Superviseur Development, Traitement du courrier

3 weeks ago

Winnipeg, Canada Canada Post Full time

Numéro de la demande d’emploi : 179087
Fonction administrative : Opérations d’établissement
Ville principale : Winnipeg
Emplacement(s) supplémentaire(s) :
Province : Manitoba
Type d’emploi : Temps plein
Statut d’emploi : Permanent
Exigences linguistiques : Anglais essentiel
Classification et niveau d’employé : OP 01
Nombre de postes vacants : 1
Nom du recruteur : Andrea Cecchini
Poste relevant de : CHARLIE CHESTER
Zone de concours : Tous les employés de la SCP à Winnipeg
Date d’affichage (AAAA/MM/JJ) : 2024/04/12
Date de clôture (AAAA/MM/JJ) : 2024/04/26

Description de l'emploi

Le superviseur est responsable de la gestion efficace et en toute sécurité de toutes les opérations de traitement du courrier dans un secteur donné de sorte que les objectifs d'exploitation de l’établissement soient atteints et que les normes de service et de production soient respectées pendant le quart de travail. Cela comprend les objectifs d'exploitation, les normes de production, le service, la qualité ainsi que la santé et la sécurité dans les secteurs et les établissements. Il offre des conseils et du leadership aux employés et est responsable de toutes les activités liées à la gestion de la main-d'œuvre. 

Responsabilités professionnelles

Voici les principales exigences et responsabilités liées au poste de superviseur, Traitement du courrier.

Élaborer des plans pour respecter les objectifs quotidiens, hebdomadaires et mensuels ainsi que les stratégies de traitement, et pour avoir les employés nécessaires au respect des engagements de service. Surveiller continuellement le niveau de dotation ainsi que la charge de travail et apporter les modifications nécessaires pendant le quart, en tenant compte des répercussions dans l'ensemble de l'établissement. Comprendre la vision et les objectifs d'exploitation, notamment la productivité, le service à la clientèle, les heures limites et la qualité, et travailler à la réalisation de ces objectifs. Promouvoir et mettre en œuvre les programmes de santé et de sécurité à l’intention de l’unité de travail. Encadrer et diriger les employés relativement aux pratiques de travail sécuritaires dans le but de réduire la fréquence et la gravité des accidents; mener des inspections et des enquêtes sur les accidents ou les conditions d'exploitation dangereuses, en faire rapport et effectuer un suivi. Superviser le retour au travail des employés et les mesures d'adaptation pour les personnes qui ne sont pas en mesure d'effectuer toutes les tâches de leur poste, en participant au besoin aux réunions du Comité d'examen des cas. Possibilité de participer en tant que membre au Comité local de santé et de sécurité. Orienter les employés, leur offrir un encadrement, des conseils et du leadership afin de promouvoir le respect en milieu de travail. Gérer les procédés liés aux ressources humaines, tels que la dotation et la gestion du rendement, des cas d'invalidité et des présences. Résoudre les problèmes liés au personnel, prendre des mesures disciplinaires au besoin. Consulter les Relations du travail ou les représentants syndicaux à propos de l'application des modalités de la convention collective, y compris en ce qui concerne la gestion des griefs au premier palier. Créer des occasions de formation et de transfert des connaissances pour le personnel désigné. Évaluer les méthodes et les procédures d'exploitation actuelles et recommander des améliorations à apporter pour obtenir une efficacité opérationnelle optimale. Mettre en œuvre les changements et communiquer avec les groupes de soutien, au besoin.

Responsabilités professionnelles (suite)

Contrôler et mettre à jour les données propres aux systèmes de rapports pour veiller à ce que toutes les exigences en matière de données de l'établissement soient respectées. Analyser les rapports de productivité quotidiens pour déterminer les problèmes et les tendances. Partager l'analyse et les résultats des indicateurs clés avec l'équipe. Communiquer fréquemment avec les superviseurs du quart précédent et du quart suivant. Fournir une brève récapitulation des activités clés réalisées et discuter de toute anomalie qui a eu lieu au cours du quart. Réagir immédiatement aux pannes d'équipement; faire des rajustements de sorte à respecter les échéances prévues; préparer un rapport et aviser le groupe Contrôle de la production et rapports. Assurer la gestion du temps et des présences des employés pour veiller à ce qu'ils reçoivent tous une paie exacte et en temps opportun. Produire des rapports, résoudre les problèmes liés aux données connexes et exécuter d'autres tâches administratives associées au rôle de chef d'équipe.

