Bilingue - Spécialiste, Acquisition de talents

2 weeks ago


Ottawa, Canada Croix-Rouge Full time

Tâches et responsabilités :

Refléter la culture et les valeurs de la CRC, notamment sur les médias sociaux. Mettre en œuvre des méthodes de recrutement efficaces et les utiliser de façon proactive pour enrichir et tenir à jour un registre de candidatures. Participer aux activités de recrutement requises pour pourvoir les postes vacants dans les délais opportuns. Produire quotidiennement des données précises sur le recrutement. Mettre au point des outils de recrutement pour établir une liste de présélection, mener des entrevues de sélection téléphonique et inviter les meilleures candidatures à passer une entrevue, en fonction des besoins des gestionnaires d’embauche et dans le respect des normes en matière de diversité et d’inclusion. Réaliser les étapes nécessaires au parcours d’intégration des nouvelles recrues avant qu’elles intègrent leur service. ​ Veiller à ce que les candidat(e)s et les gestionnaires d’embauche aient une expérience client positive. Représenter l’équipe d’acquisition des talents la fin de semaine. Participer au développement du service d’acquisition des talents.

Profil recherché :

Posséder au moins trois années d’expérience pratique dans le domaine de l’acquisition de talents. Posséder de solides aptitudes pour la communication orale et écrite en anglais et en français. Être capable de travailler de manière autonome dans un environnement dynamique, de garder le cap sur les objectifs et de respecter les échéanciers. Savoir établir de solides liens avec les gestionnaires d’embauche et les partenaires d’affaires. Avoir mis en œuvre avec succès des stratégies de recrutement variées, y compris des techniques de recrutement proactives sur les médias sociaux et la recommandation de candidat(e)s. Faire preuve de rigueur, de constance et savoir s’adapter dans l’exécution de diverses tâches. Pouvoir exercer sa pensée critique avec un minimum de supervision pour assurer la continuité des opérations.

Conditions de travail :

Admissibilité à travailler au Canada : Nous invitons toutes les personnes qualifiées qui peuvent être employées au Canada à présenter leur candidature. Les personnes qui ne sont pas citoyennes ou résidentes permanentes du Canada sont encouragées à examiner attentivement leur visa pour savoir si elles sont en mesure d’occuper le poste pour lequel elles présentent leur candidature. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter notre Foire aux questions. Si votre candidature est retenue pour ce rôle, vous devrez réussir le processus de présélection et vous soumettre notamment à une vérification approfondie des antécédents judiciaires. Comme nous soutenons et travaillons avec des personnes (gestionnaires, collègues, bénéficiaires/clients, bénévoles, donateurs et partenaires externes) et avec des communautés à travers le Canada et dans le monde entier, les candidat(e)s dont la langue maternelle n'est pas l'anglais, pourraient être amenés à utiliser l’anglais dans l’exercice de leur fonction.

#RecrutementRegulier



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    LeverageTek is actively seeking a Bilingual Talent Acquisition Coordinator for a permanent position with its Greater Ottawa-based customer.Work LocationThe successful candidate will be required to work on-site at the customer headquarters in the Greater Ottawa area on a hybrid basis and moving to fulltime.Language RequirementsBilingual in French and English...


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  • Ottawa, Canada NAV Canada Full time

    Titre de l'offre d'emploi Bilingual Talent Acquisition Advisor Catégorie d'emploi Acquisition de talents, Professionals Exigence linguistique Bilingual / Bilingue English and French are required / Le français et l'anglais sont requis. Type d'horaire de travail flexible Hybrid / Hybride Date de fin de recrutement 2024-02-13 Niveau P2 Échelle...


  • Ottawa, Canada NAV Canada Full time

    Titre de l'offre d'emploi Bilingual Talent Acquisition Advisor Catégorie d'emploi Acquisition de talents, Professionals Exigence linguistique Bilingual / Bilingue English and French are required / Le français et l'anglais sont requis. Type d'horaire de travail flexible Hybrid / Hybride Date de fin de recrutement 2024-02-13 Niveau P2 Échelle...


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    Titre de l'offre d'emploi Partenaire, Acquisition de talents - Leadership Catégorie d'emploi Acquisition de talents Exigence linguistique Bilingual / Bilingue Date de fin de recrutement 2023-07-13 Niveau P3 Échelle salariale Commensurate with Experience / Selon l’expérience Sommaire du poste Il s’agit d’une excellente occasion de...


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    Titre de l'offre d'emploi Partenaire, Acquisition de talents - Exploitation Catégorie d'emploi Acquisition de talents Exigence linguistique Bilingual / Bilingue Date de fin de recrutement 2023-07-13 Niveau P3 Échelle salariale Commensurate with Experience / Selon l’expérience Sommaire du poste Il s’agit d’une excellente occasion de...


  • Ottawa, Ontario, Canada NAV Canada Full time

    Titre de l'offre d'emploiBilingual Talent Acquisition AdvisorCatégorie d'emploiAcquisition de talents, ProfessionalsExigence linguistiqueBilingual / BilingueEnglish and French are required / Le français et l'anglais sont requis.Type d'horaire de travail flexibleHybrid / HybrideDate de fin de recrutement NiveauP2Échelle salarialeCommensurate with...


  • Ottawa, Canada NAV Canada Full time

    Job Posting Title Bilingual Talent Acquisition Advisor Job Category Professionals, Talent Acquisition Language Requirements Bilingual / Bilingue English and French are required / Le français et l'anglais sont requis. Flexible Work Agreement Type Hybrid / Hybride Posting End Date 2024-02-13 Job Grade P2 Pay Range Commensurate with Experience /...


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    Talent Acquisition Specialist - Bilingual Ottawa ONRef: JOB2232 The role of the Bilingual Talent Acquisition Specialist is to support the Assistant Director – Human Resources in all areas of recruitment. You will be expected to help develop and implement recruitment strategies that meet the corporate deliverables on diversity and inclusive recruitment...


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    Job Posting Title Director, Talent Acquisition Job Category Talent Acquisition Language Requirements Bilingual / Bilingue Flexible Work Agreement Type Posting End Date 2024-02-23 Job Grade L3 Pay Range Commensurate with Experience / Selon l’expérience Job Summary Reporting to the AVP, Talent Management, the Director, Talent Acquisition...


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    Open Date Feb :24:00 AMClose Date Feb :59:00 PMPosition Title Talent Acquisition Specialist Permanent Full Time (1.0) Spécialiste en acquisition de talents Poste à temps plein (1,0)Posting Type Non-Union / Non-SyndiquéPosting Status ActivePosition Length Temporary Full Time (1.0) / temporaire à temps plein (1,0)Department GroupHours per WeekDepartment...


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    The role of the Bilingual Talent Acquisition Specialist is to support the Assistant Director â Human Resources in all areas of recruitment. You will be expected to help develop and implement recruitment strategies that meet the corporate deliverables on diversity and inclusive recruitment to attract the best talent for their teams. You will be expected to...


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