous la supervision du coordonnateur PMO et du chef d'équipe, cette personne fera partie de l'équipe TI/PMO et son rôle principal sera d'effectuer les tâches administratives ainsi que la gestion de projets administratifs liés aux TI.* Participer à l'activation des projets et des sources de financement ;* Modifier les budgets et faire le suivi des coûts et des prévisions budgétaires ;* Saisir et suivre les engagements dans le système financier ;* Suivi des contrats (signature et suivi financier) ;* Suivi des remboursements (Gestion de portefeuille) ;* Assurer le suivi des projets en cours avec l'Entente et ¦ ;* Contrôler et suivre le processus de remboursement ;* Analyser périodiquement le suivi des coûts ;* Participer aux activités de fin d'année ;* Participer aux réunions du département ;* Appliquera les règles et directives du Conseil du trésor ;* Préparer des documents de gestion de projet sur la base des processus et des modèles établis dans le service informatique/PMO et dans le ministère de la Santé. Ce rôle peut être partagé avec le responsable informatique/de projet ;* Identifie avec le responsable informatique/chef de projet la liste des équipements informatiques nécessaires au projet et à sa gestion administrative (budget, réquisition, suivi et dans certains cas mise en œuvre) ;* Participer et faire le suivi auprès des différents intervenants en ce qui concerne les tâches de suivi du projet ;* Documenter les défis, les risques et les recommandations liés aux changements impactant la clientèle ;* Préparer et coordonner la rédaction des documents nécessaires à la demande de nouveau projet faite au Ministère de l'éducation et de la sécurité de l'environnement (Dossiers sur les opportunités, les dossiers métiers, la situation du projet) dans le cadre du Plan de Gestion des Ressources Informationnelles (PGRI) ;* Tient à jour les dossiers du projet (décisions, demandes de changements, risques, points à résoudre, jalons, etc.) et il/elle en assure le suivi.

EXIGENCES
Formation :

  • Baccalauréat en sciences de l'administration, en gestion des ressources humaines ou dans une autre discipline universitaire appropriée ;
  • Le titre de CPA est un atout.

Expérience :

  • La connaissance de l'informatisation de projets de réseau, cliniques, médico-administratifs, administratifs ou de documentation d'affaires est considérée comme un atout

Connaissances et habiletés :

  • Connaissance des règles budgétaires et des projections financières ;
  • Bonne connaissance des lois, des règlements, du réseau et des programmes du ministère ainsi que des tendances actuelles du MSSS ;
  • La connaissance du réseau de la santé est considérée comme un atout ;
  • Capable de travailler dans un environnement technologique complexe en constante transformation ;
  • Esprit d'équipe, autonomie et orientation client ;
  • Excellentes compétences en communication écrite et en présentation ;
  • Capacité à vulgariser, capacité à exprimer ses pensées, à influencer et à convaincre ;
  • Connaissances approfondies en gestion de projet ;
  • Excellentes capacités d'analyse ;
  • Motivation et forte détermination à produire des résultats afin de répondre aux besoins de l'organisation ;
  • Solides capacités en communication verbale et écrite ;
  • Excellentes capacités de leadership, d'organisation, de gestion de projet, de communication, d'analyse et de résolution de problèmes, le cas échéant ;
  • Capacité d'établir des priorités et de travailler sous pression ;
  • Capacité à s'exprimer clairement, verbalement et à l'écrit ;
  • Avoir un bon sens des responsabilités

LANGUES* Maîtrise de l'anglais et du français ;* La maîtrise du cri est un atout.

AUTRE* * Prêt à voyager.



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