Critères d’admissibilité

Formation

Diplôme d’études secondaires ou équivalent provincial (DEG) (une expérience équivalente pourrait être acceptée)

Expérience

Au moins une année d'expérience à gérer une équipe OU Au moins deux années d'expérience à travailler dans une équipe faisant partie d'un milieu syndiqué. Connaissances pratiques de Microsoft Office (c.-à-d. comprendre les fonctions principales de chaque application logicielle).

Autres exigences

Sans objet

Atouts

Diplôme d'études postsecondaires

Autres informations

Poste critique pour la sécurité
Ce poste peut être considéré comme un poste critique pour la sécurité et il est assujetti aux exigences prévues en vertu de la Politique sur la consommation de substances de Postes Canada.

Équité en matière d’emploi

Postes Canada représentera la diversité du pays en plus d’offrir un milieu de travail sécuritaire et accueillant qui valorise et célèbre nos différences. Nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi et invitons les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres des minorités visibles à soumettre leur candidature.

Un handicap est défini comme étant un problème physique, un problème sensoriel ou un problème de santé mentale permanent ou épisodique ou une limitation fonctionnelle. Il comprend les problèmes de santé visibles et non visibles ou des limitations qui peuvent affecter la vue, l’ouïe, la mobilité, la flexibilité, la dextérité, la douleur, l’apprentissage, le développement, l’état mental ou psychologique, et la mémoire.


Conflits d’intérêts
La Politique sur les conflits d’intérêts interdit aux employés d’embaucher, de superviser ou d’avoir pour supérieur, directement ou indirectement selon l’échelle hiérarchique, des membres de leur famille immédiate ou toute personne de leur entourage proche. Si vous pensez que vous pourriez être en situation de conflit d’intérêts réel ou potentiel, vous devez communiquer avec le représentant désigné des Ressources humaines.


Mesures d’adaptation

Postes Canada s’engage à offrir un environnement de travail inclusif et sans obstacle, en commençant par le procédé d’embauche. Si Postes Canada communique avec vous à propos d’une possibilité d’emploi, veuillez nous informer si, en raison des restrictions, vous avez besoin de mesures d’adaptation. Tous les renseignements reçus concernant les mesures d’adaptation demeureront confidentiels.


Message important
Votre candidature doit démontrer clairement la façon dont vous satisfaites aux exigences, puisque Postes Canada ne peut pas faire de suppositions quant à votre niveau d’études et à votre expérience. Nous remercions toutes les personnes ayant posé leur candidature. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature a été retenue.

Nos comportements distinctifs

Prendre des décisions – Nous avons le pouvoir de prendre des décisions, de remettre respectueusement en question le statu quo et d’encourager les autres à faire de même.
Connaître la destination – Nous comprenons la stratégie et les objectifs de Postes Canada et comment y contribuer, et nous avançons en explorant de nouvelles approches avec ouverture d’esprit.
Contribuer pour les autres – Nous sommes fiers de faire de notre mieux, d’aider les autres et de les encourager à réaliser leur plein potentiel.
Contribuer au sentiment de fierté – Nous contribuons à rendre le Canada plus fort en célébrant notre identité, les communautés que nous servons et les enjeux importants.


Nos valeurs 
Nos valeurs ont trois dimensions: “Nous sommes importants en tant qu’individus, Nous sommes importants les uns pour les autres, Nous sommes importants pour notre pays”
CONFIANCE
Je mérite la confiance qu’on m’accorde au quotidien et j’ai confiance en mes collègues, pour qui ma sécurité et mon bien-être sont une priorité.
Nous atteignons notre plein potentiel quand nous nous faisons mutuellement confiance . 
Nous sommes reconnaissants de la confiance que les Canadiens nous accordent et savons qu’elle repose sur chaque décision et chaque interaction.
RESPECT
Je considère que le respect est à la base d’un milieu de travail prospère.
Nous traitons nos collègues avec respect et compassion.
Nous avons du respect pour notre pays et les communautés que nous desservons, et comprenons notre responsabilité d’être un moteur de changement positif.
CONTRIBUTION
Je me donne le défi de contribuer chaque jour à notre réussite parce que mon travail est important.
Nous formons un réseau de personnes unies par notre contribution collective.
Notre contribution à un Canada plus fort au profit des Canadiens est au cœur de notre travail.

