Programme de stage juridique pour étudiants autochtones

1 month ago


Toronto, Canada CPP Investments Full time
Description du poste

Chez Investissements RPC, nous nous engageons à vous aider à développer vos compétences et à acquérir une expérience de classe mondiale. Nous avons des leaders qui écoutent chaque membre de l'équipe et leur confient un travail significatif. Cela se traduit par un apprentissage immédiat et inégalé.

Ce programme vous donne accès à une salle de classe virtuelle et à une formation en cours d'emploi où vous apprendrez à utiliser vos compétences en résolution de problèmes et en communication pour prendre des décisions d'affaires critiques. Un gestionnaire et un mentor vous seront assignés pour vous aider à appliquer vos apprentissages en milieu de travail.

Le programme d'été commence par une semaine d'orientation pour les stagiaires, vous permettant de rencontrer d'autres stagiaires et de découvrir les ressources et programmes disponibles. Nous offrons des aperçus départementaux à l'échelle de l'entreprise pour vous permettre d'explorer ce que nous faisons chez Investissements RPC et vous donner l'occasion de rencontrer les cadres supérieurs de l'entreprise. Vous développerez rapidement vos connaissances et votre expertise grâce à une formation axée sur les compétences et à des missions stimulantes en cours d'emploi. Vous participerez à des programmes d'été supplémentaires tels que notre compétition de cas pour stagiaires et notre série de conférences, où chaque session se concentre sur un aspect différent de notre culture, y compris les groupes de ressources pour les employés, l'inclusion et la diversité, et bien plus encore. Nous vous encourageons à être vous-même au travail et à saisir chaque occasion d'exceller dans votre rôle pour bâtir votre carrière chez Investissements RPC.

Vous nous rejoindrez en tant qu'analyste stagiaire pour l'été 2025 au sein du département juridique. Les candidats inscrits à un programme de premier cycle ou de cycle supérieur en droit, qui retourneront à l'école à l'automne 2025, sont admissibles à postuler.

Aperçu du Département Juridique

Le Département Juridique fournit des conseils et gère efficacement les questions juridiques et la conformité réglementaire dans tous les aspects de l'investissement et de la gestion des actifs et des activités de l'entreprise d'Investissements RPC, y compris le soutien de notre conseil d'administration. Nous offrons des conseils directement par le biais d'une solide équipe interne et faisons appel à des conseillers externes spécialisés lorsque cela est approprié.

Nos objectifs principaux sont de gérer les risques juridiques et réglementaires, d'assurer la conformité avec la loi, de maintenir une gouvernance interne solide et de soutenir efficacement le conseil d'administration d'Investissements RPC. Nous soutenons également la gestion des risques de réputation et la défense des politiques. Nous atteignons ces objectifs en fournissant des conseils stratégiques, pratiques et équilibrés sur le plan commercial à travers l'entreprise; en identifiant et en gérant efficacement les risques juridiques et de conformité; en veillant à ce qu'Investissements RPC ait accès à une expertise technique et spécifique au marché de premier ordre; et en fournissant des services de manière évolutive et efficace.

Le Département Juridique offre son soutien par le biais des équipes suivantes :

  • Juridique : fournit un soutien en matière d'investissement, d'entreprise et général pour tous les départements, y compris les départements d'investissement.

  • Conformité : responsable des questions de conformité interne ainsi que du soutien à la conformité réglementaire.

  • Secrétariat du Conseil : responsable du soutien au conseil d'administration d'Investissements RPC et à ses comités, en collaboration étroite avec le bureau du PDG à cet égard.

Responsabilités Principales :

  • Travailler avec un directeur juridique et en étroite collaboration avec d'autres avocats et le personnel du département pour fournir des conseils, évaluer les risques juridiques et offrir un soutien dans un large éventail d'activités de conformité, d'entreprise et d'investissement.
  • Aider sur les projets du Département Juridique et acquérir de l'expérience en recherche juridique, rédaction, résolution de problèmes et communications.
  • Assister les professionnels du droit dans la préparation et la révision des accords commerciaux et transactionnels.
  • Assistance générale sur d'autres questions juridiques au fur et à mesure qu'elles se présentent.

Qualifications

Exigences du Poste

  • Les étudiants souhaitant postuler doivent être des Autochtones du Canada (Indiens inscrits, Indiens non inscrits, Inuits ou Métis) et être inscrits à un programme de premier cycle ou de cycle supérieur en droit, avec une diplomation prévue en décembre 2025 (ou plus tard).
  • Préférence pour les étudiants en 2e année (c'est-à-dire 2L), mais toutes les candidatures seront considérées.
  • Intérêt pour les marchés financiers et la gestion des investissements, la gouvernance, la conformité ou le risque.
  • Bonnes compétences en communication écrite et verbale, y compris de solides compétences en recherche et rédaction juridiques, et un intérêt pour travailler dans un environnement collaboratif dynamique.
  • Capacité à prioriser le travail et à gérer plusieurs responsabilités simultanément.
  • Les candidats doivent incarner les principes directeurs d'Investissements RPC : haute performance, intégrité et partenariat.


Informations complémentaires

Si vous êtes intéressé à travailler avec des professionnels talentueux de l'industrie financière dans un environnement d'intégrité, de partenariat et de haute performance, vous devriez envisager une carrière au sein du Département Juridique d'Investissements RPC.

Pour soumettre votre candidature, veuillez transmettre une lettre de présentation, votre curriculum vitae et un relevé de notes non officiel complet.

Consultez notre page Carrières LinkedIn ou suivez-nous sur LinkedIn.

À RPC Investissements, nous tenons à promouvoir la diversité et un accès équitable aux occasions d’emploi fondé sur les capacités.
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais nous communiquerons seulement avec ceux et celles qui seront choisis pour la suite du processus d’embauche.

Notre engagement en matière d’inclusion et de diversité :

En plus de nous employer à bâtir une équipe comptant des talents variés, nous nous assurons d’offrir un milieu inclusif et accessible à tous. Si vous avez des besoins particuliers pour le processus de recrutement (par exemple, du matériel dans un autre format et des salles de réunion accessibles), n’hésitez pas à nous en faire part. Nous collaborerons avec vous pour y répondre.

Avertissement :
RPC Investissements n’accepte pas les curriculum vitæ acheminés par les agences de placement, les chasseurs de têtes ou les fournisseurs de services de recrutement avec lesquels il n’a pas conclu d’entente contractuelle formelle. Nos ententes de services de recrutement visent à répondre à des besoins précis et ne s’appliquent pas au présent avis ni aux offres d’emploi affichées sur le site Web. Tout CV ou renseignement reçu d’un fournisseur qui n’est pas autorisé par RPC Investissements à envoyer des CV pour le présent avis ou le site Web sera considéré comme non sollicité et ne sera pas examiné.  RPC Investissements ne rémunère pas les recommandations ni les placements et ne verse pas d’honoraires lorsqu’il reçoit des CV ou des renseignements non sollicités.



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