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  • Responsable Du Traitement Des Commandes

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    Winnipeg, Canada la Baie d'Hudson Full time

    **détails du poste**: **Responsable du traitement des commandes**: **Localisation**: WINNIPEG, Manitoba, Canada **Catégorie**: Magasins **Date**: April 13th, 2023 **Éducation**: Diplôme d'études secondaires (±11 ans) **Numéro de poste**: 23000190 **Type de poste**: Temps plein **À distance**: No **description du poste**: **Une journée dans la...

  • Responsable Du Traitement Des Commandes

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    Winnipeg, Canada Hudson's Bay Full time

    **Localisation**: WINNIPEG, Manitoba, Canada **Catégorie**: Magasins **Date**: April 13th, 2023 **Éducation**: Diplôme d'études secondaires (±11 ans) **Numéro de poste**: 23000190 **Type de poste**: Temps plein **À distance**: No **description du poste**: **Une journée dans la vie**: Sous la responsabilité du chef, Marketing, le responsable...

  • Courrier Des Services Postaux

    7 days ago

    Winnipeg, Canada Canada Post - Postes Canada Full time

    Numéro de la demande d’emploi : 171006 Fonction administrative : Exploitation du parc de véhicules Ville principale : Winnipeg Province : Manitoba Type d’emploi : Sur appel Statut d’emploi : Temporaire Exigences linguistiques : Anglais essentiel Salaire : 22.68$ Date de clôture (AAAA/MM/JJ): 2023/07/30 **Description de l'emploi**: Il est stimulant...

  • Superviseur de Voie

    6 days ago

    Winnipeg, Canada Canadian National Railway Full time

    **Rôle** Les Superviseurs de voie doivent gérer les activités du territoire qui leur est assigné, notamment l’inspection et la réparation des voies ainsi que le remplacement des rails, des traverses, des aiguillages et des ballasts. **Obligations et responsabilités** - Gérer les activités d’exploitation comme il est indiqué dans le plan...

  • Spécialiste Associé(E) Du Traitement de La Paie

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    Winnipeg, Canada Payworks Inc. Full time

    D’une entreprise à une autre, d’une personne à une autre. Payworks est l’un des principaux fournisseurs de solutions de gestion de la main-d’œuvre, et a remporté à plusieurs reprises le titre du programme des Sociétés les mieux gérées du Canada. En tant qu’entreprise canadienne, Payworks est fière de s’engager à élaborer des produits...

  • Superviseur ou Superviseure Centre de Fiabilité Du

    7 days ago

    Winnipeg, Canada Canadian National Railway Full time

    Au CN, chaque jour apporte de nouveaux défis stimulants. Vous évoluerez dans un milieu intéressant où vous contribuerez au déroulement sécuritaire et efficace de nos activités et aiderez à maintenir l’économie sur la bonne voie. Nous offrons les programmes de formation rémunérés et les possibilités sur lesquelles reposent les carrières à...

  • Agent de Traitement de Paiements

    4 weeks ago

    Winnipeg, Canada CBV Collection Services Ltd Full time

    **Description du poste**: Le rôle facilitera les traitements de paiements en communiquant avec les consommateurs pour conclure sur les plans de paiement et aider à s’assurer que les procédures de traitement des paiements sont respectées. Ce poste est un mandat temporaire de 3 mois à temps-plein et en télétravail pour servir les clients du...

  • Superviseur ou Superviseure Construction

    4 weeks ago

    Winnipeg, Canada Canadian National Railway Full time

    Au CN, chaque jour apporte de nouveaux défis stimulants. Vous évoluerez dans un milieu intéressant où vous contribuerez au déroulement sécuritaire et efficace de nos activités et aiderez à maintenir l’économie sur la bonne voie. Nous offrons les programmes de formation rémunérés et les possibilités sur lesquelles reposent les carrières à...

  • Superviseur ou Superviseure Dépôt de Rails

    7 days ago

    Winnipeg, Canada Canadian National Railway Full time

    **Résumé des fonctions** Le superviseur ou la superviseure Dépôt de rails dirige l’exploitation quotidienne d’un ou de plusieurs centres de travail de production au sein des installations de l’Ingénierie (réseau). Cette personne forme et dirige une équipe de cheminots syndiqués afin d’assurer la production et l’expédition sûres et...

  • Directeur ou directrice Centre de fiabilité du parc

    3 weeks ago

    Winnipeg, Manitoba, Canada CN Full time

    Au CN, chaque jour apporte de nouveaux défis stimulants. Vous évoluerez dans un milieu intéressant où vous contribuerez au déroulement sécuritaire et efficace de nos activités et aiderez à maintenir l'économie sur la bonne voie. Nous offrons les programmes de formation rémunérés et les possibilités sur lesquelles reposent les carrières à long...

  • Superviseur ou Superviseure Signalisation Et

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    Winnipeg, Canada Canadian National Railway Full time

    Au CN, chaque jour apporte de nouveaux défis stimulants. Vous évoluerez dans un milieu intéressant où vous contribuerez au déroulement sécuritaire et efficace de nos activités et aiderez à maintenir l’économie sur la bonne voie. Nous offrons les programmes de formation rémunérés et les possibilités sur lesquelles reposent les carrières à...

  • Commencez Votre Carrière Administrative Avec Le

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    Winnipeg, Canada Agence de la santé publique du Canada Full time

    Agence de la santé publique du Canada - Laboratoire national de microbiologie Winnipeg (Manitoba), St-Hyacinthe (Québec), Guelph (Ontario), Ottawa (Ontario) Le télétravail peut être envisagé. AS-01, AS-02 AS-01 $54,878 to $61,379 | AS-02 $61,152 to $65,887 Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Agence de la santé...

  • Superviseur ou Superviseure Construction, S Et C

    2 days ago

    Winnipeg, Canada Canadian National Railway Full time

    Au CN, chaque jour apporte de nouveaux défis stimulants. Vous évoluerez dans un milieu intéressant où vous contribuerez au déroulement sécuritaire et efficace de nos activités et aiderez à maintenir l’économie sur la bonne voie. Nous offrons les programmes de formation rémunérés et les possibilités sur lesquelles reposent les carrières à...

  • Administrative Secretary 2/ Secrétaire

    7 days ago

    Winnipeg, Canada WRHA Community Health Services Full time

    **Requisition ID**: 342348 **Position Number**: 20000331 **Posting End Date**: Open Until Filled **City**: Winnipeg **Site**: WRHA Community Health Services **Work Location**: Winnipeg Community - 170 Goulet St **Department / Unit**: St Vital Nursing Unit **Job Stream**: Clinical Support **Union**: CUPE-FS-WCEOApr **Anticipated Start Date - End...

  • Customer Care Agent 1

    5 days ago

    Winnipeg, Canada Manitoba Public Insurance Full time

    Overview: As the Customer Care Agent 1 (FLS - French Language Services), you will respond to enquiries related to standard insurance and registration transactions, informational enquiries, and performs related transactions, such as opening claims and scheduling appointments. The position responds to incoming contacts for which the response is standard and...

  • Administrative Secretary 2/ Secrétaire

    6 days ago

    Winnipeg, Canada Pan Am Clinic Full time

    **Requisition ID**: 358749 **Position Number**: 20000330 **Posting End Date**: May 13, 2024 **City**: Winnipeg **Employer**: Winnipeg Regional Health Authority **Site**: WRHA Community Health Services - Access St. Boniface - 170 Goulet Street **Department / Unit**: Facility & Support St Boniface/St Vital **Job Stream**: Non-Clinical **Union**:...

  • Administrative Secretary 2/ Secrétaire

    7 days ago

    Winnipeg, Canada WRHA Community Health Services Full time

    **Requisition ID**: 358749 **Position Number**: 20000330 **Posting End Date**: May 13, 2024 **City**: Winnipeg **Employer**: Winnipeg Regional Health Authority **Site**:WRHA Community Health Services - Access St. Boniface - 170 Goulet Street **Department / Unit**: Facility & Support St Boniface/St Vital **Job Stream**: Non-Clinical **Union**:...

  • Spécialiste en électronique

    3 days ago

    Winnipeg, Canada Canada Post - Postes Canada Full time

    Numéro de la demande d’emploi : 166497 Fonction administrative : Métiers et fonctions techniques Ville principale : Winnipeg Province : Manitoba Type d’emploi : Temporaire - Nouveau Statut d’emploi : Période déterminée Exigences linguistiques : Anglais essentiel Date de clôture (AAAA/MM/JJ): 2023/03/06 **Description de l'emploi**: Le...